合同解除期限包含哪几种情况-法师兄

合同解除期限包含哪几种情况

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-29 09:31:58 259 人看过

合同的解除期限的情况如下：

1、当事人约定的解除权行使期限；

2、法律规定的解除权行使期限，如赠与人的法定撤销权，自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内行使；

3、法律没有规定或者当事人没有约定的，解除合同的期限为一年，或者经对方催告后的合理期限。

合同解除期限是什么

第一种是在法定或当事人约定期限内行使。需注意的是无论法定期限还是约定期限，在性质上都属于除斥期间，解除权于预定存续期间届满当然消灭。当事人行使约定解除权的期限，应明确地写入合同中。在有法律规定的解除期限时，当事人之间也可以通过约定解除权行使的期限来改变法定解除期限。第二种是在对方当事人催告后的合理期限内行使。这是针对解除权的行使期限法律没有规定，或者当事人没有约定而言的。在这种情况下，非受不可抗力影响的当事人或者违约一方的当事人为明确自己的义务是否还需要继续履行，可以催告对方当事人行使解除权。而享有解除权的当事人在催告后的合理期限内不行使的，解除权消灭，合同关系继续存在，当事人仍然要按合同履行义务。但经催告后多长期限内权利人必须行使，否则解除权消灭。

《民法典》第五百六十四条

法律规定或者当事人约定解除权行使期限，期限届满当事人不行使的，该权利消灭。

法律没有规定或者当事人没有约定解除权行使期限，自解除权人知道或者应当知道解除事由之日起一年内不行使，或者经对方催告后在合理期限内不行使的，该权利消灭。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多不可抗力相关文章

犯罪未遂
犯罪未遂包含几种情况？

犯罪未遂包括两种类型：1、实行终了的未遂和未实行终了的未遂。实行终了的未遂是指行为人已经将犯罪的实行行为实施完毕，但由于行为人意志以外的原因犯罪没有得逞。未实行终了的未遂，是指行为人在实施行为的过程中，由于行为人意志以外的客观因素的介入，导致行为人不敢或不能把行为实行终了，以致犯罪没有得逞。2、能犯未遂和不能犯未遂。能犯未遂是指根据犯罪时的主客观情况，犯罪行为本来有可能得逞，但由于行为人意志以外因素的介入使犯罪没有得逞。不能犯未遂，是指由于行为人主观认识上的原因或行为手段或行为对象等原因，犯罪不具备得逞的客观可能性。一、犯罪未遂的构成要件犯罪未遂是指已经着手实施犯罪，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的行为。犯罪未遂必须符合以下特征：1、已经着手实施犯罪。就是说行为人已经开始实行刑法分则条文所规定的某种犯罪行为，如行为人已经将毒物投向公众饮水源。已经着手实施犯罪，这是犯罪未遂与犯罪预备的主

2023-04-01

153人看过
不可抗力
承包合同解除有哪些情况

承包经营合同解除的情形分别有：当事人在制定承包经营合同时就约定了解除条件，解除条件成就时，合同解除；承包经营合同出现法定解除事由时，向法院请求解除合同；承包经营合同的行为人协议解除合同的情形。一、租赁合同怎么自动解除当合同当事人之间在合同中约定了合同解除条件的，合同解除的条件达成时租赁合同就会自动解除。法律规定，当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。有下列情形之一的，当事人可以解除合同：因不可抗力致使不能实现合同目的；在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；法律规定的其他情形。二、加盟合同可以解除吗？加盟合同可以单方面解除。若当事人之间对合同解除作出了约定或协议，当达到约定解除合同的条件成就时，可以

2023-06-26

337人看过
借款
长期借款合同免责包含的三种情况

保险合同包含的三种免责条款有哪些内容免责条款是指当事人约定的用以免除或限制其未来合同责任的条款。保证免责条款是指只要被保险人的行为违反了保险合同中的保证条款，不论事故的近因是否属于保险责任范围，保险人都不承担赔偿或者给付保险金的责任。在保险合同中，总是以“因下列原因所造成的损失，不论在法律上是否应由被保险人承担损失或赔偿责任，保险人均不承担赔偿责任”的形式写入保险合同。而在保险实践中，保险人对保证条款有扩大和滥用的趋势，如在各保险人机动车辆保险条款中，免责条款多以保证条款的形式出现，而忽视了近因原则的存在，损害了被保险人的合法利益。近因免责条款是指被保险人的行为符合保险合同中规定的除外责任范围，使得保险人无须承担赔偿或者给付保险金的责任。在保险合同中，通常是以“因下列原因造成的损失，保险人不负责赔偿”的形式写入保险合同。在保险实践中，近因原则作为保险理赔中的重要原则，近因能否合法合理确定，

2023-04-01

187人看过
商品房买卖
买房人解除房屋买卖合同有几种情况

买房人解除房屋买卖合同有几种情形。1。出卖人擅自将房屋抵押，商品房买卖合同订立后，出卖人未通知买受人就将房屋抵押给第三人。2。一房二卖，商品房买卖合同签订后，出卖人将房屋卖给第三人。3。房屋主体结构质量不合格，是因为房屋主体结构不合格，如果质量不合格，房屋就不能交付使用；房屋交付使用后，经核实房屋主体结构质量不合格；>4房屋存在严重质量问题，因房屋质量问题严重影响正常生活使用的；5买卖合同约定面积不一致的，面积误差率绝对值超过3%，买卖双方另有约定的除外；6。出卖人迟延交付房屋、出卖人迟延交付房屋或者买受人迟延支付购房款的，经催告后在三个月的合理期限内仍不履行。

2023-05-08

57人看过

书面合同
技术合同包含哪几种类型?

