工作中死亡赔偿多少钱-法师兄

工作中死亡赔偿多少钱

来源：法律编辑整理时间： 2024-07-05 19:25:05 421 人看过

一、工作中死亡赔偿多少钱

根据法规规定，工伤死亡赔偿包含以下几部分：丧葬补助金为当地上年度职工月平均工资的六个月；家属抚恤金以配偶每月40％为基准，其他亲属每人每月30％递减，对于孤寡老人或儿童则在此基础上再增10％；一次性工亡补助金的参考数额为城镇居民人均可支配收入的去年全国平均值的二十倍。

《工伤保险条例》第三十九条

职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；

（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

二、工地人员死亡没买保险赔偿多少

工地人员若不幸离世，且用人单位未投保，则赔付责任及金额均应由用人单位负责。

赔偿项目主要涵盖以下三项：

1．丧葬补助金以本市或统筹区上年度职工月平均工资的六个月为准；

2．供养亲属抚恤金，配偶按月发放40％，其他亲属每人30％，孤寡老人或孤儿在此基础上再增发10％，总计月抚恤金不得超出本市上年度职工月平均工资；

3．一次性工亡补助金，标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的二十倍。

另外，若用人单位未依法缴纳工伤保险费，导致工伤事故发生，用人单位须自行支付相关工伤保险待遇。

如拒不支付，工伤保险基金可先行垫付，待用人单位偿还后再行收回。

若仍无法追回，社会保险经办机构有权进行追偿。

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