又到年尾了，农民工叔叔都想着拿齐工资回家过个好年，但是拖欠农民工的事件还是防不胜防的，而针对拖欠农民工工资的案件，最近河南省法院作出了很大的举动，合理地维护了农民工的合法权益。

河南省法院第四次拖欠农民工工资案件集中办理活动开展以来，伊川法院迅速行动，针对涉及拖欠农民工工资、劳动争议、损害赔偿等案件特点，坚持六个到位，维护农民工合法权益，为广大农民工朋友撑起一片蓝天。

一、高度重视，部署到位。省法院专题会议召开后，为农民工讨薪工作列入党组重要议事日程，立即召开党组扩大会议，讨论工作开展，并对活动开展进行了部署。

二、健全组织，领导到位。成立了拖欠农民工工资案件集中办理工作领导小组，党组书记是第一责任人，亲自抓、负总责;分管领导具体抓、负直接责任。领导小组下设办公室，负责组织实施工作，各部门主要负责人是活动的直接责任人。形成集体领导、各负其责、齐抓共管的领导格局和一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

三、营造氛围，宣传到位。充分发挥能动司法作用，要以集中办理为契机，要求相关干警要走上街头，广泛向人民群众发放宣传资料。设立咨询台，提供法律咨询，提高农民工维权意识;呼吁全社会关心、了解、帮助农民工，营造浓厚的社会氛围，共同推动拖欠农民工案件集中办理工作的开展。

四、明确目的，摸排到位。对干警加强教育，坚持三个至上和为大局服务，为人民司法，增强干警的宗旨意识、大局意识、为民意识，做好前期工作，对于涉及农民工的案件逐一排查，分类管理，为保护农民工合法权益实现奠定坚实工作基础。

五、完善服务，救助到位。设立农民工维权热线电话0379—63159997，号码向社会公布。积极协调司法局对因难的农民工实行法律援助，对行动不便的当事人，采取电话预约立案，上门立案，对困难农民工的诉讼费实行减、免、缓;对行动不便的，实行巡回开庭，深入其家中办案，减少诉累。同时，建立农民工维权快速通道，对涉及农民工的纠纷，优先立案、优先送达、优先执行，确保打赢官司的农民工合法权益有效实现。

六、求真务实，督查到位。要求广大法官怀着对农民工兄弟的浓厚感情，想群众之所想、急群众之所急、办当事人之所需，真正关心人民群众的疾苦。院领导、审委会委员、庭长、副庭长及所有工作立案、审判、执行一线的干警，要积极参与这项活动。纪检监察要加强活动督查，对活动进行开展督导检查，对工作认真负责、解决问题效果好的干警和相关庭室给予通报表扬;对工作敷衍应付，态度不积极的干警视情况给予个别谈话，通报批评等处理，确保活动扎扎实实开展。