浙江温州独生子女证2023新规定-法师兄

浙江温州独生子女证2023新规定

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-09 22:22:09 67 人看过

一、浙江温州独生子女证2020新规定

独生子女政策已取消，现在实行的是二胎政策。

(1)由符合条件的一方到所在单位(无单位的到村民委员会或居民委员会)领取《独生子女证申请审批表》。

(2)经所在单位(无单位的由村民委员会或居民委员会)初审同意后，送符合条件一方常住户口所在地的乡(镇)人民政府或街道办事处审核(需携带户口簿、结婚证、离婚证明原件)。乡(镇)人民政府或街道办事处应在十五天内审核完毕，报所在地的区、县计划生育委员会审批(附户口簿、离婚证明复印件)。

(3)区、县计划生育委员会在接到《独生子女证申请审批表》次日起三十天内审批完毕。对符合条件的，发给《独生子女证》。

二、其他程序

(1)夫妻双方的常住户口在本市，而子女常住户口在外地的，经子女常住户口所在地的乡(镇)人民政府或者街道办事处出具证明后，按照“夫妻双方及其子女都为本市农村常住户口或者城镇常住户口的领证程序”办理。

(2)夫妻一方为本市农村常住户口，另一方为本市城镇常住户口。

不写遗嘱，独生子女也无法全额继承房产

按照法律，法定继承关系中排在第一顺序继承的人包括:配偶、子女、父母。

在祖孙三代关系中，一旦中间的父辈早逝，如果他们生前未立遗嘱，祖辈也没放弃继承，那么原属于父辈的财产(房产)需均分给祖辈和孙辈。

顺序是:继承开始后，由第一顺位继承人继承，第二顺位继承人不得继承;没有第一顺位继承人的，由第二顺位人继承。

如果当事人没有立下遗嘱，那么去世后的财产继承应用法定继承，按照目前的法律规定，如果父母先于爷爷奶奶、外公外婆去世且没有遗嘱且未将房产赠予子女的情况下，按照第一继承:子女、父母的顺序来继承。这样独生子女确实不能完全继承父母的遗产，需要和爷爷奶奶、外公外婆分割遗产，除非爷爷奶奶、外公外婆放弃继承权，那么独生子女即可完全继承父母的遗产。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多独生子女相关文章

高温补贴
浙江2023年高温补贴

一、浙江高温补贴标准高温作业工人每人每月225元;非高温作业工人每人每月180元;一般工作人员每人每月145元。发放时间为4个月(6月、7月、8月、9月)。企业安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴二、高温补贴的领取人群判断是否属高温补贴发放对象有两个标准，符合其一即算。分别是：从事露天岗位工作;用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)。前者一般包括建筑工人、交警巡警、环卫工人、户外线路检测人员、仓库搬运工等;后者一般炼钢工人、机械铸造工人等，具体需要看工作场所的温度。像一些工厂的铁皮厂房，里面若温度超过33℃，也应发放高温补贴。三、高温补贴福利1、达37℃以上，下午暂停工。日最高气温达到39℃以上，当日应当停止户外露天工作日最高气温达到37℃以上至39℃以下(不含39℃)，

2023-05-08

388人看过
医疗机构
浙江温州市工伤待遇的规定是什么？

很多人对于温州人的第一印象就是感觉特别的会做生意，其实在温州当地本身就有很多发展的比较不错的民营企业，这些企业尤其是在员工的用工安全这些方面管理的都是比较到位的。而且，浙江温州市的社保局对于工伤保险的待遇也一直都在不断的向职工进行普及。可能少部分温州当地的职工还不是特别了解浙江温州市工伤待遇的规定是什么?浙江温州市工伤待遇的规定是什么?(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(二)住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。(三)外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。(四)康复治疗费。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用，符合工伤保险诊疗项

