独生子女产假加多少天没有统一规定。《女职工劳动保护特别规定》第七条,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
女职工产假一般休多长时间
1.根据法律规定,女职工在正常生育一个婴儿的情况下,加产前共可休假113天2.若生育一个婴儿且遭受难产,加产前共可休假128天3.若正常生育多胞胎在113天的基础上,每多生一个婴儿增加15天,在此情况下若又遭遇难产则可再增加15天
《中华人民共和国女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
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产假是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十八天的产假。 职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。... 更多>
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独生子女产假有多长西藏在线咨询 2022-08-28关于我国对于产妇是独生子女的产假有何规定有如下回答女员工产假为90天(包括产前休假15天),难产增加产假15天 2.晚育的初产妇,延长产假30天(妇女24周岁以上生育为晚育); 3.在产假期间申请领取独生子女证的,延长产假30天
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独生子女产假是多长时间陕西在线咨询 2022-11-09独生子女产假加多少天没有统一规定。 【法律依据】《女职工劳动保护特别规定》第七条,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
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独生子女证最长期限湖南在线咨询 2022-02-08按照规定,该证在子女18周岁之内皆可办理。只要是2015年12月31日之前出生的孩子,尚未办理独生子女证的,仍然可以办理。1、2016新政后,国家明确取消独生子女证的办理,对于2016年政策出台之前办理的独生子女证还是可以根据当地政策正常享受补贴。2、目前国家卫计委对于办理独生子女证的最后期限,全国并没有统一的要求,具体请咨询当地计生部门。3、办理须准备如下资料:
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独生子女有延长的产假吗辽宁在线咨询 2022-02-06根据女职工劳动特别保护规定,正常的产假是98天,女职工特别保护规定,第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 治愈独生子女是否有延长需要咨询你们当地的政策,打12333就知道了。