交通事故工伤认定的排除性条件如下:
1、不是在合理的上下班途中受伤的不认定为工伤。
2、不是合理的上下班时间受伤的不认定为工伤。如劳动者自行早退的,不认定为工伤。
3、交通事故是由于劳动者的主要责任导致的,不认定为工伤。
一、工作感染冠状病毒算工伤吗
在新型冠状病毒肺炎预防和救治工作中,医护及相关工作人员因履行工作职责,感染新型冠状病毒肺炎或因感染新型冠状病毒肺炎死亡的,应认定为工伤,依法享受工伤保险待遇。劳动者在上下班途中感染新型冠状病毒肺炎,不在上述规定范围内,一般情况下不认定为工伤。
二、不得认定为工伤的情况有什么
不得认定为工伤的情况有如下:
1、故意犯罪,职工故意犯罪造成自身伤亡的,由职工本人承担相应的法律后果;
2、醉酒或吸毒,酒精可麻痹神经中枢,导致行为人判断和反应迟钝,难以识别或控制自己的行为。员工因醉酒行为失控而对自己造成的伤害,不认定为工伤;吸毒后,人的控制力降低。员工因吸毒失控而对自己造成的伤害,不认定为工伤;
3、自残或自杀,自残或自杀,其行为的目的是伤害自己,而不是工作,因此伤亡不认定为工伤。
三、我国工伤认定的条件有哪些
认定为工伤的条件具体包括:
1、劳动者在工作时间和工作场所内,或者工作时间前后在工作场所内的因工作的原因而受伤;
2、患职业病的;
3、在外面因为工作的原因受到事故;
4、上下班途中受到不是本人负主要责任的交通事故伤害的等。
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交通事故认定排除性工伤具体有哪几项
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工伤认定中哪些情形属于排除性条件
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