老板欠货款钱不给怎么办-法师兄

老板欠货款钱不给怎么办

来源：法律编辑整理时间： 2024-08-02 16:49:18 351 人看过

一、老板欠货款钱不给怎么办

1．当老板拖欠货款不支付时，先可以尝试通过协商的方式解决。双方可以坐下来，详细讨论货款的支付问题，明确双方的权益和责任。

2．如果协商不成，那么可以考虑采取法律途径来追讨货款。具体而言，当事人可以向有管辖权的人民法院申请支付令，或者提起诉讼来追讨货款。

二、协商不成的法律途径

当双方协商不成时，我们可以选择通过法律途径来追讨货款。

1．起诉必须符合一定的条件，包括原告与本案有直接利害关系、有明确的被告、有具体的诉讼请求和事实、理由，以及属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

2．债权人请求债务人给付金钱、有价证券，如果符合一定条件，可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令。这些条件包括债权人与债务人没有其他债务纠纷，以及支付令能够送达债务人。

3．在诉讼过程中，我们需要提供充分的证据来证明债权债务关系的存在以及债务人的身份资料等信息。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

工资
饭店老板欠工资不还不给款该怎么办

饭店老板欠工资不给还不认账，劳动者可以向老板和平友好的协商；如果协商不成，老板拒绝支付工资的，劳动者可以向当地的劳动行政部门举报、投诉；或者通过申请调解；申请仲裁等方式来索要工资。一、企业拖欠工资该怎么办企业拖欠工资，劳动者可以通过以下方法索要工资：与公司协商；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；直接向人民法院请求支付令；向劳动行政部门投诉；对劳动仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼；其他。二、老板不发工资去哪里投诉如果老板不给工资，劳动者可以去当地的劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令老板限期支付工资。逾期不支付的，责令老板按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。劳动者还可以通过向劳动争议仲裁委员会申请仲裁、向人民法院请求支付令等方法维权。三、私人老板没签合同不给工资怎么办私人老板没签合同不给工资的处理办法如下：1、私人老板没签合同，只要有事实合同关系，

2023-03-19

60人看过
法律综合知识
拖欠不给货款怎么办

一、关于拖欠不给货款怎么办1、货款拖欠不还的处理如下：（1）当事人可以先与对方协商、沟通拖欠货款原因，并收集资料以证明原因的真实性；（2）如果双方沟通协商不成可以由公司的法律部门向对方发出催收函；（3）可以收集与对方签订销售单据等证据，去请律师帮助向有关法院起诉。2、法律依据：《中华人民共和国民法典》第六百七十一条贷款人未按照约定的日期、数额提供借款，造成借款人损失的，应当赔偿损失。借款人未按照约定的日期、数额收取借款的，应当按照约定的日期、数额支付利息。第六百七十四条借款人应当按照约定的期限支付利息。对支付利息的期限没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定，借款期间不满一年的，应当在返还借款时一并支付；借款期间一年以上的，应当在每届满一年时支付，剩余期间不满一年的，应当在返还借款时一并支付。二、贷款没有偿还能力了怎么办欠贷款无力偿还的，可以与债权人进行协商，约定还款的

2024-01-15

217人看过
申请仲裁
给老板打工不给钱咋办

用人单位不按规定支付劳动者劳动报酬属于违法行为，劳动者可向人民法院申请支付令。一、压三天工资不给是否违法压三天工资不给违法。劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位不得非法对劳动者进行罚款，用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。压三天工资处理如下：1、到劳动行政部门举报；2、也可以直接申请仲裁；3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉；4、可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。二、旷工不发工资是否合法对于正常上班期间的工资还是需要支付的，单位不能因为旷工即扣除全月应该发放的工资。《劳动合同法》第三十条，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬

2023-02-25

226人看过
法律综合知识
欠货款只有送货单对方不给钱怎么办

对于欠货款的纠纷，当事人只有送货单，并且对方不愿意给钱的，可以先与对方协商，如果协商不成，可以申请调解，调解不成的，还可以提起诉讼或者申请支付令。但是当事人需要尽量收集其他相关的证据，如双方关于货款的聊天记录、以及货物买卖合同、知情人的证人证言等。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十二条起诉必须符合下列条件：（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；（二）有明确的被告；（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十六条人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百二十二条的起诉，必须受理。符合起诉条件的，应当在七日内立案，并通知当事人；不符合起诉条件的，应当在七日内作出裁定书，不予受理；原告对裁定不服的，可以提起上诉。

