那陕西社保缴纳比例2021是多少-法师兄

那陕西社保缴纳比例2021是多少

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-18 08:22:18 478 人看过

陕西省社会保险缴费比例与多数省份保持一致：

1、职工社保：

养老保险公司缴费20％、个人8％

医疗保险公司缴费6％、个人2％，另各自承担5元／月的大病医疗保险

失业保险公司缴费2％、个人1％

生育保险公司缴费0．7％，个人不缴费

工伤保险公司缴费0．5～1％，个人不缴费

2、灵活就业人员养老保险个人缴费比例全国统一为20％

陕西社保缴纳比例个人部分和单位分别是多少？

养老保险缴费费率为28％，其中单位缴费费率20％，职工个人缴费费率8％。

医疗保险缴费费率为8％，其中单位缴费费率为6％，职工个人缴费费率2％，个体工商户和灵活就业人员缴费费率为8％。

失业保险缴费费率3％，其中单位缴费费率2％，职工个人缴费费率1％。

工伤保险缴费费率分别为0．6％、1．2％、2％，单位承担全部缴费费率，个人不缴费。

生育保险缴费费率为0．7％，单位承担全部缴费费率，个人不缴费。

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一、社保可以个人缴纳吗，个人缴纳比例是多少一般自己能交的社保只有医疗保险和养老保险，像其他的生育险，失业险之类的自己是不能交的，而且个人交社保必须是在户口所在地办理。在外地无法自己办理。个人自己缴纳社保的具体事项：把档案存在户口所在地区县的职介。然后就在那里办理个人交保业务。每个城市的比例不一样，而且上社保也有好几个档次。但至少也得每月300以上吧。1、个人可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。2、参保条件：城镇户口或农转非户口。3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)。4、个人所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片。5、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。个人交社保费用的计算有两种形式：一是由单位代交。即单位与个人共同缴费，这样，单位缴纳一部分，个人交纳一部分，按照

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社保几月份开始交?社保缴纳比例是多少

一、社保几月份开始交1、职工社保：职工社保是每个月都会交的，而且只有员工和企业签订了劳动合同以后才会缴纳。2、灵活就业社保：灵活就业社保与职工社保是一样的，都是每个月缴纳的，对于首次办理的情况，需要先去到社保局进行灵活就业社保的办理，之后就每个月从绑定的银行卡里面扣除保费即可。3、农村社保：对于农村社保来说，一般是从每年的9月份到12月份开始交第2年的。不过部分地区对于农民工有优待，可以延长到第2年的2月份。二、社保缴纳比例是多少对于职工社保来说，包含有养老保险、失业保险、医疗保险以及生育保险和工伤保险。这5种保险对应的缴费比例都是不同的，具体如下：1、养老保险的缴费比例是单位缴纳20%，个人要缴纳8%。2、医疗保险的缴费比例是单位承担6%，个人要缴纳2%。3、失业保险的缴费比例是个人缴纳1%，单位缴纳2%。4、生育保险和工伤保险都是由单位缴纳的，缴纳0.5%，个人不需要缴纳。至于灵活就业

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社会保险缴纳比例社保的缴费比例

社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数，下面来为大家介绍大致的社保缴费比例。养老保险个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的40％；最高数为上年全市职工工资的300％）的8％缴纳；单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22％缴纳。医疗保险以北京市为例，医疗保险缴费比例（最低数为上年全市职工工资的60％）：单位10％，个人2％＋3元。失业保险单位1％，个人0．2％。工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0．5％～2％之间；生育保险缴费比例：单位0．8％，个人不交钱。公积金以北京市为例，公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资的10％。一、社会保险怎么买个人的个人可以自己缴纳社保。办理方法：（一）个人可以以自由职业者的身份上社保（养

