用人单位能否以我在工作中的过失为由拖欠我的工资-法师兄

用人单位能否以我在工作中的过失为由拖欠我的工资

来源：互联网时间： 2023-04-21 15:13:17 496 人看过

你在工作中有过错造成单位损失的，单位需要举证，确实由你造成的你需要赔偿，和你无关的或者单位没有证据证明的，你不需要负责。但是不能无故拖欠工资。

相关法律知识：

劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》中对于“无故”作了排除性规定：“‘无故拖欠’劳动者工资指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。不包括：用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因，无法按时支付工资；用人单位确因生产经营困难、资金周转受到影响，在征得本单位工会同意后，可暂时过期支付劳动者工资，延期时间的最长限制可由各省、自治区、直辖市劳动保障行政部门根据各地情况确定。其他情况下拖欠工资均为无故拖欠。”

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