社保卡帐户的封存是指职工种种原因致使社保卡金缴存中断,其社保卡无法转移且又不符合销户社保卡条件时,中断缴存的社保卡帐户应予封存,封存的社保卡帐户为封存户。
(1)目前我国社保卡账户封存主要情形为:单位合并/分立/撤销/解散/破产或单位与职工终止劳动关系。
(2)封存后,原社保缴费记录有效,社保关系有效,只是暂时的停止保障功能,以后可以启封续保。
(3)养老金的领取跟自己的缴费年数和档次有关,由于封存了后,在最大年数上减少了,理论上要影响养老金的领取。
(4)办理封存可以带上个人资料和社保资料到当地社保局办理。
一、公积金停缴多久会封存
公积金停缴后一个月左右封存。职工与原单位终止劳动关系后住房公积金的缴存暂时中断,住房公积金管理中心可以予以封存,被封存的职工重新就业恢复劳动关系时新单位按规定缴存住房公积金,住房公积金管理中心可以恢复封存的住房公积金账户。
二、社保卡和医保卡有什么区别
社保卡和医保卡的区别在于:
1、概念不同,社会保障卡由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行,用于人力资源和社会保障各项业务领域的集成电路卡;医疗保险卡是医疗保险个人帐户专用卡,以个人身份证为识别码,储存记载着个人身份证号码、姓名、性别以及帐户金的拨付、消费情况等详细资料信息;
2、功能不同,社保卡不仅具有医保卡功能,还是办理各项社保业务的重要凭证,例如领取失业金等。但医保卡仅限于医保功能用来享受医保待遇;
3、发卡地方不同,医疗保险卡由当地指定代理银行承办,而社会保障卡由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行;
4、安全性能不同。社保卡采取了全国统一的三层密钥管理体系,它的安全性、可靠性已通过国家验收,真正能够使社会保障卡成为参保人员的安全卡、放心卡,也为未来实现跨省的全国通用打好了基础;而医保卡则没有这种管理体系,安全系数较低。
一、购买社保需具备的条件如下:
1、年龄条件,女不满40周岁,男不满60周岁;
2、如果有单位已经缴纳了五险一金,交相应办理社保的资料即可。需要身份证复印件、电子照片有的地区要红底纸质照片或身份证原件。农村户口还需提供户口首页和本人页复印件;
3、如果个人想办理社保只能参保养老和医疗,本地户口直接去当地的社保局办理。不是本地户口需开相关证明长期居民。
二、医保卡使用的相关注意事项:
1、应当妥善保管,不能弯曲、折叠、刻划,不能接触磁性物体;
2、仅供参保人本人使用,不得出借、冒用、涂改或伪造;
3、因定点医疗机构或定点药店设备故障,医保卡不能使用时,医药费先由个人现金支付,待故障排除后,在原发生设备故障的医疗机构或药店按规定重新结算;
4、参保人因出国定居并注销本市户籍、医疗保险关系转出本市、死亡等终止医疗保险关系的,参保人或其家属应将医保卡交还市、区县医保中心或服务点注销。
综上所述,社保卡和医保卡的区别在于概念不同、功能不同、发卡地方不同、安全性能不同。社保卡用途更广泛。社保卡将广泛应用于人力社保各项业务,并可作为金融借记卡使用,医保卡仅作为医保就医结算凭证。
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社保卡封存怎样处理,台湾在线咨询 2023-03-29社保不存在封存和解封,只是离职停保,无时效限制。具体办理可参考以下几种情况: 1.在原地区找到工作:与原单位解除劳动关系后,如果很快能找到同地区的下家单位,带着原单位办理离职停保时给的社保缴纳凭证即可直接续交社保。 2.暂时不找工作:如果不能很快找到同地区的下家单位,但也不会离开这个地区,可以携带解除劳动证明和就业失业登记证到社保局办理个人缴纳社保或者找代理缴纳社保的机构,按照最低基数缴纳即可。
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