人身损害赔偿标准之误工费赔偿标准及计算误工费,是指人身损害发生后,遭受人身损害的受害人需要接受诊治以恢复健康,以及当事人的相关亲属需要参加事件处理,无法正常参加工作或者从事日常的经营活动,因此而造成经济收入的减少,由负有责任的这位朋友我来给你说一下人体损害受伤人员误工费营养费怎么算吧:一方按照一定的标准对该项减少的收人给予的赔偿。
1、赔偿标准根据最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第二十条“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。”误工费是因人身损害治疗休养期间实际减少的收入,如果没有减少收入的,不应当赔偿误工费。误工费的赔偿分为有固定收入和无固定收入两种情况。受害人有固定收入的,其包括非农业人口有固定收入的和农业人口中有固定收入的两部分,非农业人口有固定收入的,其收入包括工资、奖金及国家规定的补贴、津贴,奖金以交通事故发生时上一年度本单位人均奖金计算,超出奖金税计征点的,以计征起点为限;农业人口中有固定收入的,其收入按照交通事故发生地劳动力人均纯收入计算。对于离退休人员及在岗人员单位未扣发工资的,不应予以赔偿。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资来计算。对无收入但有劳动能力的人员,其计算依据上一年度职工的平均工资计算。受害人的误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。因为造残疾了,丧失劳动能力了,这个时候要赔偿残疾赔偿金,在确定残疾赔偿金和误工费损失之间从那个界限开始算,那就是从定残这一天算起,包括定残前赔偿误工费和定残后赔偿残疾赔偿金。对误工费的计算时间应区分不同情况,主要分三类:
(1)未构成伤残或死亡的时间,应为受害人自接受医疗机构治疗(出具医疗机构的证明)到康复所需时间而定(康复时间应以法医指定的康复时间为准)。
(2)构成伤残的,应为计算至定残的前一日,但因当事人治疗终结后,合理康复期满,仍怠于定残的,其定残时间应按实际误工时间计算,也即到康复之日为止。
(3)构成死亡的,应为接受治疗至死亡之日的期间。
2、计算公式:误工费赔偿金额=误工收入(元月)误工时间。
(1)有固定收入人员的误工费赔偿金额=正常情况下劳动工作收入-事故受伤后的劳动收入。
(2)无固定收入人员的误工费赔偿金=最近三年收入总和3年12个月误工时间或是或受诉法院所在地相近行业上一年度职工的平均工资误工时间。
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人身损害赔偿营养费营养费和误工费分别是多少新疆在线咨询 2022-05-051、确定营养费的根据是受害人的伤残情况和医疗机构的意见;其中,最重要的根据是受害人的伤残情况;虽然本条规定医疗机构出具意见只能作参考,但这一意见非常重要,是人民法院审理人身损害赔偿案件确定营养费给付的重要依据。2、关于营养费的给付标准,本条没有明确规定,实践中一般参照受害人的伤残情况酌定。还需注意的是,受害人实际需要补充的营养,必须是因侵权人的行为受到损 害,为弥补该损害而需要补充的营养。误工费区
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交通事故中,伤残人员的误工费,营养费,营养费,营养费,营养费?四川在线咨询 2022-01-21交警是如何定责的?因为责任划分不同,承担的赔偿责任的比例也会不一样,因为赔偿责任是以承担的事故责任为主要依据的。车祸发生后双方有没有协议补偿? 涉及伤残的,一般可能涉及以下几个法定赔偿项目:医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、康复费、后续治疗费、营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、住宿费、交通费、精神损失费、营养费、其他财产损失费。误工费能不能得到支持,能支持多少,需要有相应的收入证明以及误工
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摔伤人员误工费和营养费的规定是什么江苏在线咨询 2022-07-04摔伤人员误工费和营养费的规定: 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。 受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状
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法律对于帮工受伤的人身损害是怎么规定的,如何赔偿受害人误工费?安徽在线咨询 2022-04-282004年5月1日起实施的最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十四条:帮工人因帮工活动遭受人身损害的,被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的,不承担赔偿责任,但可以在受益范围内予以适当补偿。第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。
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工人受伤承担误工费的具体标准是怎样的湖南在线咨询 2022-04-011、工地上工人受伤,工人与包工头之间属于雇佣关系;2、根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任;3、所以,本案中工人受伤,雇主是需要承担责任的,可以要求包工头赔偿;4、根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定,计算标准如下:一、医疗费包括医药费与诊疗费以及医疗机构出具的其他费