南京市社保缴费基数和缴费比例
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-12 08:44:36 170 人看过

社保缴纳比例:

养老保险:单位20%,个人8%

医疗保险:单位9%,个人2%+大病保险10元

失业保险:从2018年8月1日至2018年12月31日,失业保险缴费比例统一从3%下降为2%,其中用人单位应缴纳的失业保险缴费比例从2%下降为1.5%,个人应缴纳的失业保险缴费比例从1%下降为0.5%。

工伤保险:单位0.5%,个人不缴费

生育保险:单位0.8%,个人不缴费

社保缴费基数:

从9月1日起,南京参保企业和职工以及灵活就业人员月缴费工资下限从2200元提高到2400元,上限从13678元提高到16200元。社保缴费基数的上调,也意味着个人社保费支出要增加

公积金缴费基数和社保缴费基数一样吗

公积金基数不是必须和社保缴纳基数一致。自2015年7月1日起,各住房公积金缴存单位应当调整并执行调整后的住房公积金缴存基数,缴存基数为2014年度职工个人月平均工资总额。调整后的缴存基数不得超过本市统计部门提供的2014年度全市在岗职工月平均工资的5倍,即不超过30271元。职工月平均工资总额(实行年薪制的按月均分)未超过上述限额的,以实际月平均工资总额作为缴存基数;超过上述限额的,以该限额作为缴存基数。调整后的缴存基数不得低于1808元。2015年7月1日前缴存基数低于1808元的,自2015年7月1日起将自动调整为1808元。社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额根据各地区实际情况而定。

