工伤认定申请步骤包括提交工伤认定申请表、提供劳动关系证明材料和医疗诊断证明。社会保险行政部门受理工伤认定申请后可以对事故伤害进行调查核实，并对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的进行调查核实。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

工伤认定申请的步骤如下：首先，当事人需要提交工伤认定申请表，该申请表应包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。其次，需要提供与用人单位存在劳动关系的事实劳动关系的证明材料。最后，还需要提供医疗诊断证明或者职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书。

2．社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。

3．社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

工伤认定申请被拒绝后的救济措施

根据《工伤保险条例》第二十条规定，工伤认定申请经社会保险行政部门审核后，应当在15日内作出批准或者不予批准的决定，并书面通知申请人。如果工伤认定申请被拒绝，申请人可以自收到通知之日起15日内，依法向人民法院提起诉讼。因此，工伤认定申请被拒绝后的救济措施包括向人民法院提起诉讼。

工伤认定申请需要提交工伤认定申请表、劳动关系的证明材料和医疗诊断证明或职业病诊断证明书。社会保险行政部门受理工伤认定申请后可以对事故伤害进行调查核实,并根据审核需要对事故伤害进行调查核实。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。如果工伤认定申请被拒绝,申请人可以自收到通知之日起15日内,依法向人民法院提起诉讼。因此,工伤认定申请被拒绝后的救济措施包括向人民法院提起诉讼。

《工伤保险条例》第十七条，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。

用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。