工人在职享受副科级工资,退休还可以享受吗-法师兄

工人在职享受副科级工资,退休还可以享受吗

来源：互联网时间： 2023-04-05 16:10:39 325 人看过

退休干部、工人在待遇方面无差别。

一、职工福利费包括的范围有哪些

职工福利费包括的范围，一般有五种，具体如下：

1、职工医药费；

2、职工的生活困难补助。包括因公或非因工负伤、残废需要的生活补助；

3、职工及其供养直系亲属的死亡待遇；

4、集体福利的补贴；

5、其他福利待遇。包括有上下班交通补贴、计划生育补助、住院伙食费等方面的福利费开支。

二、退休人员的党费按什么标准交

根据《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》，离退休干部、职工中的党员，每月以实际领取的离退休费总额或养老金总额为计算基数，5000元以下（含5000元）的按0．5%交纳党费，5000元以上的按1%交纳党费。

三、事业单位退休教师死亡待遇标准

1、抚恤金标准：国家机关事业单位在职及离退休人员死亡，一次性抚恤金按以下标准执行：因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费按现行渠道解决。2、丧葬费标准：机关事业单位在职及离退休职工不分因公与非因公死亡，其丧葬费均按当地上年度职工月平均工资4个月的标准执行。遗属补助标准：遗属生活困难补助，由死者生前所在单位按照当地上年度职工月平均工资的一定比例确定。(1)我市2011年度因公死亡和离休干部死亡后遗属补助标准为698元；(2)非因公死亡和退休干部死亡后遗属补助标准为499元；(3)凡享受遗属生活补助的人员按户每月发给煤补35元。参照公务员法管理事业单位的工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准和计发办法，按照民政部、人事部、财政部关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知(民发[2007]64号)的规定执行。已参加企业职工基本养老保险事业单位的工作人员和离退休人员，属于病故的，一次性抚恤待遇仍按当地规定执行。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多退休相关文章

退休
工伤待遇退休后还享受吗

1、退休后，开始享受社会保险待遇就不再具有劳动法调整的劳动者主体资格，与单位签订的是劳务协议，属于劳务关系；不在《劳动法》、《劳动合同法》、《工伤保险条例》等劳动法律的调整范围内，也就不能依照《工伤保险条例》来认定工伤，应适用《民法典》等民事法律。2、返聘人员一旦发生工伤，应认定为从事雇佣工作中受到的伤害，雇佣单位(聘用单位)应当承担民事赔偿责任；赔偿项目有医疗费、误工费、护理费、伤残赔偿金、辅助器具费、必要的交通费及被抚养人生活费等，造成死亡的还有丧葬费和死亡赔偿金等。一、临时工确认劳动关系如何进行临时工确认劳动关系应当看双方当事人是否存在实际的用工行为，如果存在的话，就可以确认存在劳动关系。《劳动法》第二条中劳动者其范围是很广泛的，既也包括了正式职工，也包括了临时工。因此，正式工也好，临时工也罢，只要一旦与用人单位形成了劳动关系，这种关系哪怕只存在一天时间，凡正式工享有的权益，临时工也

2023-03-14

388人看过
退休
享受退休待遇可以申报工伤吗

按如下法条享受待遇，《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。第三十六条职工因工致残被

2023-02-13

162人看过
退休
合同工何时可以享受退休金？

编制外合同工，就是没有被列入国家机关、事业单位或者工勤编制的工作人员，他们签订劳动合同，作为机关事业单位的受雇人员，协助做一些辅助性的工作。如果单位一直聘用的话，也是可以干到退休的，这要根据双方的意愿决定，法律并没有硬性规定。公务员什么时候可以退休公务员什么时候可以退休，男性干部年满60周岁，女干部年满55周岁可以正常退休。根据国务院相关规定下列几种情况可以办理退休：（一）男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年；（二）从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年；（三）男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工；（四）因工致残，经医院证明完全丧失工作能力的。《中华人民共和国劳动法》第

2023-07-04

441人看过
退休
服刑期间退休人员还享受工资待遇吗

已领取养老保险待遇的企业离退休人员被判处拘役、有期徒刑及以上刑罚或被劳动教养的，服刑或劳动教养期间不享受基本养老保险待遇，期满后可以继续享受基本养老保险待遇。基本养老金按服刑或劳动教养前确定的标准发放，并参加以后的基本养老金调整。离退休人员被判处缓刑期间，可以享受基本养老保险待遇，但不参与基本养老金调整。企业退休职工服刑期间退休金停发：根据劳动和社会保障部办公厅《关于退休人员被判刑后有关养老保险待遇问题的复函》（劳社厅函［20001］44号）文件规定，企业退休人员被判处拘役、有期徒刑及以上刑罚的，服刑期间停发基本养老金，服刑期满后可以按服刑前的标准继续发给基本养老金，并参加以后的基本养老金调整。退休人员在服刑期间死亡的，其个人帐户储存额中的个人缴费部分本息可以继承，但遗属不享受相应待遇。退休人员被判处管制、有期徒刑宣告缓刑和监外执行的，可以继续发给基本养老金，但不参与基本养老金调整。一、服

