企业公积金缴纳规定-法师兄

企业公积金缴纳规定

来源：法律编辑整理时间： 2024-08-20 10:13:07 314 人看过

企业公积金缴纳规定包括：

1、企业应当自录用职工之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。

2、企业为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

3、企业为职工缴存的住房公积金缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5％，一般在5％－12％中选择。

4、企业应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴，职工缴纳的住房公积金由企业从工资中代扣代缴。

5、新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，企业新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金。

6、其他。

《住房公积金管理条例》第十五条

单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。

单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

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单位不按时缴纳公积金是违法的。单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴；缴存住房公积金确有困难的单位，经本单位职工代表大会或者工会讨论通过，并经住房公积金管理中心审核，报住房公积金管理委员会批准后，可以降低缴存比例或者缓缴。单位不交公积金违法吗新设立的单位应当自设立之日起，在30日内向住房公积金管理中心，办理公积金缴存登记，在登记后的20日内，为本单位的员工办理住房公积金账户设立手续。因此单位是需要在法定期限内帮员工办理公积金登记的，按照规定缴纳公积金的，单位不交的，是违法的，会被管理中心处1万元以上5万元以下的罚款。《住房公积金管理条例》第四条，住房公积金的管理实行住房公积金管理委员会决策、住房公积金管理中心运作、银行专户存储、财政监督的原则。

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