工伤认定申请提交材料清单-法师兄

工伤认定申请提交材料清单

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-29 15:02:33 259 人看过

1、工伤认定申请表;

2、受理决定书(补正材料告知书、中止通知书、限期举证通知书);

3、工伤事故快报表原件;

4、受伤害职工身份证复印件;

5、受伤第一时间的一张头面部加受伤部位照片;

6、医疗诊断证明(首诊医院记录，入院记录、出院记录、科诊断证明书、检查报告单(含检查、复查的X线、

CT、

DR、MRI等)，职业病的提供职业病诊断证明书。

一、工伤赔偿要哪些资料

工伤赔偿的，一般需要7种资料。分别是：1、身份证；2、门诊病历本；3、住院病历首页，入院记录，体格检查表，专科检查表，辅助检查表，手术记录单，出院记录，X光、CT、MR、B超、心电图等报告单；4、休息误工的医疗诊断证明、工资单；5、要护理的证明、护理费发票或收条；6、交通费住宿费票据；7、工伤和职业病致残等级鉴定表、鉴定费发票。

二、去鉴定伤残需要什么资料

做伤残鉴定需要准备材料如下：1、入院记录。2、出院记录。3、出院小结。4、病历本。5、疾病诊断证明书。6、损伤初期和治疗终结后的X片、CT及诊断报告。7、交通事故认定书。8、交通事故伤者身份证或户口本。9、伤残鉴定委托书。

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申请工伤认定的程序是什么，工伤认定申请需要提交哪些材料？

根据《工伤保险条例》第十七条的规定，申请工伤认定的程序主要有以下几点：（一）领取《工伤认定申请表》《工伤认定申请表》可到用人单位所在地劳动保障行政部门领取。（二）填写《工伤认定申请表》应当按《工伤认定申请表》上填表说明的要求填写《工伤认定申请表》。（三）提交有关材料1、劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明（如工作证、考勤记录卡、工资签收表、同事证明等等）。2、由初次治疗医疗机构出具的诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。3、属于下列情况的，还应当提交相关的证明材料：因履行工作职责受到暴力伤害的，提交公安机关或人民法院的判决书或其他有效证明。由于机动车事故引起的伤亡事故提出工伤认定的，提交公安交通管理等部门的责任认定书或其他有效证明。因工外出期间，由于工作原因受到伤害的，提交公安部门证明或其他证明；发生事故下落不明的，认定因工死亡提交人民法院宣告死亡的结论。在工作

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材料清单：工龄认定

1、《职工劳动手册》（以下简称《劳动手册》）；2、《养老保险被保险人视同缴费年限审核表（一式三份、以下简称《审核表》）；3、职工档案；4、参加本市基本养老保险的缴费记录资料；5、《视同缴费年限送审人员情况表》（可到市劳动局网站下载）及其电子版。6、送审单位的《社保登记证》、单位介绍信及经办人身份证等有关资料。工龄认定一定要合同吗工龄认定不一定要合同。不是必须有劳动合同才能计算工龄的，工龄是从劳动者入职该公司的那一天开始计算的。一般员工在入职公司时，公司都会给员工签一份入职登记表，该入职登记表上注明了入职该公司的日期；如果员工的厂牌上有写明入职日期，也是可以计算工龄的。《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第三十八条一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内。第三十九条本企业工龄应以工人职员在本企业连续工作的时间计算

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申请认定工伤证据清单

工伤申请证据清单包括以下这些材料：1、与用人单位存在劳动合同或者事实劳动关系的证明材料，比如工友的证言、工作证、工作牌、工资卡、社会保险卡、押金收据、考勤记录、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招聘记录；2、医疗诊断证明书，包括门诊病历、急诊病历、住院病历、住院记录、出院小结等医生开具的诊断证明书复印件。《工伤保险条例》第十二条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。

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提交流产假申请所需的材料清单

流产假要提供的材料包括：医院诊断证明、住院证明、体检证明等。如果女员工未婚流产，则不享受流产假，如果女员工能提供医疗证明，可以按病假处理。女职工怀孕4个月内流产的，享受15天产假。怀孕4个月后流产的，享受42天产假。女职工流产的医疗费用由生育保险基金按照生育保险规定的项目和标准支付，为参加生育保险的由用人单位支付。《中华人民共和国社会保险法》第五十六条规定：职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：1、女职工生育享受产假；2、享受计划生育手术休假；3、法律、法规规定的其他情形。请流产假需要向单位提供什么证明流产需要医院出具证明。我国法律规定女职工产假98天，其中产前假15天，难产15天，多胞胎15天。如果是怀孕4个月以下流产的，享受一定的产假。如果是怀孕4个月以下的，则享受42天以上的产假。具体产假根据员工实际情况确定。用人单位违反以上规定的，由相关部门责令限期改正，按照受侵害女

