一、军人服役时间算工龄吗

关于退伍军人参加工作后的工龄计算和是否需要试用期问题，根据国务院一九五七年七月二十九日议字34号的有关规定。退伍军人在服兵役期间以及超期服役期间的军龄都可以计算为本工作单位的连续工龄。

工龄是计划经济时期确定职工享受劳动保险待遇的重要依据，根据国家工龄政策规定，凡依照中华人民共和国兵役法服兵役取得军龄的军人，复员、转业、退伍后参加国家机关、企事业单位工作的，其军龄都应与参加机关、企事业单位工作后的时间合并计算为连续工龄。随着国家社会保障制度的不断完善，特别是企业养老保险制度的逐步规范，原来计划经济时期的“工龄”已经逐步被“企业职工养老保险实际缴费年限”所取代。为此，人力资源社会保障部、财政部、总参谋部、总政治部和总后勤部于2012年下发《关于军人退役养老保险关系转移接续有关问题的通知》(后财〔2012〕547号)，规定：军人退出现役参加基本养老保险的，国家给予退役养老保险补助，军人服现役期间单位和个人应当缴纳的基本养老保险费由中央财政承担，所需经费由总后勤部列年度预算安排。不管是“工龄”还是“实际缴费年限”，都是国家认可的职工社会服务年限，也都能够作为确定职工享受劳动保险待遇的依据。

二、北京市转业军人工龄的计算方法

1、转业、复员、退伍军人，由国家分配或被招收到国家机关的企事业单位工作的，其军龄应与参加工作后的工作时间合并计算连续工龄([63]中劳薪便字第260号)。

2、在职人员(包括学徒工和集体所有制职工)参军、转业、复员、退伍到机关和企事业单位工作后，其参军前的工龄、军龄和转业、复员、退伍到机关、企事业单位工作的时间，可合并计算为连续工龄。

三、北京的转业军人需要什么条件才可以在北京工作

军队转业干部，凡符合下列条件之一的，均可由北京市接收安置。

1、原籍北京市并且在北京市入伍的。

2、原籍是其他省、市，但在北京市入伍，并且家庭生活基础现在北京市的。

3、父母在北京市工作，并且没有其他子女在北京市的。

4、配偶原籍北京市，并且家庭生活基础在北京市的。

5、配偶是高等院校毕业，现在北京市工作，并且是所在单位工作骨干，不能调离北京市的。

6、立战时三等功或平时二等功，并且其配偶在北京市工作的。

7、在边防或海岛服役15年以上，或者从事飞行、潜艇工作15年以上，其配偶在北京市工作的。

8、因特殊情况或特殊困难，必须在北京市安置并经市军转办批准的。

(注：此政策的另一说法是：军人本人不是京籍，家属为随军的，必须家属户口迁京满四年的转业军人才可安置到进京;随军后离婚满一年的可以安置到京;三年裁军期间改为只要是撤并降改单位，只要家属随军一年就可以安置进北京)。