1.技术开发合同——当事人之间就新技术、新产品、新工艺、新材料及其系统的研究开发所订立的合同。2.技术转让合同——当事人之间就专利权转让、专利申请权转让、专利实施许可及技术秘密的使用和转让所订立的合同。3.咨询合同——当事人一方为另一方就特定技术项目提供可行性论证、技术预测、专题技术调查、分析评价报告所订立的合同。4.技术服务合同——当事人一方以技术知识为另一方解决特定技术问题所订立的合同。一、专利申请转让合同属不属于技术合同专利申请权转让合同是技术合同，技术合同是当事人就技术开发、转让、咨询或者服务订立的确立相互之间权利和义务的合同。（一）专利申请权由申请人专属享有，可以转让给他人。关于转让，双方当事人需要签署转让协议，准备好专利转让需要的相关文件。应当订立书面合同，并向国务院专利行政部门登记，由国务院专利行政部门予以公告。专利申请权的转让自登记之日起生效。（二）根据《民法典》第八百六十

2023-03-09

359人看过
解除劳动合同
哪种情况解除劳动合同不给赔偿？

一、哪种情况解除劳动合同不给赔偿？根据《劳动合同法》的以下三条规定，解除劳动合同的，用人单位无需支付经济补偿金。第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;(三

2023-04-29

426人看过
自首
不予批捕的几种情况包含什么？

不予批捕的几种情况包含：(1)情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪的；(2)犯罪已过追诉时效期限的；(3)经特赦令免除刑罚的；(4)依照刑法告诉才处理的犯罪，没有告诉或者撤回告诉的；(5)犯罪嫌疑人、被告人死亡的；(6)其他法律规定免予追究刑事责任的。一、相关内容拓展1、《刑诉法》第15条规定的以下情形不予逮捕：(1)情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪的；(2)犯罪已过追诉时效期限的；(3)经特赦令免除刑罚的；(4)依照刑法告诉才处理的犯罪，没有告诉或者撤回告诉的；(5)犯罪嫌疑人、被告人死亡的；(6)其他法律规定免予追究刑事责任的。2、犯罪嫌疑人涉嫌的罪行较轻，且没有其他重大犯罪嫌疑，具有下列情形之一的，不于逮捕：(1)犯罪嫌疑人是预备犯、中止犯、或者防卫过当、避险过当的。(2)主观恶性较小的初犯，共同犯罪中的从犯、胁从犯，犯罪后自首、有立功表现或积极退赃、赔偿损失、确有悔罪表现的。(

2023-04-03

298人看过
合同内容
无固定期限合同≠铁饭碗！这10种情况下可以解除！

所谓无固定期限合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，双方当事人就要继续履行劳动合同规定的义务。一旦出现了法律规定的情形，无固定期限劳动合同也同样能够解除。从解除的法定条件上说，用人单位解除无固定期限劳动合同与解除有固定期限劳动合同条件都是一样的。从劳动合同法第三十九条来看，该条事实上增加了用人单位解除劳动合同的法定条件。以后只要用人单位能够建立健全一套规范、完备的规章制度和工作岗位考核制度，完全可以依据《劳动合同法》的规定行使解除权。那么，如何解除无固定期限合同呢？以下10种情形之一的，用人单位可以与劳动者解除无固定期限劳动合同：1、用人单位可以和劳动者协商一致解除无固定期限劳动合同，用人单位首先提出并与劳动者协商一致

2023-06-09

364人看过

劳动者
解除合同三种情况可获补偿

劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定，三种特殊情况下可支付经济补偿金。一、劳动者患病或非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费。二、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由用人单位解除劳动合同的，用人单位按劳动者在本单位工作的年限，工作时间每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金。三、用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，必须裁减人员的，用人单位按被裁减人员在本单位工作的年限支付经济补偿金。在本单位工作的时间每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金。本报记者文创摘自：重庆晨报

2023-06-09

59人看过
解除劳动合同
劳动者提出解除劳动合同的时间有哪几种情况

劳动者提出解除劳动合同的情形1、不需要提前通知的即时解除根据《劳动合同法》第三十八条：如果用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。2、提前三天通知的解除根据《劳动合同法》第三十七条：劳动者在试用期内提前三天通知用人单位，可以解除劳动合同。3、提前三十天通知的解除除以上两种情形外，如果劳动者一方想要解除劳动合同，根据劳动合同法第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。适用本条时劳动者应当注意，(1)劳动者应当以书面形式提交离职申请，并且保留相关证据。(2)只要提前三十天提交申请，三十天期满后劳动者即可离职，不需要再征得单位的同意。有些情况下，劳动者解除劳动合同不需要提前通知用人单位，而在某些时候则需要提前3天通知用人单位，还有的情况下需

