安全生产事故雇主责任具体是什么-法师兄

安全生产事故雇主责任具体是什么

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-22 17:29:49 197 人看过

在劳动合同关系中所产生的安全事故问题上，其最终责任归属的判定需要依据具体的事故成因进行深入剖析。

若事故系由受聘员工直接引发并对他人权益构成了侵害，则雇主需负有相应的赔偿义务；

而当雇主已完成赔偿任务之后，他仍有权向肇事员工进行追索。

对于因工作过程中所引发的伤害事件，双方应依据各自所应承担的过失程度，协商决定各自应负责的赔偿份额。

《中华人民共和国民法典》

第一千一百九十二条【个人劳务关系中的侵权责任】个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。

提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。

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