一、合同到期日当天需要履行合同吗
合同到期日当天不需要履行合同。
原合同到期后,如无其它情况,即可视为履行完毕,合同终止。
合同到期履行合同无效,到期后,按合同约定履行完义务的,就不需要再履行,也就不生效,如果双方继续履行合同的视为又达成新的合同,继续履行是有效的。但为了保险起见,建议重新签订一份合同。
《民法典》第四百九十条规定,当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立,当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。
二、合同履行的原则有哪些
根据《民法典》第五百零九条规定的合同履行的原则,当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚信原则,根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。当事人在履行合同过程中,应当避免浪费资源、污染环境和破坏生态。
1.全面履行原则
(1)依约履行;
(2)依法履行;
(3)履行的义务内容包括主给付义务、从给付义务和附随义务;
(4)无正当理由不得变更和解除;
2.诚信履行原则
3.节约资源、保护生态原则
三、合同到期后还有法律效力吗
合同到期后没有法律效力,如果合同双方已经履行了合同约定的义务,那么该合同到期后即终止了,对以后不再具有法律效力。
《民法典》第一百六十条的规定,民事法律行为可以附期限,但是根据其性质不得附期限的除外。附生效期限的民事法律行为,自期限届至时生效。附终止期限的民事法律行为,自期限届满时失效。
-
合同到期日当天可以继续居住吗?
276人看过
-
合同履行日期与订立日期一样吗
357人看过
-
劳动合同到期日期是当天还是前一天
436人看过
-
建筑合同履行日期是工期吗
197人看过
-
合同终止日期 当天算
436人看过
-
建筑合同履行日期是工期吗合同,合同有效期的时间
436人看过
继续履行是指在合同履行过程中,当事人一方或双方应当按照合同约定的条件和期限履行合同义务。 继续履行可以确保合同的顺利履行和双方的合法权益得到保障。在出现违约行为时,双方应当及时协商解决,并根据合同约定要求违约方承担相应的违约责任,包括支付违... 更多>
-
合同到期可以要求原合同履行吗?河南在线咨询 2023-05-131、可以,合同到期按原合同继续履行劳动关系是具有法律效力的。 2、合同到期后,如果双方继续履行合同,双方认可的视为又达成新的合同,继续履行是有效的,但为了保险起见,建议重新签订一份合同,因为如果发生纠纷,就会比较麻烦。
-
劳动合同解除日期必须要到办理当天吗广东在线咨询 2022-11-111、劳动合同的解除日期一般不是办理手续的当日。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同的,合同解除的日期以解除劳动合同通知书到达对方的时间为准。办理离职手续的日期不一定是解除劳动合同的日期。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
-
合同履行日期可以变更吗?辽宁在线咨询 2022-06-03变更合同履行日期属于实质性变更。根据2021年生效的《民法典》第四百八十八条的规定,承诺的内容应当与要约的内容一致。受要约人对要约的内容作出实质性变更的,为新要约。有关合同标的、数量、质量、价款或者报酬、履行期限、履行地点和方式、违约责任和解决争议方法等的变更,是对要约内容的实质性变更。第五百四十三条规定,当事人协商一致,可以变更合同。第五百四十四条规定,当事人对合同变更的内容约定不明确的,推定为
-
合同中履行期间受到胁迫需要举证吗台湾在线咨询 2023-07-01受胁迫签订的合同的相关举证有一定的难度,属于意识层面的。如果保有当时的录像录音则可以作为证据,或者在诉讼之前取得对方承认签合同之时是胁迫、恐吓了当事人则也可以作为证据。
-
劳动合同日期当天能解除劳动合同吗贵州在线咨询 2022-06-27劳动合同的解除日期一般不是办理手续的当日。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同的,合同解除的日期以解除劳动合同通知书到达对方的时间为准。办理离职手续的日期不一定是解除劳动合同的日期。