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申请认定工伤的材料

申请认定工伤应提交以下证明材料：1、《工伤认定申请书》；2、指定医院或医疗机构初次治疗工伤的诊断书和职业病诊断证明；3、企业的工伤报告，属于统计范围的因工伤亡事故，提交安全监察部门的结案批复；4、工伤职工的身份证明及与企业存在劳动关系的证明；5、其他相关证明材料：（1）属于交通事故，提交公安交通管理部门的责任裁决书或相关的处理证明；（2）属于因工外出期间失踪的，提交人民法院宣告死亡的裁定书；（3）属于因工作紧张突发疾病的，提交企业出具的工作紧张的证明材料。（4）属于因工因战致残的复员转业军人到企业工作后旧伤复发的，提交《革命伤残军人证》及医院的旧伤复发诊断证明；（5）属于从事抢险、救灾、救人等维护国国和社会和公众利益的活动的，应有企业或者县级政府民政部门、公安部门出具的证明；（6）其他特殊情况，提交认定工伤所需的证明材料。6、企业工商营业执照复印件、企业劳动（人事）部门介绍信、办理人身份证

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2022年最新工伤认定材料清单

工伤认定是指劳动部门对受伤职工的伤势程度进行定性，给出属于工伤或者视同工伤的结果后便可以进行工伤赔偿的申请。所以工伤认定这个前置程序非常重要，因此需要以下材料来完成工伤认定：1、工伤认定申请表（在劳动保障行政部门领取）一式四份2、与用人单位存在劳动关系证明（包括事实劳动关系）的证明材料（原件及复印件）：如劳动合同书3、受伤害时初诊诊断证明或者依法承担职业病诊断的医疗机构出具的职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）（原件及复印件）4、职工居民身份证（复印件）5、用人单位的营业执照或者工商行政管理部门出具的查询证明6、非本人提出的工伤认定申请的，需提供申请人的身份证明、与受伤害职工的关系证明及受伤害职工的授权委托书7、职工死亡的，提交死亡证明（原件及复印件）8、在工作当中或在从事预备性或收尾性工作中遭受事故伤害的，提交事故的相关证据材料（同事证明材料或单位事故报告）9、因履行工作职责受到暴力

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哪些材料需要提交以证实工伤认定申请

一、哪些材料需要提交以证实工伤认定申请如下材料需要提交以证实工伤认定申请：1．工伤认定申请表；2．与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；3．医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。其中工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。二、工伤认定需要多久60天作出工伤认定决定，所以工伤认定书一般60天就可以出来。区、县劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，并在10个工作日内将工伤认定决定送达申请工伤认定的从业人员或者其直系亲属和该从业人员所在单位，同时告知劳动能力鉴定的申请程序。《工伤保险条例》第二十条规定社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当

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提交工伤鉴定申请的相关材料

一、提交工伤鉴定申请的相关材料工伤鉴定的申请材料：劳动能力鉴定申请表；工伤认定决定书；工伤职工身份证明；职工工伤医疗的有关资料；其他。工伤职工经治疗伤情相对稳定后，由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。二、申请工伤鉴定有回执单吗社会保险行政部门决定受理的，应当出具《工伤认定申请受理决定书》；决定不予受理的，应当出具《工伤认定申请不予受理决定书》。单位申请工伤认定之后是存在一个回执的，之后领取工伤认定书或者不予认定工伤通知书时，是需要拿着回执去领取的。如果回持单丢失的话，可以凭本人身份证、工伤认定书到人社局工伤认定部门沟通，看劳动能力鉴定部门能否再给一份。或从企业处复印一份。三、人身伤残标准的鉴定跟工伤鉴定一样吗人身伤残标准的鉴定跟工伤鉴定不一样，伤残鉴定一般是指在发生交通事故、或因意外伤害等原因而进行的司法鉴定。工伤鉴定是职工发生工伤，经治疗伤

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申请工伤认定所需提供的文件清单

（一）工伤认定申请表（工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况）；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。申请工伤认定需要哪些资料？提出工伤认定申请应当提交以下材料：1、职工个人的工伤认定申请书；2、受伤害职工的有效身份证明；3、文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括）的有效证明材料；4、用人单位事故调查报告书（个人申报的不必提供）；5、两人以上的证人证言；6、医疗机构出具的受伤后诊断证明书、初诊病历、住院病历，属的提供合法有效的职业病诊断证明书或鉴定书。7、用人单位的营业执照副本或者工商行政管理部门出具的查询证明；《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与

