企业工龄未满35年可以提前退休吗?
来源:互联网 时间: 2023-06-28 11:13:01 104 人看过

事业单位参公人员工龄满30年可以退休,经本人自愿申请,任免机关批准,可以提前退休,工勤人员不可以按此规定提前退休。

一、事业编究生退休30年有哪些政策

根据相关法律规定,我们知道,事业单位工作人员,工作年限满30年,或男年满55周岁,女年满50周岁,且工作年限满20年,因病不能坚持正常工作要求提前退休的,经同级劳动能力鉴定机构鉴定,经所在单位同意,主管部门审核,同级政府人事部门批准,可以提前退休。

二、事业编制满三十年可以退休吗

公务员提前退休的条件是:工作年限满三十年或者工作年限满二十年但距离退休年龄不足五年。由自己提出申请,组织审批后就可以办理提前退休手续。

事业单位其实也早就有关于提前退休的条件,并且,在提前退休的工作年限的规定方面,和公务员是差不多的,也是工作年限满三十年或者工作年限满二十年但是需要男满55周岁、女满50周岁。但是除此之外,又加了个限定条件,就是需要有关劳动部门对工作能力进行鉴定,只有当身体原因不能正常坚持工作的时候,才可以提前退休,其实也就是病退。

三、下岗职工工龄满30年可以退休吗

下岗职工工龄满30年不可以退休。提前退休要求:1、男年满55周岁、女年满45周岁;2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的工种达到一定年限;3、男年满50周岁、女年满45周岁,连续工龄10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力;4、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年07月11日 13:08
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多退休相关文章
  • 工龄35年退休可以得到多少工资?
    【法律分析】养老金、退休金或者退休工资,三者是同一概念,具体金额是要经过人力资源和社会保障局社会保险基金管理中心的工作人员测算之后才能够知道的。目前我国测算养老金金额,跟三个因素挂钩:(一)缴交社会保险基金的年限,缴交社会保险基金年限越长的,养老金金额越高,部分省、自治区、直辖市把工龄档次分为15年、20年、25年、30年、35年、35年以上六个档次,档次越高,养老金金额越高。也有地方不分档次,有一年工龄算一年工龄,最高工龄44年(按照16周岁上班,60周岁退休计算)。(二)养老保险个人账户的余额,个人账户余额越高,养老金金额也越高。(三)退休上年度当地的社会经济发展水平,当地的社会经济发展水平越高,养老金金额也越高。在北上广深退休的人员,养老金金额肯定比在老少边穷地区退休的人员养老金金额高得多。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第二条规定,本规定适用于在中华人民共和国境内的企业、个体经
    2023-02-17
    485人看过
  • 去世前未满退休年龄,可领取多少退休金?
    养老金也称退休金、退休费,是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定:在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,是造福社会的需要,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。丧葬补助金是指,职工因工死亡的,以及伤残职工在停工留薪期内因工导致死亡的、一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属按照规定从工伤保险基金中领取的丧葬费用补助。丧葬费是安葬因工死亡的职工、处理后事的必须费用,工伤事故是其直接原因,自然应予以补偿。到退休年龄未交满15年能领失业金吗到退休年龄未交满15年,不能领失业金。到退休年龄的,不在法定劳动年龄,不符合领失业金的条件。条件如下:1、在法定劳动年龄内非自愿性失业;2、本人及单位按规定参加失业保险并连续缴费满一年以上;3、进行失业登记;4、有求职要求并接受职业介绍和就业指导
    2023-07-02
    273人看过
  • 未到退休年龄养老保险金可以提前支取吗
    未到退休年龄养老保险金不可以提前支取取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金;累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金。一、省队运动员退役有退役奖金吗省队运动员退役没有退役奖金。运动员退役后没有退休工资,患重大疾病的在役或退役运动员,若确实无力承担超出社保范围的医疗费用,可申请特殊生活困难补助及危困救助。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。二、五险一金要交多少年?根据我国法律规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加
    2023-04-11
    466人看过
  • 工龄35年事业单位退休金多少