《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年02月03日 11:26
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多社保相关文章
  • 什么是社保缴纳基数,缴费比例有哪些?
    一、缴费比例有哪些缴费比例,即社会保险费的征缴费率。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定,对不同的社会保险险种,我们实行不同的征缴比例。二、什么是社会保险社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。三、什么是社保缴费基数社保的缴费基数,是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数,用此基数乘以规定的费率,就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次,且确定以后,一年内不再变动,社保基数申报和调整的时间,一般是在7月。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数,
    2024-04-03
    385人看过
  • 大连市基本养老金缴费基数及缴费比例
    一、缴费基数(一)企业及其职工。1、企业职工以本人上年度实际月平均工资总额为个人缴费基数。条件成熟时,以本人上月实际工资总额为个人缴费基数。从2006年7月1日起,职工个人缴费基数低于全市上年度在岗职工月平均工资60%的,以全市上年度在岗职工月平均工资的60%为缴费基数;超过上年度在岗职工月平均工资300%的,以全市上年度在岗职工月平均工资的300%为缴费基数。无法确定职工上年或上月工资收入的,以全市上年度在岗职工月平均工资为缴费基数。2、企业以全部职工个人缴费基数之和为企业缴费基数。(二)城镇个体工商户及灵活就业人员。1、从2006年7月1日起,城镇个体工商户业主及其从业人员、灵活就业人员(含与企业解除劳动关系,以灵活就业人员身份接续参保缴费人员)以全市上年度在岗职工月平均工资为缴费基数。2、对于以全市上年度在岗职工月平均工资为缴费基数确有困难的人员,经本人申请,可实行5年过渡期。其中:
    2023-05-31
    350人看过
  • 养老保险缴费基数和比例上调市民咋缴合算?
    7月1日,沈阳市城镇个体工商户业主及从业人员和灵活就业人员养老保险缴费基数和缴费比例均有所上调。考虑到市民对于保险费上调的承受能力,沈阳市养老保险管理中心出台了允许参保人员根据自己的缴费能力选择五个档次之一作为缴费基数的政策。政策出台后,不少市民通过网络询问,该如何选择适合自己的缴费档次。昨日,记者采访了沈阳市养老保险管理中心个体处处长刘波,对于读者朋友的问题给予了全面解答。选择合身的缴费基数如何选择适合自己的缴费基数是很多读者关心的问题,刘波处长认为,最关键的是看自身的承受能力。在五个缴费档次中,除了60%比例只适用于两种人群(即4050人员和连续缴费十五年人员)之外,剩余四个档次个体从业人员可以随便挑选。需要明确的一点是,国家对于养老保险计发的原则是多缴多得,有承受能力的人最好是按100%的比例交,这样,退休以后个人账户中储存的金额大,得的养老金也多。对于参保人普遍关心的,不按100%
    2023-04-23
    131人看过
  • 天津生育保险缴费比例与缴费基数
    天津市生育保险缴费比例与缴费基数谁根据个人与单位的具体情况来计算的,但这都是有一些相关的规定的,生育保险缴费比例的规定如下:用人单位应当按照职工个人上年度月平均工资之和的0.8%按月缴纳生育保险费。职工个人不缴纳生育保险费。职工个人上年度月平均工资低于上年度本市职工月平均工资60%的,按照上年度本市职工月平均工资的60%计算;职工个人上年度月平均工资高于上年度本市职工月平均工资300%的,按照上年度本市职工月平均工资的300%计算。生育保险的缴费基数:以用人单位缴纳城镇保险费缴费基数,为本单位缴纳城镇生育保险费基数
    2023-05-10
    489人看过
  • 最新深圳社保缴费比例及缴费基数是怎样的
    深圳职工社保缴费比例及缴费基数一、养老保险基本+地补(深户)缴费比例:单位14%,个人8%缴费基数:职工上月工资总额,最高为社平工资的3倍,最低为最低工资标准基本(非深户)缴费比例:单位13%,个人8%、缴费基数:职工上月工资总额,最高为社平工资的3倍,最低为最低工资标准二、医疗保险一档(基本+地补)缴费比例:单位6%+0.2%,个人2%缴费基数:职工上月工资总额,最高为社平工资的3倍,最低为社平工资的60%二档(基本+地补)缴费比例:单位0.5%+0.1%,个人0.2%缴费基数:社平工资三档(基本+地补)缴费比例:单位0.4%+0.05%,个人0.1%缴费基数:社平工资三、生育保险1月起,单位缴0.45%,个人不缴费缴费基数:职工上月工资总额,最高为社平工资的3倍,最低为最低工资标准四、失业保险12月1起,单位缴费1.5%,个人不缴费缴费基数:最低工资
    2023-05-31
    125人看过
  • 2023年社会保险缴费基数和比例如何确定
    一、社会保险缴费基数如何确定?社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;职工工资在300%-60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。每年社保都会在固定的时间核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。二、社保缴纳比例:1.养老保险:单位缴费比例20%,个人缴费比例8%;2.医疗保险:单位缴费比例10%,个人缴费比例2%;3.失业保险:单位缴费比例1%,个人缴费比
    2023-05-09
    256人看过
  • 武汉基本医疗保险缴费数和缴费比例是多少
    武汉医保相关政策:1.参加医疗保险的范围和对象机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及职工和退体(职)人员。国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他企业及职工和退休(职)人员。部队在汉单位、金融、邮电、铁路、电力行业单位及职工和退休(职)人员。2.基本医疗保险缴费数和缴费比例职工缴费基数为本人上年度月平均工资,职工缴费基数不得低于上年度全市职工月平均工资的60%,不得高于上年度全市职工月平均工资的300%。缴费比例为2%。用人单位缴费基数为本单位全体职工缴费基数之和,缴费比例为8%。同时,用人单位还要以上年度全市职工平均工资作为缴费基数,按50%的比例为退休(职)人员缴纳一次性的基本医疗保险费。经批准的特困国有企业按单位缴费基数的5%缴纳基本医疗保险费;职工按本人缴费基数的2%缴纳基本医疗保险费。国有企业破产、改制时被解除劳动合同的职工按上年度全市职工平均工资的7%,由本人在医疗
    2023-05-30
    364人看过
  • 社保缴费基数和比例"双降"能少交多少钱
