一、建筑工60岁农民工怎么上社保?
原则上60岁是不可以交社保了。
在我们国家,社会保险有两类。
一类是职工社保,一类是居民社保。
居民社保比较简单,以国家补贴和居民交费为主要来源。
居民到达60岁就可以申请养老保险了,如果累计缴费不满15年,可以一次性补交上。即使不补交,也可以申请基础养老金待遇。
所以,对于居民养老保险来说,超过60岁就不会再出现交费的情况了。
而对于我们的职工保险。
平时指的是社保五险。但是我们职工只要到达退休年龄,就不能有单位购买社保五险了。
只能自己以灵活就业人员方式延迟退休,继续交费。
灵活就业保险只包括养老和医疗两种。
养老保险从60岁开始交的话,是十分吃亏的。因为我们都知道,60岁几乎没有劳动能力,获取收入来源的方式也很少。
但是我们社保要求交费必须满15年,这样你得75岁才能办理退休。貌似很多地方的平均寿命都不到75岁。
而且我们交纳灵活就业人员保险,即使是按照20%的最低交费比例缴纳,也会有60%的钱进入统筹账户。一旦去世,这笔钱是退不回来的。
所以,一般社保部门不会受理60岁才参保的人员。
其实,到达60岁后最好的选择,就是将自己用来投资的养老钱,一次性缴纳入城乡居民养老保险。
这笔钱会存入个人账户,按照国家规定的计发月数,计算个人账户养老金。
个人账户养老金,即使领取完毕了,政府也会全额补贴,保证待遇不降低。
如果不幸去世,个人账户养老金也是可以全额返还。
因此这是最合算的了。
二、个人交社保的步骤是怎么样的?
1、以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。
2、参保条件:城镇户口或农转非户口。
3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局)。
4、个人如何缴纳社保所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片。
5、缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》第十条规定:无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
三、异地社保如何转移?
为避免参保人员因办理转续关系而在两地往返奔波,暂行办法规定了统一的办理流程:参保人员离开就业地,由社保经办机构发给参保缴费凭证;
在新就业地参保,只需提出转续关系的书面申请,转入和转出地社保经办机构为其协调办理审核、确认和跨地区转续手续。
包括农民工在内的参加城镇企业职工基本养老保险的所有人员,其基本养老保险关系可在跨省就业时随同转移。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法(2018修正)》第十九条
《社会保险个人权益记录管理办法》第十条
《中华人民共和国社会保险法》:第二章 基本养老保险 第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。\n无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。\n公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
-
建筑单位农民工不交社保怎么办
332人看过
-
60岁工人能否在建筑工地进场?
64人看过
-
农民工建筑工程安全保障
224人看过
-
是否允许60岁以上农民工进入工地?
434人看过
-
工资领取:60岁以上农民工应该注意什么
440人看过
-
农民工60岁工伤的赔偿问题
151人看过
-
-
农民工,另53岁,在建筑工地上摔死广西在线咨询 2022-10-25因工死亡待遇包括: (1)一次性工亡补助金:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍; (2)丧葬补助金:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (3)供养亲属抚恤金:按照死亡职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿增加10%(4)交通费等。协商不成,可在事故发生地或用人单位所在地申请劳动争议
-
-
劳动法对建筑工地农民工年纪过60岁有限制吗四川在线咨询 2022-07-07劳动法是适用于所有与用人单位建立劳动关系的劳动者,不分工种。劳动者在工作合法利益受到侵犯,与用人单位商量不能解决的,应当搜罗证据到劳动监察大队投诉或者到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。根据《劳动法》第二条在中华人民共和国境内的公司、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,依照本法执行。 第七十七条用人单位与劳动者
-
60岁以上的建筑工地上死亡赔偿金香港在线咨询 2022-11-19死亡赔偿金计算方式有: 第一,工伤死亡 1、工亡赔偿按照《工伤保险条例》规定进行赔偿。主要有丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金 2、标准及依据《工伤保险条例》第三十九条:职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工