一、消防工作会被拖欠工资吗
(一)拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行.单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:(二)到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。
(三)也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。
(四)如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
(五)根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。(具体法律根据见参考部分)。
二、请问考消防资格证在哪里报名
直接到当地的消防大队或者培训学校或者网上都可以报名。
报考条件,凡中华人民共和国公民,遵守国家法律、法规,恪守职业道德,并符合下列条件之一的,均可申请参加一级注册消防工程师资格考试。
(一)取得消防工程专业大学专科学历,工作满6年,其中从事消防安全技术工作满4年;或者取得消防工程相关专业大学专科学历,工作满7年,其中从事消防安全技术工作满5年。
(二)取得消防工程专业大学本科学历或者学位,工作满4年,其中从事消防安全技术工作满3年;或者取得消防工程相关专业大学本科学历,工作满5年,其中从事消防安全技术工作满4年。
(三)取得含消防工程专业在内的双学士学位或者研究生班毕业,工作满3年,其中从事消防安全技术工作满2年;或者取得消防工程相关专业在内的双学士学位或者研究生班毕业,工作满4年,其中从事消防安全技术工作满3年。
(四)取得消防工程专业硕士学历或者学位,工作满2年,其中从事消防安全技术工作满1年;或者取得消防工程相关专业硕士学历或者学位,工作满3年,其中从事消防安全技术工作满2年。
(五)取得消防工程专业博士学历或者学位,从事消防安全技术工作满1年;或者取得消防工程相关专业博士学历或者学位,从事消防安全技术工作满2年。
三、消控证好考吗
消控证也就是消防监控证书是不难考的,就是一个普通的上岗证。这个证书也是比较容易考下来的,只要将考试大纲和书籍上的理论内容都背下来,实际操作掌握熟练,书籍和习题集都弄得滚瓜烂熟就一定能考试通过,基本上题都在书上出,要说难点吗,那就是实际操作比理论考试难,只要实际操作练习好了,消防监控证书也是很容易考下来的。
-
消防工程师假工作证明会查吗
482人看过
-
如何制作消防工程竣工资料?
445人看过
-
消防合同制消防员工工资标准
351人看过
-
预防拖欠民工工资“十要”
422人看过
-
停车是否会妨碍消防工作?
483人看过
-
拖欠工资会被列为失信人吗
240人看过
-
搅拌站工作的工人被拖欠工资青海在线咨询 2022-03-23如果您是在搅拌站工作,单位拖欠您的工资的情况,若您与单位建立劳动关系,可以持劳动合同、工作证明、单据等材料到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要求单位支付劳动报酬。如果您与单位建立劳务关系或者雇佣关系,可以持相关的材料到法院提起诉讼,要求单位支付劳动报酬,并根据判决结果申请执行对方的财产。如果公司已经进入了破产程序,工人的工资是需要优先支付的。具体能否最终执行到,需要根据单位的财产等情况判断。
-
拖欠工资,拖欠工资,拖欠工资,拖欠工资,拖欠工资,拖欠工资,西藏在线咨询 2022-10-24你和公司之间如果没有签订合同的话就去劳动仲裁吧,即便是签了合同也可以去社保中心咨询下的,我们要坚决维护自己的权益啊
-
工作制型定时工作制会拖欠工资和保险吗?吉林省在线咨询 2022-10-31不定时工作制是指每一工作日没有固定的上下班时间限制的工作时间制度。实行不定时工作制人员不执行加班工资的规定。但是实行不定时工作人员的工作时间仍应按照相关法规文件的规定,平均每天原则上工作8小时,每周至少休息1天。实行不定时工作制,除法定节假日工作外,其他时间工作不算加班。对保险没有什么影响,但是对于劳动者的正常休息会有一定的影响。个税不涉及。对于你的工资问题,需要和单位约定明确,因为不定时工作制必
-
被拖欠工资要打官司,原公司拖欠工资打官司影响找工作吗?贵州在线咨询 2023-07-141、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为,在没有劳动合同的情况下,你还要找一些同事为你作证证明单位拖欠工资; 2、《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理 3、《劳动保障监察条例》第十七条劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应
-
拖欠工资被打,工作不力怎么办新疆在线咨询 2022-04-09用人单位拖欠工资,劳动者向用人单位讨要工资被打的,劳动者可以选择报警,如果被打成重伤的,可以要求用人单位赔偿其损失。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。