同一公司工作15年以上可以裁员吗？-法师兄

同一公司工作15年以上可以裁员吗？

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-23 02:22:19 107 人看过

对于在公司服务年限已经超过15年之久的员工，其离职申请可能获批，然而在此情况下，企业需依照相关法规，予以经济补偿。通常情况下，对于工作满十五年的雇员，企业将需要向他们支付相当于十二个月薪资的经济补偿金。

值得注意的是，每家企业所能提供的赔偿金金额上限为十二个月的薪资总额。而且，这些经济补偿金将会通过用人单位直接转账至个人银行账户或以现金形式发放的方式来进行支付。

《劳动法》第二十七条

经职代会讨论通过，并报劳动保障行政部门登记备案后组织实施。在三十日内，与占全部职工人数10％以上或三十名以上的职工提前解除劳动合同的，应严格按照规定的程序和方法办理裁减人员的有关手续。

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