2023-04-19

479人看过
法律综合知识
浙江杭州高温补贴2024的规定是什么

2018年杭州高温费发放标准公布《浙江省人力资源和社会保障厅关于调整企业夏季高温津贴标准有关问题的通知》（浙人社发〔2018〕65号）规定：一、企业职工夏季高温津贴标准调整为：室外作业人员每人每月300元；室内作业人员每人每月200元。发放时间为4个月（6月、7月、8月、9月）。工作性质在室外与室内来回流动交替或主要作业时间在室外，以及高温炉前作业的，视同室外作业。二、夏季高温津贴不包括在最低工资标准范围内。企业不得因高温津贴增加而降低劳动者工资。因高温天气停止工作、缩短工作时间的，企业不得扣除或降低劳动者工资。三、企业在发放夏季高温津贴的同时，应继续做好工作现场清凉饮料的供应。四、各级人力资源和社会保障部门要会同安全生产监督管理、卫生计生等部门和工会组织，督促企业依法落实夏季工作场所防暑降温各项规定，建立健全工作安全卫生制度，确保夏季企业工作和生产经营正常进行。通知自2018年6月1日起

2024-02-05

60人看过
婚假
最新浙江婚假国家规定2023

浙江婚假国家规定[1980]劳总薪字29号规定：婚丧假1-3天，结婚双方不在一地的另外给予路程假，此文件当时只针对国营企业。通常我们都按最长3天计算。此外，2017年1月14日修订的《浙江省人口与计划生育条例》的相关规定：晚婚晚育假确已取消，浙江省婚假只能按上文规定执行。故浙江婚假最长为：婚假3天具体规定：1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。2、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。3、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。4、婚假包括公休假和法定假。5、再婚的可享受法定婚假。6、婚假期间工资待遇：在婚假和路程假期间，工资照发。

2023-05-05

168人看过

上牌
浙江温州新车上牌选号怎么操作

一、浙江温州新车上牌选号怎么操作1、“自编自选系统”适用于在温州市申请新车注册登记的小型、微型载客汽车和轻型、微型载货汽车以及轻型、微型专项作业车。2、在“自编自选系统”中实时公布的可用号段供车主自主编排。3、每辆车只允许在“自编自选系统”选号2次;已选号2次且未在有效期内确认号牌则视为该车主自动放弃互联网选号权利，只能通过车管所计算机编号系统再次选号。4、按照“自编自选系统”中的提示，完整、真实录入机动车所有人身份证明(如居民身份证、组织机构代码证)上签注的姓名/名称、编号(单位代码，公民身份证号码)，国产机动车整车出厂合格证或进口车辆《货物进口证明书》上签注的车辆识别代码(VIN)等信息。如登录的信息与资料信息不符，或因国家政策调整导致机动车无法注册登记的，自主编号无效。5、在“自编自选系统”中完成号牌自主编号后，应当在预约的时间到车管所提交相关资料，申请办理车辆注册登记，领取受理凭证

2023-05-09

339人看过
亲子鉴定
浙江省申领《出生医学证明》新规定

《出生医学证明是《中华人民共和国母婴保健法规定的法定医学证明文书，作为人生第一证的它具有重要作用，是证明婴儿出生状态、血亲关系，申报国籍、户籍，取得公民身份号码，出国留学等法定医学证明。为进一步规范《出生医学证明管理工作，省卫生厅和省公安厅于2012年4月联合下发了《浙江省管理规定(试行)(浙卫发[2012]96号)文件，该规定对《出生医学证明申领和发放等工作进一步加以规范。婴儿家长申请领取《出生医学证明，包括首次申领、换领和补领，杭州市规定只适用于1996年3月1日以后出生的婴儿。《出生医学证明只限在婴儿出生地申领，外地的《出生医学证明不能到本地换领。首次申领是指许可发证的分娩医院第一次为新生儿出具《出生医学证明。申领时应填写《出生医学证明申领登记表;事先商定好婴儿姓名，婴儿应随父姓或随母姓，不得姓第三方;由婴儿母亲携带婴儿父母双方身份证原件及复印件，在出院前向分娩医院申领《出生医学证明