2024-08-04

371人看过

赡养费
欠货款不给的老赖应咋办

经验类，不生产法院会强制赔偿债务，法院对债务人名下的房产、车辆、证券和存款进行查封拍卖用于赔偿，没有赔偿完的部分要求赔偿人进行分期偿付，同时赔偿人会被列为失信人员的名单。但是被执行人因生活困难无力偿还借款，无收入来源，又丧失劳动能力的，法院裁定终结执行。一、没有钱可以去法院起诉强制执行吗强制执行没有钱一般不会被判刑。但根据《中华人民共和国刑法》的规定，对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金。如果被执行人因生活困难无力偿还借款，无收入来源，又丧失劳动能力的，人民法院会裁定终止执行。二、有借条，对方不还钱怎么办?有借条不还钱，债权人可以向法院起诉要求对方还款。法院判决之后，如果债务人在履行期内未履行法院判决，债权人可以申请法院强制执行。法院在受理强制执行时，会依法查询债务人名下的房产、车辆、证券和存款。当事人名下没有可供执行的财产又拒绝履行法院

2023-03-09

378人看过
法律综合知识
借钱给工地老板不还怎么办

倘若债权人将资金出借予建筑工地的业主，却遭遇对方未按期归还借款的情况，那么他们可以通过向人民法院提出诉讼的方式来维护自身合法权益，请求建筑工地业主履行债务清偿责任。若建筑工地的业主依然拒绝偿还欠款，此时债权人们便可向人民法院申请强制执行，以便借助法律手段迫使其偿还所欠债务。在实际操作过程中，债权人们需要做好充分的准备工作，包括撰写起诉状、搜集相关证据材料（例如借据、银行转账记录等）以及向人民法院递交上述文件。对于那些在书写起诉状方面存在困难的人来说，也可以选择口头起诉的方式，由人民法院进行笔录记录。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。

2024-08-10

483人看过
法律综合知识
遇到老赖不给货款怎么办

一、遇到老赖不给货款怎么办老赖欠货款不还的，债权人可以与其协商，明确地约定还款时间、地点、和方式；如果仍不还的，可以依法向法院提起民事诉讼，在判决书生效后，还可以依法申请法院强制执行。拖欠货款不还，首先当事人可以先与对方协商、沟通拖欠货款原因，并收集资料以证明原因的真实性。其次，如果双方沟通协商不成可以由公司的法律部门向对方发出催收函。最后，可以收集与对方签订销售单据等证据，利用这些单据以及双方的买卖合同去请律师帮助向有关法院起诉追回货款，可以先行申请诉前财产保全，防止财产被转移，导致胜诉判决难于执行；如果判决下来以后，对方拒不执行，当事人可以向法院申请强制执行。《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十四条发生法律效力的民事判决、裁定，以及刑事判决、裁定中的财产部分，由第一审人民法院或者与第一审人民法院同级的被执行的财产所在地人民法院执行。法律规定由人民法院执行的其他法律文书，由被执行人住所

2023-09-26

210人看过
法律综合知识
装修好了老板不给钱怎么办？

装修好了老板不给钱，分以下情形处理：老板指房主，与装修工人为劳务关系，可以向人民法院起诉；老板指装修公司老板，与装修工人之间为劳动关系，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；无论是哪个老板，构成犯罪的直接报警。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

