个人所得税中税法允许的其他扣除指的是包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等可以在计算年个人所得税前扣除,专项附加扣除指的是包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等支出。
婚前各有首套房个税扣除
夫妻双方婚前分别购买住房发生的首套住房贷款,其贷款利息支出,婚后可以选择其中一套购买的住房,由购买方按扣除标准的100%扣除,也可以由夫妻双方对各自购买的住房分别按扣除标准的50%扣除,具体扣除方式在一个纳税年度内不能变更。
既然双方婚前购买的两套房产生的两份房贷利息,只能由其中一方扣除。专项附加扣除,其中包含一项住房贷款利息抵扣。规定中要求只有首套房的房贷利息可以参与抵扣。但有的看官在婚前和配偶都各自买了房,在婚前可以各自享受抵扣。
《中华人民共和国个人所得税法》第二条下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:
(一)工资、薪金所得;
(二)劳务报酬所得;
(三)稿酬所得;
(四)特许权使用费所得;
(五)经营所得;
(六)利息、股息、红利所得;
(七)财产租赁所得;
(八)财产转让所得;
(九)偶然所得。居民个人取得前款第一项至第四项所得,按纳税年度合并计算个人所得税;非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得,依照本法规定分别计算个人所得税。
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住房贷款是银行及其他金融机构向房屋购买者提供的任何形式的购房贷款支持,通常以所购房屋作为抵押。按贷款款项来源分为公积金贷款和商业贷款两种。按还款方式又分为等额本息还款方式和等额本金还款方式两种。住房贷款的利率以银行同期基准利率为基础,不同银... 更多>
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其他差旅费税前扣除标准西藏在线咨询 2023-06-11差旅费税前扣除标准是根据《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例的规定,企业发生的与取得收入直接相关的、符合生产经营常规的必要和正常的支出,准予在计算应纳税所得额时扣除。 企业所得税税前扣除应符合三个基本原则:真实性、相关性、合理性。真实性是税前扣除的首要原则,要求纳税人提供证明支出确属实际发生的合法、有效凭证。 差旅费是指工作人员临时到常驻地以外地区公务出差所发生的城市间交通费、住宿费、伙食补
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个人所得税其他扣除的具体内容是什么?河南在线咨询 2024-11-17依据我国现行的《个人所得税专项附加扣除暂行条例》,除了常规的专项附加扣除外,该法规特别增设了以下六项额外的扣除项目:具体涵盖范围包括个人所得税法律规范下的子女教育开支、继续教育投资、重大疾病治疗费用、房屋抵押贷款利息支付、租房成本以及对老年家庭成员的抚养支出等;此外,该法规还特别考虑到了个人在社会保障体系中所承担的实际经济压力,将个人实际承担的社会保险费和住房公积金支出也纳入了扣税范畴之内。
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工资支出税前扣除的细节是什么江西在线咨询 2023-05-26企业所得税法实施条例第三十四条规定,企业发生的合理的工资薪金支出,准予扣除。由此可见,税前扣除工资支出的前提是必须实际支付。即:企业税前扣除的工资支出必须是企业已经实际支付给职工的那部分工资支出,对于账面已经计提但未实际支付给职工的工资不得在纳税年度内税前扣除,只有等到实际发生后,才准予税前扣除。在确定实际发生的工资支出时,应根据“应付职工薪酬—工资”的借方发生额审核扣除,还应注意工资发放表中必须
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2019年个税扣除细则有哪些海南在线咨询 2023-03-03个人所得税专项附加扣除是指个人所得税法规定的子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金和赡养老人等六项可在申报纳税时按规定标准予以税前扣除。具体来讲是指: (1)子女教育按照每个子女每年12000元(每月1000元)的标准定额扣除,父母可以选择由其中一方按扣除标准的100%扣除,也可以选择由双方分别按扣除标准的50%扣除。 (2)继续教育属于学历(学位)教育的,按照每月400元定额扣除;
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个人所得税过节费算扣除吗?新疆在线咨询 2022-08-28如发放现金,应进工资,如果够纳税额,需缴个人所得税。如发放实物,进福利费。 都通过“应付职工薪酬”科目核算,均应并入工资总额交纳个税。 发放现金,直接并入工资: 计提时, 借:管理费用等 贷:应付职工薪酬 发放时, 借:应付职工薪酬 贷:库存现金 发放实物,分配计提时, 借:管理费用—职工福利费等 贷:应付职工薪酬 实际发放时, 借:应付职工薪酬 贷:库存商品等 贷:应交税费—应交增值税—销项税额