交完五险一金后还有多少可支配收入？-法师兄

交完五险一金后还有多少可支配收入？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-07 19:00:37 401 人看过

标准为：养老（单位20％，个人8％）；生育（单位交）；工伤（单位交，个人不交）；医疗（单位10％，个人2％乘以基数＋3）；失业（单位1．5％个人0．5％）。公积金（今年最高不超12％，以前年度不超10％，单位个人各一半）。

五险一金缴纳比例为多少

五险一金缴纳比例如下：

1、养老保险，单位缴19％个人缴8％；

2、医疗保险，单位缴6％个人缴2％；

3、工伤保险，由用人单位缴纳，个人不需要缴纳。工伤保险费率分为0．6％—3．6％共8个档次，社保经办机构按照单位所属行业特点核定费率；

4、生育保险，由用人单位缴纳，个人不需要缴纳。生育保险费率为0．3％，如果男职工参加了生育保险，妻子没有参保，在生育时也能享受一定的生育津贴；

5、失业保险，单位缴0．6％个人缴0．4％，个人不需要缴纳，失业保险必须在缴满一年后才能享受，一般为交一年领2个月，交2年领4个月，但享受的最高时限不能超过24个月；

6、住房公积金，单位缴纳比例12％，个人缴纳比例12％。

《中华人民共和国社会保险法》第三十条下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围：

（一）应当从工伤保险基金中支付的；

（二）应当由第三人负担的；

（三）应当由公共卫生负担的；

（四）在境外就医的。

医疗费用依法应当由第三人负担，第三人不支付或者无法确定第三人的，由基本医疗保险基金先行支付。基本医疗保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。

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