2023-05-29

65人看过
独生子女
独生子女证国家有什么新规定吗？

按照规定，已经领取独生子女证的孩子，每年仍然可以领取一定的独生子女奖励，父母60岁以后每月可以领取80元的独生子女奖励。第一，晚婚晚育的奖励假期没了，网上最热门的就是晚婚假没了。《计划生育法》草案删除了对晚婚晚育夫妇和独生子女父母的奖励规定，明确按照老人老办法的原则，法律修改前按规定享受奖励的，可以继续享受奖励和帮助。晚婚晚育夫妇的奖励和福利源于20世纪70年代实施的计划生育政策。2001年通过的《中华人民共和国人口与计划生育法》规定：第二十五条公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。第二，独生子女父母的奖励不再按照以前的政策，独生子女父母可以享受很多优惠。先发放《独生子女父母光荣证》，然后凭证每月领取一定数额的独生子女父母奖励费。独生子女父母在北京的奖励费每月10元。此外，独生子女的托幼管理费和18岁前的医疗费可由夫妻双方所在单位报销。此外，经单位批准，女职工可以以

2023-08-08

434人看过
法律综合知识
中央对于独生子女新规定

在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间，自愿终身只生育一个子女的夫妻，国家发给《独生子女父母光荣证》。获得《独生子女父母光荣证》的夫妻，按照国家和省、自治区、直辖市有关规定享受独生子女父母奖励。《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十七条在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间，自愿终身只生育一个子女的夫妻，国家发给《独生子女父母光荣证》。获得《独生子女父母光荣证》的夫妻，按照国家和省、自治区、直辖市有关规定享受独生子女父母奖励。法律、法规或者规章规定给予获得《独生子女父母光荣证》的夫妻奖励的措施中由其所在单位落实的，有关单位应当执行。获得《独生子女父母光荣证》的夫妻，独生子女发生意外伤残、死亡的，按照规定获得扶助。在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间，按照规定应当享受计划生育家庭老年人奖励扶助的，继续享受相关奖励扶助。

2024-04-14

428人看过

法律综合知识
浙江高温费2024有哪些规定

在炎热的夏季，一股暖流袭来，可谓是酷暑难耐。很多人在夏季的高温条件下，会选择待在家里，吹着空调，吃着西瓜。但是。仍然有很多劳动者在如此的高温条件下，从事着劳动和工作，这可谓是十分辛苦。针对这一情形，浙江省政府制定了浙江高温费2017的新规定，一起来看一下吧！一、浙江高温费有哪些规定（一）高温补贴的领取人群判断是否属高温补贴发放对象有两个标准，符合其一即算。分别是：从事露天岗位工作；用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下的（不含33℃）。前者一般包括建筑工人、交警巡警、环卫工人、户外线路检测人员、仓库搬运工等；后者一般炼钢工人、机械铸造工人等，具体需要看工作场所的温度。像一些工厂的铁皮厂房，里面若温度超过33℃，也应发放高温补贴。（二）高温补贴福利1、达37℃以上，下午暂停工。日最高气温达到39℃以上，当日应当停止户外露天工作日最高气温达到37℃以上至39℃以下（不含39℃）

2024-01-27

234人看过
独生子女
温岭独生子女证福利有哪些

一、温岭独生子女证福利有哪些1.独生子女的养老补贴：对于那个年代的独生子女的父母而言，他们现在基本上已经没有了劳动力，很多的时候都是需要依赖子女才可以进行养老，所以说只要年龄到达60岁以上的老人，那么就可以利用独生子女证申请一次性的补贴基本上都是在1000元以上。2.独生子女的教育补贴：如果说独生子女考上了大学，那么我们国家会发放2000元到5000元不等的助学金，而且如果独生子女成绩特别优异，在学校获得过国家设立的奖学金，那么也可以拿到8000元的补助金，待遇相对来说还是特别好的，而且在中考和高考的时候也是有加分项目的。3.独生子女的父母补贴：这一个补贴可以一直领到独生子女成年的。发放了独生子女证之后，就可以每个月领取十元钱的补贴，那么基本上到独生子女成年可以领到2000元的补贴，虽然说钱不是特别多，但是日积月累下来，还是挺不错的。4.独生子女的抚恤金：相对于以上的三点来说，这一种情况是