    依据国家的相关政策,养老保险的参保人员必须达到退休年龄且缴纳社保满15年以上,方可按月领取基本养老保险金。因此,社保在累计交纳满15年之后是可以选择停交的。在此,需要提醒您注意的是,一般情况,社保的缴纳时间越长、缴费越多,将来退休后领的养老金也是会越多的。社保交满15年,退休后一个月能领多少钱?社保交满15年养老金的计算公式是:月养老金基础养老金个人账户养老金。1、基础养老金本人退休时当地上年度职工月平均工资×20%2、个人账户养老金本人帐户存额÷120如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休,企业还得继续缴费,直至退休;个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳,根据当地政策,肯定也是继续缴纳好,养老保险是遵循“多缴多得”的原则,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。一旦停缴,将直接影响到退休后养老金待遇。
    2023-02-25
    90人看过
  • 30年工龄事业编员工可申请提前退休
    事业单位工作人员工龄满30年是不能申请退休的。目前工龄满30年申请退休的只能是公务员。目前我国退休年龄的规定,不管是公务员,还是事业单位工作人员或是企业职工,都是按照104号文件的精神执行,即男性60周岁,不管是干部还是工人都是一样。女性则有很大差别,女工人是50周岁,女干部是55周岁。备案制退休金和事业编的退休金有什么区别备案制退休金和事业编的退休金区别如下:1、是否属于国家体制内。备案制就是合同制,体制外的,不是正式的。编内是体制内的,正式的;2、单位和员工互相选择的权限。备案制,单位和员工互相选择的范围更大些;编制内,单位和员工互相选择的范围很小;3、享受的社会保障有差别。备案制,职工按照当地有关的劳动法,可享受五险即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保社会保障,但没有二金。编制内,职工享受的工资待遇,按照人社部门规定的标准来计发,可享受二金五险即养老保险、医疗保险、失业保
    2023-07-04
    338人看过
  • 满30年工龄提前退休规定解析
    事业单位满30年工龄提前退休规定是,工作满30年以上,或者男53岁以上,女48岁以上,并且工作时间超过20年的,按照人事管理权限,经市有关部门批准后,允许提前退休。一、事业单位提前退休条件包括:1、事业单位工作人员,工作年限满30年,或男年满55周岁,女年满50周岁,且工作年限满20年,因病不能坚持正常工作要求提前退休的,经同级劳动能力鉴定机构鉴定,经所在单位同意,主管部门审核,同级政府人事部门批准,可以提前退休;2、事业单位试行人员聘用制度期间的未聘人员,工作年限满30年,或男年满55周岁,女年满50周岁,且工作年限满20年,本人要求提前退休的,经所在单位同意,主管部门审核,同级政府人事部门批准,可以提前退休。各事业单位正式实行聘用制度后,不再按本条规定执行;3、事业单位工作人员,男年满50周岁,女年满45周岁,工作年限满10年,因病经同级劳动能力鉴定机构鉴定,完全丧失工作能力的,经所在
    2023-07-01
    161人看过
  • 企业改制职工职称提前退休年龄怎么算
    企业改制职工提前退休年龄是根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,可以提前办理退休。企业改制职工医疗补助标准是多少对于伤病残员工的处理,按照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定,"劳动者患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费。患重病和绝症的还应增加医疗补助费,患重病的增加部分不低于医疗补助费的百分之五十,患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之百",或者按照当地政府出台的标准一次性解除这部分员工的劳动合同,并使这部分员工能够得到切实可靠的安置。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
    2023-08-10
    79人看过
  • 建议满30年工龄企业职工退休
    距法定退休5年以内或工龄满30年以上的职工,经与企业协商一致,可实行内部退养办法。内退期间由企业逐月为其发放生活费,缴纳各项社会保险费。生活费标准根据企业支付能力由企业与内退人员协商确定,但最低不得低于当地下岗职工第一年的生活费标准,即当地失业保险金标准的120%。一、内退期内退一年,为什么不发给我工龄内退期不算工龄属于违法行为,可以向劳动监察大队举报,也可提起劳动仲裁。内退(内部退养)是指职工因年老体弱不能坚持正常工作而离开工作生产岗位回家休养或休息的制度。内退(内部退养)职工与单位仍然保持劳动关系。内退(内部退养)职工领取的是生活费而不是退休金,只有内退(内部退养)职工达到国家规定的退休年龄时,才能按照规定办理退休手续。内部退养到正式退休期间工龄连续计算。二、国企买断工龄最新政策现在不叫买断工龄了,而是叫做转换国有职工身份,按一定标准领取转换身份补偿金、安置费等,接续原有社会保险(养老
    2023-03-03
    175人看过
  • 参公满三十年可以提前退休吗
