一、职工医疗保险中断可以补交吗
职工医保中断可以补交。
(一)每月25日前,参保单位延迟缴费的,从欠缴之日起按日加收2%滞纳金。
(二)可一次性缴一个月、一个季度、半年或一年的。按季度或按年度缴的,应从季度初或年初缴费。
(三)暂无能力缴纳的,申请缓缴,缓缴时间不得超过2个月。
(四)如果断缴医疗保险费,缴费年限将中断,以前的缴费年限不能连续计算。
(五)要从重新缴费的时间开始计算。同时从未按时缴费当月起,中止享受医疗保险待遇。
(六)如果及时进行补缴后,可以连续计算医疗保险缴费年限,补缴期间发生住院费用不予支持。
(七)但可划分医疗保险个人账户(按9%补缴的)。您若须补缴,按政策是以今年的基数标准补缴前几年中断的社保和医保费用。
二、医保中断还累计年限吗
中间断交可以累计年限。医疗保险不连续缴纳会给自己带来麻烦,因为如果断交期间,生病住院需要报销的话,报销的比例是会下降的。医疗保险指通过国家立法,按照强制性社会保险原则基本医疗保险费应由用人单位和职工个人按时足额缴纳。不按时足额缴纳的,不计个人帐户,基本医疗保险统筹基金?不予支付其医疗费用。以北京市医疗保险缴费比例为例:用人单位每月按照其缴费总基数的10%缴纳,职工按照本人工资的2%+3块钱的大病统筹缴纳。
三、医保不能断几个月
医疗保险停缴两个月后不能报销。如果续缴,需要在缴纳满180日后才可以享受医疗报销政策。也就是说停缴期间和续缴日不足180日的都是不享受医疗报销的;医疗保险中断之后,只需继续缴纳费用就可以了,需要提醒的是,很多城市的医疗保险政策规定,医疗保险中断超过三个月,要连续缴纳半年后才可以再使用。医疗保险最好不要中断,中断后要及时办理补缴,以免影响待遇享受。
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保险费是指当投保人参加保险时,根据其投保时所订的保险费率,向保险人交付的费用。当保险财产遭受灾害和意外事故造成全部或部分损失,或人身保险中人身发生意外时,保险人均要付给保险金。保险费由保险金额、保险费率和保险期限构成。... 更多>
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医保中断可以补交吗?重庆在线咨询 2022-10-15可以补交。 1、每月25日前,参保单位延迟缴费的,从欠缴之日起按日加收2‰滞纳金。 2、可一次性缴一个月、一个季度、半年或一年的。按季度或按年度缴的,应从季度初或年初缴费。 3、暂无能力缴纳的,申请缓缴,缓缴时间不得超过2个月。 4、如果断缴医疗保险费,缴费年限将中断,以前的缴费年限不能连续计算。 5、要从重新缴费的时间开始计算。同时从未按时缴费当月起,中止享受医疗保险待遇。 6、如果及时进行补缴
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医保中断可以补交吗辽宁在线咨询 2022-05-30可以补交。 1、每月25日前,参保单位延迟缴费的,从欠缴之日起按日加收2‰滞纳金。 2、可一次性缴一个月、一个季度、半年或一年的。按季度或按年度缴的,应从季度初或年初缴费。 3、暂无能力缴纳的,申请缓缴,缓缴时间不得超过2个月。 4、如果断缴医疗保险费,缴费年限将中断,以前的缴费年限不能连续计算。 5、要从重新缴费的时间开始计算。同时从未按时缴费当月起,中止享受医疗保险待遇。 6、如果及时进行补缴
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职工社保中断可以补交吗福建在线咨询 2022-05-17只要能证明劳动关系存续期间,用人单位没有按时足额为劳动者缴社保,无论几个月还是几年都可以补交。劳动者离职起,至新的单位就业止,这段时间没有建立劳动关系,根据《社会保险法》第十条第二款、第二十三条第二款的规定作为其他灵活就业人员可以参加基本养老保险和基本医疗保险,由个人缴纳基本养老保险费和基本医疗保险费。
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职工医保断交一个月可以补交吗四川在线咨询 2022-11-14因企业原因导致职工医保断交一个月,那么职工可以要求企业补缴回之前的社保。 个人离职原因造成的公司不负责补缴。 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。 【法律依据】
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医保中断后补交可以吗广西在线咨询 2021-12-25可以补交。1、每月25日前,被保险人延迟缴费的,自欠款之日起按日加收2‰滞纳金。2、可一次性支付一个月、一个季度、半年或一年。按季度或年度支付的,应当从季度初或者年初支付。3、暂时无法支付的,申请延期支付,延期支付时间不得超过2个月。4、医疗保险费断期的,中断支付年限,不能连续计算以前的支付年限。5、应从重新支付的时间开始计算。同时,从未按时支付当月起,暂停医疗保险待遇。6、如及时支付,可连续计算