公司的违约金一般是根据具体情况,由双方当事人协商确定的。我国的民法典并没有明确规定,合同中的一方违约后,另一方需要赔偿的具体金额。当事人可以约定,当一方出现违约行为时,需要按照违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定由于违约所产生的损失赔偿额的计算方法。
合同中违约金的一般上限是多少
如果合同中只对违约金做了原则性的规定,没有具体约定违约金的比例或数额,并且有关法律也没有明确规定违约金比例或者金额的,则可按《民法典》中关于承担违约金责任的一般原则执行。一般来说合同违约金上限是不超过实际损失的30%。但是如果过高或者过低是可以请求法院给予减少或者增加的。
《中华人民共和国民法典》第五百八十五条【违约金】当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。
当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。
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违约金是指合同一方或双方违反合同约定的义务或责任时,应向另一方支付的金钱或金钱替代物。在合同违约的情况下,违约金通常是一种违约的惩罚,用于弥补对方因违约行为而遭受的损失。 需要注意违约金的具体金额和支付方式,以及是否符合合同条款和相关法律法... 更多>
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违约通常赔偿多少江苏在线咨询 2021-10-31合同违约一般由双方协商确定,但约定的违约金金额不得低于造成的损失或过高于造成的损失。 1、约定的违约金低于造成损失的,人民法院或者仲裁机构可以按照当事人的要求增加; 2、违约金过高造成损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的要求适当减少。 如果双方没有约定违约金,守约方可以要求违约方根据违约行为造成的实际损失进行赔偿。
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2022年合同违约金通常是多少呢?湖北在线咨询 2022-12-08如果合同中只对违约金做了原则性的规定,没有具体约定违约金的比例或数额,并且有关法律也没有明确规定违约金比例或者金额的,则可按《民法典》中关于承担违约金责任的一般原则执行。 一般来说合同违约金上限是不超过实际损失的30%。但是如果过高或者过低是可以请求法院给予减少或者增加的。
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合同到期公司不续签公司收多少违约金浙江在线咨询 2022-05-08如果你们从A公司到B公司或与B公司重新签订劳动合同时,A公司未与你们进行终止或解除劳动合同经济补偿,那么B公司与你们解除或终止劳动关系时,你们在A公司的工作年限与在B公司的工作年限应当合并计算,支付经济补偿金数额。经济补偿金计算标准为:每满一年支付一个月工资标准的经济补偿金,不满六个月按半个月工资标准计算,不满一年按一个月工资标准计算经济补偿金。月工资标准为劳动者解除或终止劳动合同前十二个月的平均
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