    参公满三十年是否可以提前退休需要按实际情况判断,退休的条件如下:1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;2、男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重劳动或其他有害身体健康的工作;3、男年满五十周岁,女满四十五周岁,累计工龄满十年,有医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力应予以退休。一、公务员职务退休标准?对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;2、男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;3、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,累计工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。二、安徽退休年龄1、男年满六十周岁
    2023-04-01
    108人看过
  • 工龄35年退休金怎么算的
    工龄35年的,退休金要按照基础养老金和个人账户养老金之和来计算。具体要根据当地的实际发展水平等多种因素确定。并且国家建立基本养老金正常调整机制,会根据职工平均工资增长、物价上涨情况,适时提高基本养老保险待遇的水平。一、农保交15年每月拿多少农保交多少钱根据我国相关法律法规的规定,参加城乡居民养老保险的人员应当按规定缴纳养老保险费。缴费标准目前设为不同的档次,由省(区、市)政府根据实际情况增设缴费档次。人力资源社会保障部会同财政部依据城乡居民收入增长等情况适时调整缴费档次标准。全国各地的缴费标准是不一样的,由省(区、市)人民政府根据实际情况设定。农保交15年后每月可以领取的数额可以根据相关计算方式来进行计算,每月领取的养老金=基础养老金+个人账户全部储存额÷139。基础养老金最低标准由中央确定,各地区可以根据本地的实际情况适当提高;个人账户储存额跟参保人的缴费标准和缴费年限相关。二、退休工人
    2023-04-03
    445人看过
  • 下岗工人的退休年龄是否可以提前?
    下岗人员提前退休,只能是特殊工种和因病不能劳动人员,其他人员只能达到女50周岁、男60周岁才能退休。现在国家实行的是退休年龄和退休金双轨制。“下岗职工提前退休”政策上应特殊优待:一、下岗职工买断工龄补偿少,10年来给国家和社会承担了必要的义务;国家机关、企事业单位人员提前退休,没有经过下岗途径,直接提前退休,并且提前退休补偿亦高于下岗职工,因此,对下岗职工有条件的发放生活费和提前退休,并相应缩短工资纳税义务,也是一种特殊时期的补偿和优待。二、男性60岁退休,是国家50年代退休制度,是正常上班到龄退休制度的历史规定,而对于现阶段无任何资金来源的下岗职工来说,自行选择提前弹性退休,也是对过去退休制度缺陷的弥补。三、发放生活费和自行选择提前弹性退休,可以有效的解决下岗职工不同实际困难的各个层面。下岗工人退休年龄多少岁?男干部、职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。国家法定的企
    2023-07-21
    403人看过
  • 十五年工龄的国企员工能否提前退休?
    在国企工作十五年不能退休,需要延长缴费至满15年,才可以办理退休。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。缓刑期问可以在国企工作吗被缓刑过的人,是不是可以应聘国企,要看国企的规定。《刑法》第七十五条【缓刑犯应遵守的规定】被宣告缓刑的犯罪分子,应当遵守下列规定:(一)遵守法律、行政法规,服从监督;(二)按照考察机关的规定报告自己的活动情况;(三)遵守考察机关关于会客的规定;(四)离开所居住的市、县或者迁居,应当报经考察机关批准。第七十六条【缓刑的考验及其积极后果】对宣告缓刑的犯罪分子,在缓刑考验期限内,依法实行社区矫正,如果没有本法第七十七条规定的情形,缓
    2023-07-11
    202人看过
  • 30年和35年工龄退休的比较
    1、领取的退休工资数额不同。30年工龄的退休工资少于35年工龄的退休工资。2、缴费年限不同。30年工龄的缴费年限低于35年工龄的缴费年限。3、个人账户存储额不同。个人账户养老金的计算中,30年工龄的个人账户存储额低于35年工龄的个人账户存储额。荣休和退休的区别荣休和退休的区别如下:1、工资待遇不同,老干部离休后基本政治待遇不变,生活待遇略为从优。退休仅享受养老保险金;2、医疗待遇不同,离休干部还有生活补贴,医疗待遇上也是实报实销。退休要想领取养老金、享受医疗待遇,必须参保缴费满足相应的条件,养老保险要累计缴满15年,医保要缴满20年或25年,另外二者在面向的对象和年龄条件也不相同;3、荣休即光荣退休的意思,荣休就是带着荣誉光环退休的意思;4、退休面向的是全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人、基层干部。荣休工资即按退休工资计算。个人缴费年限累计不满15年的,退休后不享受基础养老
    2023-07-04
    266人看过
  • 如果退休,35年工龄工资多少
    一、35年工龄退休工资多少退休工资是根据养老金的缴纳年限和缴费基数等计算的,每个人的缴纳基数都不相同,需要具体计算。《社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。下面是退休金的计算方式:根据最新的养老金计算办法,职工退休时的养老金由两部分组成:养老金=基础养老金+个人账户养老金个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%注:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数在上述公式中可以看到,在缴费年限相同的情况下,
    2023-04-02
    204人看过
换一批
#办事程序
北京
律师推荐
    展开
    #退休
    词条