    社保缴费基数和比例“双降”能少交多少钱一、这次国务院实施的降低社保缴费比例主要是针对用人单位承担的比例进行下调,由原来的单位承担20%的缴费比例降低到16%,这就相当于如果原来单位缴纳20元的,现在只需要缴纳4元。二、国务院对社保缴费基数也进行了下调,原来社保缴费基数是根据省份的城镇非私营企业职工的平均工资进行计算的,而现在下调后是根据本省私营单位和非私营单位进行加权计算后的结果。如果是个体户购买社保的,计算基数可以在社保缴费基数的60%到300%中进行调节。三、国务院的这一次会议还要求各地区在落实社保“双降”政策时不能增加小微企业的缴费负担,如果单位存在历史欠费的,不能进行一次性的集中清缴。并且应该保证养老金的按时足额发放。四、国务院发布的这一政策要求各地区在2019年五月一号开始实行。从今年五月一号开始,我国养老保险的单位缴费比例就由原来的20%降到16%了。
    2023-05-09
    335人看过
  •  社会保险及公积金缴费基数比例
    根据社保缴费份额决议,个人和企业的社保费用分别是单位缴费份额的8%和2%。养老保险、医疗保险、生育保险和工伤保险的缴费份额和比例已经被明确。根据社保缴费份额决议,个人需要支付多少社保费用以及企业需要支付多少社保费用?企业缴纳的社保费用越多,个人需要缴纳的社保费用就越少。社保缴费份额详细如下:1、养老保险:单位缴费份额是16%,个人缴费份额是8%。2、医疗保险:单位缴费份额是10%,个人缴费份额是2%。3、生育保险:单位缴费份额是0.8%,个人不缴费。4、工伤保险:单位缴费份额是0.4%,个人不缴费。5、失业保险:单位缴费份额是0.8%,个人缴费份额是0.2%。【社保基数标题:社保基数生成法律分析近年来,随着我国社会保障制度的不断完善,社保基数在社会保障领域中的重要性日益凸显。社保基数是指国家规定用于计算社会保险缴费基数的基本工资标准,是参保人员缴费、享受社会保险待遇的重要依据。然而,社保基
    2023-10-15
    135人看过
  • 黄南州社保缴费的比例
    黄南州社保缴费比例是多少?据了解,今年黄南自治州养老保险单位的缴费比例为20%,个人的缴费比例为8%,失业保险单位的缴费比例降为0.5%,个人的缴费比例仍然保持0.5%,下面是详细的介绍。缴费比例养老保险:单位20%;个人8%;医疗保险:单位10%;个人2%;失业保险:单位0.5%;个人0.5%;工伤保险:单位0.5%-2%不等;个人缴费;生育保险:单位0.5%;个人不缴费。注意,上述缴费标准从2016年5月1日起,到2018年4月30日止,期限暂按两年执行。实地缴费地址黄南藏族自治州人力资源与社会保障局地址:同仁县隆务镇热贡路101号河南县社会保险事业管理局地址:东大街黄南州医疗保险管理局地址:黄南藏族自治州热贡路黄南州社会保险事业管理局地址:黄南州同仁县夏琼中路10号黄南州社保缴费比例是多少?从上可知,黄南自治州单位的医疗保险缴费比例为10%,个人为2%;失业保险单位的缴费比例为0.5
    2023-05-09
    113人看过
  • 个人社保缴费比例指南
    医疗保险:个人承担2%,单位承担6%养老保险:个人承担8%,单位承担20%失业保险:个人承担1%,单位承担2%工伤保险:单位承担1%,个人无需承担生育保险:单位承担1%,个人无需承担公积金缴费比例:5%-12%医保报销比例表城镇居民在一个结算年度内住院治疗二次以上的,从第二次住院治疗起,不再收取起付标准的费用。转院或者二次以上住院的,按照规定的转入或再次入住医院起付标准补足差额。学生、儿童:在一个结算年度内,发生符合报销范围的18万元以下医疗费用,三级医院起付标准为650元,报销比例为50%,上限为2000元;二级医院起付标准为300元,报销比例为60%;一级医院不设起付标准,报销比例为65%。年满70周岁及以上:在一个结算年度内,发生符合报销范围的10万元以下医疗费,三级医院起付标准为650元,报销比例为50%,上限为2000元;二级医院起付标准为300元,报销比例为60%;一级医院不设
    2023-07-06
    480人看过
  • 河南社会保险缴费比例
    法律综合知识
    河南社会保险缴费比例因单位不同,缴费比例不同,但基本是这样的:(1)养老保险缴费比例:职工工资基数的28%(其中单位20%、个人8%);(2)工伤保险缴费比例:单位员工缴费基数总和的0.5%、1%、2%,根据单位风险程度来确定缴费比例,工伤保险费由单位缴费,单位职工不缴费;(3)医疗保险缴费比例:职工工资基数的10%(其中单位8%、个人2%);(4)生育保险缴费比例:单位员工缴费基数总和的1%,由单位缴费,单位职工不缴费;(5)失业保险缴费比例:职工工资基数的3%(其中单位2%、个人1%)。《中华人民共和国民法典》第八条民事主体从事民事活动,不得违反法律,不得违背公序良俗。社会保险基金会计制度第十四条企业职工基本养老保险基金收入包括基本养老保险费收入、财政补贴收入、利息收入、委托投资收益、转移收入、上级补助收入、下级上解收入、其他收入。其中:基本养老保险费收入指单位和个人按规定的缴费基数和
    2024-05-07
    153人看过
  • 武汉市社保缴费基数表具体比例是什么?
    一、养老保险缴费基数与比例:1、缴费基数:最低缴费基数3739.8元,最高缴费基数18699元;2、缴费金额:最低缴费金额:单位598.37元;职工299.18元;最高缴费金额:单位2991.84元;职工1495.92元;3、单位缴纳比例16%,个人缴纳比例8%;二、医疗保险缴费比例与基数:1、缴费基数:最低缴费基数3739.8元,最高缴费基数18699元;2、缴费金额:最低缴费金额:单位299.18元;职工74.8元;最高缴费金额:单位1495.92元;职工373.98元;3、单位缴纳比例8%,个人缴纳比例2%;三、失业保险缴费比例:1、缴费基数:最低缴费基数3739.8元,最高缴费基数17990.70元;2、缴费金额:最低缴费金额:单位26.18元;职工11.22元;最高缴费金额:单位130.89元;职工51.6元;3、单位缴纳比例0.70%,个人缴纳比例0.30%;四、生育保险缴费说
    2023-02-16
    292人看过
  • 社保缴费比例影响退休金数额:工资收入与缴费基数
    养老保险缴费时间越长,退休金领取的就会越多。养老金能领取多少,主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。养老金=基础养老金+个人账户养老金个人账户养老金=个人账户储存额计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)2缴费年限1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)2缴费年限1%社保缴费比例是多少1、养老保险个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。2、单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起,人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调
    2023-07-07
    88人看过
换一批
#法律综合
北京
律师推荐
    展开
    #社保
    词条

