职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作,以及从事发明或技术改进工作而负伤者,均为工伤。可以先河公司进行协商,如果协商不成,那么只能根据你的情况,向当地的劳动监察部门进行投诉和求助。
写借条按手印用哪个手指
任意手指均可,只要是当事人的指纹,原则上哪一个手指都是可以的。实践中,一般是使用右手的大拇指。我国并没有强行规定借条必须要按手印,借贷双方可以根据需要选择是否按手印。只要有当事人签名或按手印任一项均可,如果已经有签名的,是否按手印不会对借条的法律效力产生影响。
当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。
《工伤保险条例》
第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。
第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。
生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
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借条是表明债权债务关系的书面凭证,一般由债务人书写并签章,表明债务人已经欠下债权人借条注明金额的债务。借条应写明借款人和出借人的法定全名,借款金额,包括大写和小写的金额,借款时间期限,包括借款的起止年月日和明确的借款期限,还款的具体年月日,... 更多>
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在公司上班手指受伤了, 公司不给解决, 公司会把我工伤赔偿下来吗?福建在线咨询 2022-01-26如果因为工作原因导致。建议及时申报工伤,申报时效为一年,过了一年就得不到赔偿。如果没有签订书面劳动合同,还需先仲裁确认事实劳动关系。工伤认定后,进行劳动能力伤残鉴定。最后,根据鉴定结论,申请劳动争议仲裁,要求用人单位按照工伤标准赔偿。工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、住院期间伙食补助费、护理费、工伤治疗期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就
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工资未按约定支付,求解决办法辽宁在线咨询 2024-11-071. 协商解决。 2. 向劳动行政部门举报,通常是单位所在地的劳动监察大队。 3. 如果公司未按时支付员工工资,员工可随时单方面解除劳动合同,并要求公司支付拖欠的工资及按照拖欠工资的25%支付的经济补偿金。 4. 单位在解除劳动合同时,需提前一个月通知劳动者,否则需支付一个月的经济补偿金作为代通金。 5. 若单位违法解除劳动合同,员工可要求经济赔偿金,金额为经济补偿金的两倍。建议员工及时搜集相关证
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手指头工伤骨裂公司怎么赔付天津在线咨询 2024-09-15首先,请您务必前往所在地的劳动部门办理工伤鉴定手续。若企业未能主动提出申请,员工应于事故发生之日起的一年内自行申请。如确属工伤,劳动部门将出具相关证明,此时贵公司便需承担所有医疗费用,并照常支付您在此期间的薪酬。 在这段时间内,若需要人照顾也会得到悉心安排。同时,在住院治疗期间,您还能享受到当地标准的伙食补贴。
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按合同规定收款逾期未付的解决方法河南在线咨询 2024-11-29根据《民法典》第五百八十五条,当事人可以事先协议一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,或者约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。 如果约定的违约金低于由违约造成的损失,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;如果约定的违约金过分高于由违约造成的损失,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。 当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当继续履行
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