    退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力而退出工作岗位。 对符合国家规定退休条件的职工,所在单位应在其符合退休条件时即时将职工人事档案,退休审批表,及其它相关资料报当地社保部门进行审批。... 更多>

    #退休
    相关咨询
    • 企业职工未满退休年龄可以给予赔偿吗
      河北在线咨询 2023-07-24
      员工退休,劳动合同终止,公司无需支付经济补偿金。全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 (三)男年满五十周岁,女年满四十五
    • 工龄满20年, 企业可以辞退吗
      福建在线咨询 2023-02-13
      工龄满20年,企业可以辞退,但是需要有合法的理由。 用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请劳动仲裁维护自己的合法权益: 1、用人单位与你解除劳动关系,没有任何理由,也没有支付任何经济补偿的,你没有过错不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的
    • 从事井下工作满10年可按特殊工种退休吗?企业职工提前退休年龄规定
      河北在线咨询 2022-02-11
      从事井下工作满10年,可以按特殊工种退休。劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》劳社部发〔1999〕8号一、要严格执行国家关于退休年龄的规定,坚决制止违反规定提前退休的行为国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满5
    • 退休工龄已满30年,同时符合条件才可以提前退休吗?
      云南在线咨询 2022-04-19
      凭工龄退休,仅限于国务院提前退休,根据《公务员法》的规定,工作年限满30年的,经本人自愿申请,任免机关批准,可以提前退休。其他人员,不可以仅凭工龄退休,退休条件是:达到法定退休年龄,缴纳基本养老保险费年满15年。 当前,我国企业职工法定退休年龄是: 1、男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁; 2、特殊工种,男年满55周岁、女年满45周岁; 3、因病或非因工致残,由医院证明并经劳动
    • 国有破产企业职工30年工龄却不到退休年龄,能提前办退休吗
      新疆在线咨询 2022-09-27
      关于企业破产后的社会保险问题,劳动者可以向当地的部门进行投诉反映,要求为其缴纳从入职期间到离职期间的社保,也可以申请劳动仲裁,要求公司为其补缴社保。用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续。用人单位自行申报后应按时足额缴纳社会保险费用,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免,用人单位未