辞职之后有没有权力按照法律要求领取失业金
来源:互联网 时间: 2024-01-08 15:30:03 356 人看过

一、辞职之后有没有权力按照法律要求领取失业金

辞职之后一般没有权力按照法律要求领取失业金。员工在单位辞职,如果是主动辞职的,不可以领取失业金;如果是非因本人意愿中断就业的,并且符合已经进行失业登记,并有求职要求等条件的,可以领取失业金。

《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:

(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;

(二)非因本人意愿中断就业的;

(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。

二、失业金怎么领取流程

失业金领取流程为:

1.用人单位出具离职证明;

2.失业人员持离职证明办理失业登记;

3.向社保部门提交失业登记与个人身份证明复印件;

4.办理取失业保险金的手续。

三、失业保险退休后能拿多少钱

失业保险退休后能拿的金额一般为当地最低生活水平左右。如果参保了失业保险,可以在失业状态下享受失业补贴金。享受失业金是有一定条件的:

1.按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的;

2.在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的;

3.已按规定办理失业和求职登记的。

只要满足以上条件,是可以享受失业保险金的。其失业金的领取有这样方面的规定:累计交纳满一年不足两年的时间的,可以领取到三个月的失业金,满两年不足三年的为六个月,以此类推,最长不超过二十四个月即两年时间。

《中华人民共和国社会保险法》(2018修正):第五章 失 业 保 险  第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:\n(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;\n  (二)非因本人意愿中断就业的;\n  (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。

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