2024-05-09

90人看过

法律综合知识
老板拖欠工资官司打赢了可老板还是不给钱怎么办

一、老板拖欠工资官司打赢了可老板还是不给钱怎么办要是打赢了劳动仲裁却发现企业实在没啥钱的话，司法机关可是有招儿的哦，他们会采取像查封啊、扣押啊、冻结之类的强制手段来处理问题呢！当然咯，如果在劳动仲裁中胜出了，但对方没有在15天之内向法院提起上诉的话，那这个裁决书就正式生效啦。当裁决书生效之后，如果企业还是拿不出钱来支付的话，咱们劳动者就可以拿着这份裁决书去法院申请强制执行（记住哦，要在裁决书生效的3个月内），让企业乖乖地把欠款给付清。《劳动争议调解仲裁法》第五十一条：当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。二、老板拖欠工资一年还能要回吗如果拖欠工资的行为已经持续了一年以上，仍然有可能追讨回来。在劳动关系仍然有效的情况下，因为工资支付问题而产生的争议，劳动

2024-07-24

445人看过
法律综合知识
送货欠账不给钱怎么办

律师解答：协商处理，协商不成法院判决。协商处理，协商不成法院判决。1、双方当事人可以先进行协商，要求对方还款。2、协商不一致的，可以收集欠条等证据，写好起诉状，到法院起诉。3、债权是因合同、侵权行为、无因管理、不当得利等原因产生的，权利人请求特定义务人为或者不为一定行为的权利。《民法典》第一百一十八条民事主体依法享有债权。债权是因合同、侵权行为、无因管理、不当得利以及法律的其他规定，权利人请求特定义务人为或者不为一定行为的权利。

2024-04-11

425人看过
法律综合知识
要是遇到欠钱不还，货款不给怎么办

1、对方有财产的，提供财产线索，通过诉讼，申请财产保护，然后申请强制执行，这样就可以合理合法的获得自己的合法财产。2、对方没有财产的，对方确实没有财产，但是可以通过诉讼明确债务关系，待对方有钱时，及时追讨，追讨不过，可以申请法院强制执行，甚至还可以按照一定的利息来获得赔偿，依然可以要回自己的钱。3、可以对欠钱的人，产生一定的法律威慑，促使其尽快还钱。在诉讼过程中，需要提供完整的证据链，如果自己收集不到，可以找律师帮助解决。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十四条起诉状应当记明下列事项：（一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；（二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；（三）诉讼请求和所根据的事实与理由；（四）证据和证据来源，证人姓名和住所。

2024-08-11

358人看过
法律综合知识
欠工资不给老板跑了怎么办

欠工资不给老板跑了可以去社会保障局进行投诉或者去劳动局投诉，协调不成的，劳动者还可以去仲裁委员会申请仲裁，老板不执行仲裁结果的，可以去法院申请强制执行。一、欠工资不给老板跑了怎么办欠工资不给老板跑了劳动者可以拨打人力资源和社会保障局的电话进行投诉；也可以到劳动局监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位支付工资；劳动监察大队协调不成的，劳动者可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁；对劳动仲裁裁决拒不执行的，可以申请法院强制执行。二、公司拖欠工资多长时间算违法公司拖欠工资一般超过一个工资支付周期的就算违法。劳动者可以采取以下方法进行解决：1．向当地的法院申请支付令，2．向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令公司限期支付工资。《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支

2022-10-10

80人看过

仲裁委员会
给老板干活老板不承认怎么办

首先，要确认和老板之间的劳动关系的事实，如劳动合同、工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录等。其次，确认劳动关系后，对于老板不承认劳动关系，可以出示以上相关证据。第三，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到工作所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。给老板干活不开工资怎么办？在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。《中华人民共和国劳

2023-07-21

223人看过
工资
老板欠我工资7000元打了欠条不给钱怎么办

如果老板欠我工资7000元打了欠条不给钱的，劳动者可以申请劳动仲裁。劳动仲裁的程序如何进行仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副本。申请书应载明法定内容，包括：1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;2、仲裁请求和所根据的事实、理由;3、证据和证据来源、证人姓名和住所。书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。仲裁委员会在受到申请后5日内作出是否受理的决定，不予受理或5日内不作出任何答复的，申请人可向人民法院起诉。决定受理的，应当制作受理决定并送达申请人，并在受理后5日内将申请书副本送达被申请人。被申请人应当在10日内提交答辩书，但是不提交答辩书的，不影响案件的仲裁。劳动争议申请仲裁的时效是多长现行劳动法规定，当事人申请劳动仲裁的时效为60天。为更好地保

2023-04-17

196人看过