劳动争议过时效法院受理吗
来源:法律编辑整理
时间: 2024-05-06 17:40:59
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劳动争端案件一旦超越仲裁期限便将彻底失去胜诉机会。在劳动争议案件的处理过程中,只要申请人提出仲裁请求并收到仲裁裁决书之日起的第15个自然日内向当地法院提起诉讼,那么法院理应依法予以立案受理,而不应以任何理由拒绝或裁定驳回原告的起诉申请。
《劳动争议调解仲裁法》第二十七条
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。
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