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尊敬的仲裁庭:我谨代表申请人,就申请事项向贵仲裁庭提出申请。我的身份证号码为(或提供其他有效身份证明),身份证号码查询结果如下:鉴于申请事项可能涉及较高的法律风险,我特委托XXX律师为代理律师。我已经向XXX律师充分授权,让其代表我参加本次劳动仲裁程序,并承担由此产生的法律责任。此致敬礼!申请人:XXX日期:XXXX年XX月XX日(1)劳动仲裁申请书:尊敬的仲裁庭:我谨代表申请人,就申请事项向贵仲裁庭提出申请。以下是我对申请事项的事实和理由的详细陈述。(2)申请人身份证明及复印件:我本人(或申请人代表)的身份证号码为(或提供其他有效身份证明),身份证号码查询结果如下:(3)有委托代理人的,需当面签订并提交《授权委托书》,注明委托事项,同时提交受委托代理人的身份证复印件。鉴于申请事项可能涉及较高的法律风险,本人(或申请人代表)特委托XXX律师为代理律师。本人(或申请人代表)已向XXX律师充分

2023-11-04

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工伤认定单位提交申请怎么写

一、工伤认定单位提交申请怎么写劳动者工伤认定申请书的写法是写明员工本人信息，姓名，性别，出生年月日，民族，籍贯，住所地，身份证号码及联系电话。所在单位以及从事工作内容。并写明事故发生的时间、地点、经过、在受伤之后如何处理，请求事项。二、申请工伤认定需准备的主要证明材料申请工伤认定需准备的主要证明材料包括劳动关系的证明，例如劳动合同、工资支付凭证、社保缴费即可等；受伤或者患职业病的证明，例如医疗诊断证明、职业病诊断鉴定书等。根据《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。三、工伤认定不成功怎么办工伤认定不成功的处理办法是可以依法申请行政复议，也可以向人民法院提起诉讼。根据《工伤保险条例》第五十五条有下列情形之一的，有关单位或者个人可以

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交通事故工伤认定
申请交通事故工伤认定的材料

1、受害人身份证复印件及个人申请(写明事故经过和所受伤害情况，包括时间、地点、现场证人及用人单位对伤害事故是如何处理的，是否报送安全生产监督管理部门及事故结案情况);2、二人以上证人证言、身份证明及身份证复印件(事发第一现场证人的所见所闻);3、受伤害人与用人单位存在劳动关系的证明材料(劳动合同、工作证、押金条等);受伤害职工与用人单位之间因劳动关系发生争议的，当事人应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，由劳动争议仲裁委员会依法确定劳动关系，依法定程序处理劳动争议的时间不计算在工伤认定的时限内;4、用人单位的营业执照复印件或者工商行政管理部门出具的查询证明;个人申请应提供用人单位情况：(1)、用人单位全程，详细地址，邮政编码，联系方式;(2)、工商注册机关名称;(3)、法人代表姓名，联系方式;5、受伤害人的初诊病历、住院病历、诊断证明或职业病诊断证明书;6、受伤害人委托他人申请的，提供授权委托书

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哪些情况可以认定为工伤，申请认定工伤应提交哪些材料

一、哪些情况应当认定为工伤1、职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的（4）患职业病的（5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的（6）在上下班途中，受到机动车事故伤害的（7）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形2、职工有下列情形之一的，视同工伤：（1）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（2）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（3）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。二、申请认定工伤应提交哪些材料提出工伤认定申请应当提交下列材料：1、工伤认定申请表；2、与用人单位存在劳动

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著作权申请提交材料清单包括哪些具体材料

申请著作权登记应当准备的材料(1)、申请办理作品著作权登记，除需要按下列第(2)和第(3)项的要求提交身份证明以外，还应当分别准备以下材料：1、作品自愿登记申请书;(附件一、《作品自愿登记个人申请书》和附件二、《作品自愿登记法人或其他组织申请书》)2、权利保证书;(附件三)3、作品登记表;(附件四)4、作品原创版权归属证明书;(附件五)5、委托、合作作品版权归属协议书(附件六)或职务作品版权归属确认书;(附件七)6、作品包括数字三维显示的平面复制件(含样书、样品、原稿、书稿草稿、草图、照片底片等)7、作品说明书：简述作品内容(包括作品类型、作品主题、中心内容及作品特点等)和创作过程(包括著作权人的介绍、创作意图、具体创作情况、完成时间、权利归属、是否发表、已发表的发表时间及发表形式、未发表的拟以什么形式发表、申请登记的目的等)8、变更和设立质押前的著作权登记证;9、申请人关于版权、继承、变

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