2023-02-17

357人看过

退休
享受到退休金是养老金还是退休工资

养老金不是养老金。养老金和养老金的区别具体如下：1、不同概念的养老金是国家根据社会保险制度的规定，劳动者年老或失去劳动力后，根据他们对社会的贡献和所具备的养老保险资格和退休条件，每月或一次支付货币形式的保险待遇，主要用于保障员工退休后的基本生活需求。养老保险全称社会基本养老保险是国家和社会根据一定的法律和法规，为了解决劳动者达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或者因年龄丧失劳动力而退出劳动岗位后的基本生活而建立的社会保险制度。2、支付方式不同的养老金和养老金的最大区别是支付问题。退休金由单体或企业提供，无需受益人支付即可享受。社会养老保险费用一般由投保人公司扣除，部分交给国家，部分存入个人账户，社会养老保险费用标准往往遵循统一的费用标准。3、资金渠道不同的养老金一般是国家财政和地方财政支出，没有参加养老保险社会统一的退休人员（公务员、事业单位人员、事业单位企业化管理的公司）的退休待遇

2023-03-01

468人看过
退休
工伤职工办理退休后可以享受医疗补助金吗

不能。第一，工伤保险立法赋予五级至十级伤残职工可以提出解除或终止劳动合同，计发一次性工伤医疗补助金，这是对工伤职工权益的充分保护。《工伤保险条例》对伤残一至四级、五至六级、七至十级工伤职工的工伤待遇分别做出的规定，充分体现了对不同伤残程度的工伤职工给子保护。五至十级工伤职工提出解除或终止劳动关系是法律赋予的权利，用人单位应当承担支付一次性工伤医疗补助金义务。第二，支付一次性工伤医疗补助金的前提条件是伤残五级至十级工伤职工本人提出解除或终止劳动合同，并不是只要具备终止劳动关系的事实即可计发—次性工伤医疗补助金。《工伤保险条例》第三十六条、第三十七条明确，工伤职工本人提出解除或终止劳动合同、劳动合同期满终止，可以享受一次性工伤医疗补助金。由此可见，工伤职工享有一次性工伤医疗补助金应当具备三个条件，即伤残五至十级，本人提出解除或终止劳动关系，劳动合同期满终止。一、工伤赔偿的期限是多久对于申请工伤

2023-03-20

268人看过
退休
退休后可以享受医保吗

问：我爸还有两年就要从原单位退休了，他退休后要享受医保待遇有什么要求?我们来帮您：昨天，记者从市人力资源和社会保障局了解到，根据现行的政策，陈先生的父亲如果是市区范围内参保人员办理退休后，有两种医保待遇可选择：一种是选择享受城镇职工基本医疗保险待遇的，其基本医疗保险累计缴费年限应满15年，并且实际缴费年限应满5年;另一种是选择享受住院医疗保险待遇的，其住院医疗保险累计缴费年限满15年，并且实际缴费年限应满10年。陈先生父亲的医保缴费年限如果不满15年，则应补足15年;补足15年后，其中的实际缴费年限仍不符合规定的，应按规定补足实际年限;医保缴费年限已满15年，但其中的实际缴费年限不符合规定的，应按规定补足实际缴费年限。参保人办理退休手续时，其医保年限不符合上述规定，如果选择的是基本医保待遇，以办理退休手续时本市上年职工月平均工资为基数，按13%的比例进行一次性补足不足部分年限;选择的是住院

2023-05-08

249人看过
退休
退休副厅级干部享受哪些特别待遇？

厅级干部和副厅级干部，都是国家公务员。《国家公务员暂行例》规定的法定的退休年龄为男年满60周岁，女年满55周岁。也可以提前申请退休但需满足条件，国家公务员自愿退休的条件是：符合下列条件之一的，本人提出要求，经任免机关批准，可以提前退休：（1）男年满55周岁，女年满50周岁，且工作年限满20年的。（2）工作年限满30年的。确立自愿退休的方式，这在我国还是第一次，也是国家公务员退休制度的一个新的特点。这样可以使部分服务年限较长、而又未到法定退休年龄的国家公务员根据自己的意愿，提前退休。职工医保退休后能享受什么待遇职工医保退休后能享受的待遇，具体如下：1、医保退休后待遇为退休后按月划拨退休养老金5％的医疗费，并且享受终身医疗保险；2、有利于提高劳动生产率，促进生产的发展；3、调节收入差别，体现社会公平性；4、维护社会安定的重要保障；5、促进社会文明和进步的重要手段；6、推进经济体制改革特别是国有

2023-07-03

447人看过

退休
怎样享受退休职工医保待遇

如果退休时累计缴费达到国家年限的，可以不再缴纳医保；如果退休时累计缴费没有达到国家年限的，大额医疗保险费由单位和个人共同缴纳，单位缴大头，个人缴小头，个人缴纳部分在每月划转医保个人账户时自动扣取，不用额外缴。2022年河北退休职工医保政策2022年河北退休职工医保政策如下：1、个人帐户由医保经办机构统一建立和管理的机关、事业、市属企业单位按在职职工和退休人员之和以市本级上年度职工月平均工资的百分之八按月申报、缴纳基本医疗保险费；2、个人帐户暂由用人单位建立和管理的，按本单位参保人数以市本级上年度职工月平均工资百分之五点五按月申报；3、退休的职工在退休时累计养老保险缴费年限男不低于25周年，女不低于20周年可继续参加和享受职工基本医疗保险；4、不满的应予补足，补缴费用以补足时的缴费标准为基数，属用人单位应缴未缴的由用人单位负责补缴，其余由职工个人负责补缴；5、75周岁以下按上年度市本级职工平