    社保是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社保的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。... 更多>

    #社保
    相关咨询
    • 2014年企业缴费基数和缴费比例
      黑龙江在线咨询 2022-11-01
      当地2014社平工资就是缴费基数,缴费比例从最高300%到最低60%(不包含个别欠发达地区)。
    • 青岛市社保缴费基数以及比例怎么算
      重庆在线咨询 2022-11-01
      1984年中国开始对原有的退休金制度进行改革的探索社会统筹和个人账户相结合的基本养老保险制度的主要内容,1997年构建了社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度(以下简称统账养老保险制度)框架;该制度的目标只是为被保险人提供基本的生活保障,退休金的工资替代率将逐步调低,从改革前的近100%下降到60%左右;该制度在所有制方面实行社会统筹与个人账户相结合,以体现公平与效率的结合;该制度由企业和雇员
    • 社保和公积金的缴费基数个人和公司的缴费比例多少
      四川在线咨询 2023-08-27
      参保人员以工资收入为缴费工资,不高于人社部门于每年7月进行调整缴费基数的上限,也不能低于下限(2015年7月2016年6月,缴费基数上限为15446元,下限为2550元,无特困)。职工社会保险具体缴费比例如下:普通企业职工保险个人和单位缴费比例:险种个人单位养老保险8%20%医疗保险2%8%大额补充医疗6元失业保险0.5%、1.5%工伤保险0.8%、1.6% 2.4%生育保险0.5%工伤保险比例根
    • 2016年市缴费新规定,武汉市社保缴费基数以及比例怎么算
      山东在线咨询 2022-11-01
      保缴费是以当地当年社平工资数额为基数换算的,缴费基数是由当地统计局统计计算的。缴费基数的30%就是100%缴费,因此不知当地社平工资、是不知缴费基数的,100%的80、60是中低档缴费
    • 河南省社保缴费基数比例是怎么算出来的
      黑龙江在线咨询 2022-07-18
      1、养老保险缴费比例:单位20%,个人8%。 2、医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%3元 3、失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%; 4、工伤保险缴费比例:单位每个月为职工缴纳0.5%,个人不缴纳; 5、生育保险缴费比例:单位每个月为职工缴纳0.8%,个人不缴纳; 6、公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。