2023-05-10

391人看过
独生子女
关于江苏徐州的独生子女奖励

徐州市独生子女政策：1、在国家提倡一对夫妇生育一个子女期间，自愿终身只生育一个子女的夫妇，可按规定领取《独生子女父母光荣证》。在国家提倡一对夫妇生一个孩子期间，依法收养一个孩子后不再生育的，依法生育两个孩子，其中一个死亡，以后不再生育的，可以按照规定领取《独生子女父母光荣证》。持有《独生子女父母光荣证》的，继续按规定享受计划生育家庭老年人相关奖励和帮助。持有《独生子女父母光荣证》者，独生子女发生意外伤残．死亡的，按规定给予帮助。2、持有《独生子女父母光荣证》的，从领证之年起至子女14岁，每年领取独生子女父母20元以上奖励金，或者按照上述标准一次性领取独生子女父母奖励金。奖励的具体标准由设区的市人民政府规定。领取独生子女父母奖励金，按照下列规定执行：（一）机关、团体、企事业单位人员由其所在单位支付；（二）农村居民由乡（镇）财政支付，县（市）财政给予适当补助；（三）其他人员由其户籍所在地的县（

2023-08-18

59人看过
独生子女
现在独生子女证新规定啥时候实行

独生子女证已被取消。也就是说，独生子女证已经不能办理了。在全国人民代表大会常务委员会关于修改《中华人民共和国人口与计划生育法》的决定中，原《人口与计划生育法》第二十七条明确修改为：在国家提倡一对夫妇生育一个子女期间，自愿终身只生育一个子女的夫妇，国家发给《独生子女父母光荣证》。修订后的《人口与计划生育法》于2016年1月1日实施。《人口与计划生育法》第十八条规定，国家提倡一对夫妇生两个孩子。因此，现在已经不能办理独生子女证了。请问现在还可以办独生子女证吗？由于二胎政策的实施，现在不可以办理独生子女证。独生子女证制度是我国实行计划生育政策的一项重要制度，是国家对承诺终身只生育一个子女的夫妻书面认可文件获得《独生子女父母光荣证》的夫妻，按照国家和省、自治区、直辖市有关规定享受独生子女父母奖励。《人口与计划生育法》第十八条、第二十七条

2023-08-07

211人看过

退休
江苏扬州江都退休工人独生子女补贴

一、江苏扬州江都退休工人独生子女补贴？领取《独生子女父母光荣证》的夫妻，按规定退休时享受以下优待：(一)未实行养老保险的国家机关和事业单位职工，各加发退休费标准百分之五的退休金;(二)企业和实行养老保险的机关、事业单位职工，2000年2月1日前领取《独生子女父母光荣证》，在本条例实施后退休的，由其所在单位给予不低于三千元的一次性补助;2000年2月1日及以后领取《独生子女父母光荣证》的，由所在单位在领证时为其一次性办理相当于本人一个月工资额的独生子女父母补充养老保险。领取《独生子女父母光荣证》的职工，在独生子女死亡后不再生育和收养子女的，除享受前款规定的奖励外，退休时由所在单位给予不低于五千元的一次性补助;其他人员由当地人民政府给予适当帮助。退休时增加的百分之5和这次月增加106元应该不会矛盾。综上所述，南京的独生子女费发放标准规定的是未成年子女在还没有满14周岁以前，按照20元的60元不

2023-04-04

327人看过
产假
浙江省温州市泰顺县规定的产假多少天

产假可休国家规定的98天以及地方规定的30天共128天。难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕不满4个月流产的，享受产假15天；怀孕满4个月流产的，享受产假42天一、未婚妈妈可以休产假吗女职工未婚妈妈可以享受产假。女职工享受98天产假，其中产前可休假15天；难产者应增加产假15天；生多胞胎的，每多生一个婴儿，产假可增加15天。女职工怀孕不满4个月流产的，享受15天产假；怀孕4个月流产的，享受42天产假。根据《女职工劳动保护特别规定》的规定，女职工享受98天产假，其中产前可休假15天；难产者应增加产假15天；生多胞胎的，每多生一个婴儿，产假可增加15天。女职工怀孕不满4个月流产的，享受15天产假；怀孕4个月流产的，享受42天产假。女职工产假期间的生育津贴，按照用人单位上年度职工月平均工资标准由生育保险基金支付；未参加生育保险的，按照女职工产假前工资

2023-02-25

244人看过