2023-07-10

180人看过
保险金
现在什么级别可以享受离休

中央、国家机关的部长、副部长，省市自治区党委第一书记、副书记和省市自治区人民政府省长、市长、主席、副省长、副市长、副主席和相当职务的干部，正职年满六十五周岁，副职年满六十周岁；中央、国家机关的司局长、副司局长，省市自治区党委部长、副部长和省市自治区人民政府厅局长、副厅局长，地委书记、副书记和行政公署专员、副专员及相当职务的干部，年满六十周岁；其他干部男年满六十周岁，女年满五十五周岁。身体不能坚持正常工作的，可提前离休；确因工作需要，身体又能坚持正常工作的，经任免机关批准，可适当推迟。离休和退休有什么区别在哪离休和退休二者有很大的区别。一是含义不同，离休是指离职休养，退休则是因为劳动者年老或者是因病而失去劳动能力，随之退出工作岗位。二是针对的对象有所不同，离休针对的是建国前参加中国共产党所领导的革命军队的，在解放区参加革命工作并脱产享受供给制待遇的，在敌占区从事地下革命工作的人士；而退休针对

2023-07-31

141人看过
辞职
员工辞职是否还享受休假

一、员工辞职是否还享受休假可以享受，在你辞职之前如公司不能安排你依法休假，就会把这假折成钱计算在你工资之中前写天我辞职时就有6天假因没来得及休而折算成钱了！二、退休人员辞退补偿金依据法律规定，已达到退休年龄的，劳动合同终止，劳动关系终止。退休人员与用人单位不构成劳动关系，应为劳务关系。是否有经济补偿，需根据双方签订的协议内容确定，若没有明确约定，则没有经济补偿。法律依据：《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（1）劳动合同期满的；（2）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（3）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（4）用人单位被依法宣告破产的；（5）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；（6）法律、行政法规规定的其他情形。三、劳动法辞退员工补偿标准第47条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳

2023-06-16

291人看过
退休
员工退休可享受什么政策

员工退休一般是由于年龄条件和身体条件不适合继续工作而退出劳动岗位，享受养老金等退休待遇。为保证员工的基本退休权益和退休制度的严肃性，各国对法定退休年龄都有严格规定，身体条件则由企业和有关部门掌握。法定退休年龄在各国不甚统一，最低为50岁，最高为67岁，通常在60~65岁之间，且男女员工的退休年龄有差异，女性一般小于男性5岁左右。一、返聘退休人员有公休假么不能。职工达到法定退休年龄，并且享受基本退休养老待遇是劳动关系终止的法定条件，劳动者从而进入社会保障体系，不再受劳动法的调整。所以，退休返聘的员工与单位建立的关系一般不作为劳动关系，在现实实践中大都处理为雇佣关系。因此，退休返聘的劳动者都无法享受带薪年休假。二、退休人员提取住房公积金要提交什么材料离休、退休(或达到法定退休年龄)需要提交的资料：1、离、退休证或《省直参保人员领取基本养老金证明》(男性职工满60周岁，女性职工满55岁的可不提供

2023-06-26

439人看过

退休
职工退休退职后还可以享受探亲假或报销探亲路费吗?

[案例]：某市油田职工张某，1993年2月退休。退休后张某仍住在某市。1995年8月，张某持两年回原籍探亲卧铺火车票4张，计人民币670余元，要求油田予以报销。油田劳资部门向其说明职工退休后的探亲路费由自己负担，企业不予报销。张某对此不服，向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求单位给予报销探亲路费。仲裁委员会依照有关规定，裁决对张某的请求不予支持，维持油田不予报销探亲路费的决定。?[分析]：1981年10月13日，国家劳动总局就黑龙江省劳动局《关于职工探亲待遇若干问题的解答》的复函(劳险字［1981］62号)指出，《国务院关于职工探亲待遇的规定》，不适用于退休退职职工。1989年1月23日，劳动部《关于职工退休、退职后可否享受探亲假待遇给南海西部石油公司人事部的复函》(劳险司函［1989］1号)再次明确指出，关于退休退职职工是否享受探亲待遇问题，我们同意广东省劳动局关于不能再享受一年一次或

2023-06-09

464人看过
退休
员工退休后可以享受的十级工伤待遇是什么

1、员工退休后可以享受到的十级工伤的待遇是：工伤十级职工退休前与遭受事故伤害所在单位解除劳动关系，领取了一次性工伤医疗补助金和就业补助金的，工伤保险关系已经终止，不再享有工伤保险待遇，退休后旧伤复发不享受工伤医疗待遇。2、法律依据：《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标

2023-03-21

222人看过