2023-04-21

242人看过
法律综合知识
民事合同混同有哪几种情况？

一、民事合同混同有哪几种情况？混同，即债权和债务同归于一人，是合同绝对终止的法律事实。混同成立的原因在于债权债务的概括承受与特定承受。其中，概括承受为发生混同的主要原因。例如企业合并，合并前的两个企业之间有债权债务时，企业合并后，债权债务关系因同归于一个企业而消灭。由特定承受而发生的混同，是指债务人受让债权人的债权，债权人承受债务人的债务，此时也因混同而使合同的权利义务终止。这种方式使合同消灭并非逻辑的结果，而是由于在法律上已经没有必要存续，所以法律规定因混同而消灭合同，效果更符合实践。1、合同关系及其他债之关系，因混同而绝对消灭。消灭效力不仅及于债权人和债务人的抗辩权，而且还及于合同债权的从权利，如利息债权、违约金债权、担保债权等。2、当债权债务同归于一人而合同权利义务关系涉及第三人利益，也就是说合同权利系他人权利的标的时，从保护第三人利益出发，债权不因混同而消灭。例如，债权为他人质权的

2023-08-07

403人看过
仲裁机构
常见合同纠纷哪几种情况

合同纠纷的种类，从不同的角度来看。有不同的划分：(一)无效合同纠纷和有效合同纠纷(二)口头合同纠纷和书面合同纠纷(三)国内合同纠纷和涉外合同纠纷(四)有名合同纠纷和无名合同纠纷(五)标准合同纠纷和非标准合同纠纷一、发生合同纠纷怎么办合同纠纷的解决方式多样，一般来说，主要有以下四种：(一)协商合同当事人在友好的基础上，通过相互协商解决纠纷，这是最佳的方式。(二)调解合同当事人如果不能协商一致，可以要求有关机构调解如，一方或双方是国有企业的，可以要求上级机关进行调解。上级机关应在平等的基础上分清是非进行调解，而不能进行行政干预。当事人还可以要求合同管理机关、仲裁机构、法庭等进行调解。(三)仲裁合同当事入协商不成，不愿调解的，可根据合同中规定的仲裁条款或双方在纠纷发生后达成的仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。(四)诉讼如果合同中没有订立仲裁条款，事后也没有达成仲裁协议，合同当事人可以将合同纠纷起诉到法

2023-03-26

281人看过

合同形式
具有任意解除权的合同包括哪几种

1、具有任意解除权的合同：(1)租赁期限6个月以上的合同，当事人未采用书面形式的；(2)当事人对租赁期限没有约定或者约定不明的；(3)租赁期间届满，承租人继续使用租赁物，出租人没有提出异议的；(4)加工承揽合同的定作人；(5)货运合同的托运人(在货交收货人之前)；(6)保管合同中，寄存人享有任意解除权;没有约定保管期限的保管合同，保管人也享有任意解除权；(7)保险合同的投保人。一、无偿租赁合同的租赁期限最长是多久？1、无偿租赁合同的租赁期限最长是20年。租赁期限不得超过二十年。超过二十年的，超过部分无效。租赁期限届满，当事人可以续订租赁合同；但是，约定的租赁期限自续订之日起不得超过二十年。2、租赁期限六个月以上的，应当采用书面形式。当事人未采用书面形式，无法确定租赁期限的，视为不定期租赁。3、出租人应当按照约定将租赁物交付承租人，并在租赁期限内保持租赁物符合约定的用途。4、承租人应当按照约

2023-03-12

186人看过
不可抗力
解除合同的期限具体分为什么情况

解除合同的期限的情况有：一、按照法律规定或者当事人约定的解除权的行使期限行使法律规定或者当事人约定解除权行使期限的，期限届满当事人不行使的，该权利消灭。比如，如果当事人约定出现某种事由可以在一个月内行使解除权。那么在合同约定的事由发生一个月后，解除权消灭，当事人不能要求解除合同，而必须继续履行。二、在对方当事人催告后的合理期限内行使法律没有规定或者当事人没有约定解除权行使期限的，非受不可抗力影响的当事人或者违约一方当事人为明确自己义务是否还需要履行；可以催告享有解除权的当事人行使解除权，享有解除权的当事人超过合理期限不行使解除权的，解除权消灭，合同关系仍然存在，当事人仍要按照合同约定履行义务。所谓催告后的合理期限，根据个案的不同情况确定，作为享有解除权的当事人应本着诚实信用原则，在收到催告后尽早通知对方是否解除合同。当事人对催告的合理期间有异议的，由人民法院或者仲裁机构确定。关于解除合同的

2023-07-26

161人看过