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一、社保个人缴纳多少钱一个月这个是说不准的，根据大家生活的城市不同，每年需要缴纳社保的基数也是不一样的，每个地区都有自己的社保缴纳基数，其实每个人也是一样的，大家的收入不同，所以缴纳社保的基数也是不一样的，具体需要缴纳多少钱，得根据你所在城市最低的缴纳基数来定。根据我的了解，的社保费用会比年稍微高一些，年因为有疫情的影响，社保局为了降低了企业的负担，就把社保中的养老保险、工伤保险以及失业保险减掉了一部分，所以整体费用要稍微低一些。但具体需要缴纳多少钱是说不准的，大家可以去当地社保局询问一下。二、个人社保缴纳最低多少钱据我了解，每个人缴纳社保都是根据当地的社保缴纳基数来定的，所谓的社保缴纳基数是指职工在一个社保年度的社会保险缴纳基数。他是根据职工上一年度1月到12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。对于社保最低需要缴纳多少，一般也是根据大家上一年度工资收入为缴费基数来定的。如果职工工资

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那缴纳社保一起多少钱

单位就业者，工伤保险和生育保险不需个人缴纳，养老保险缴纳比例为：单位20％和个人8％；医疗保险缴费比例：单位8％，个人2％；失业保险缴费较低。灵活就业者自行缴纳，基数在当地平均工资的60％－300％中任意选择，按具体比例缴费。我国的社会保险的险种主要包括养老保险、医疗保险、失业保险等。对于待通知金需要社保吗这个问题，则需要具体问题具体分析。企业单方面解约后，要求员工立即离职，根据相关规定，需要支付一个月的代通知金。而辞退的待通知金是不需要缴纳社保的。关于待通知金是否包括社保这一问题，大家一定要注意根据具体情况来确定。对于企业单方面解约，要求员工立即离职的，需要支付一个月的待通知金。而辞退的待通知金是不需要缴纳社保的。代通知金属于工资收入，应按个人所得税税率纳税。一、社保卡是不是养老保险，两者有什么区别？社保卡不是养老保险，两者是不同的。具体的区别如下：1、概念不同：养老保险是指国家和社会根

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一、个人社保公司和个人缴纳的比例是多少啊1、养老保险：单位缴19个人缴8。领取养老保险待遇需两个条件：必须到达法定退休年龄，缴费年限必须满15年及其以上。2、医疗保险：单位缴6个人缴2。从参保缴费之日起，满6个月后才能享受职工基本医疗保险待遇。3、工伤保险：由用人单位缴纳。工伤保险费率分为0.63.6共8个档次，社保经办机构按照单位所属行业特点核定费率。4、生育保险：由用人单位缴纳。生育保险费率为0.3，如果男职工参加了生育保险，妻子没有参保，在生育时也能享受一定的生育津贴。5、失业保险：单位缴0.6个人缴0.4，失业保险必须在缴满一年后才能享受，一般为交一年领2个月，交2年领4个月，但享受的最高时限不能超过24个月。6、住房公积金：单位与个人缴费同等匹配。住房公积金必须连续正常缴满6个月才能申请使用，有两个用途：一是可用于购房或装修等申请贷款，二是可以直接提取账户上的现金。7、自由职业者

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山西社保缴费比例

1、养老保险：单位缴纳16%，个人缴纳8%；2、医疗保险：单位缴纳6.3%，个人缴纳2%；3、失业保险：单位缴纳0.7%，个人缴纳0.3%；4、生育保险：单位缴纳0.5%，个人不需缴纳；5、工伤保险：单位缴纳比例按行业基准费率缴纳，个人不需缴纳。国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。一、从未缴过养老保险能一次性补缴吗从未缴过养老保险能一次性补缴。用人单位因用人单位原因未缴纳基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请，并在补缴申请期间提交与劳动者有劳动关系的证明和工资收入证明。确认后，可以缴纳基本养老保险费。员工到了退休年龄，没有养老保险，可以一次性交15年养老保险，然后享受月养老保险待遇。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，国家建立基本养老保险

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2021杭州社保缴纳比例是固定的，只要交职工社保，那么用人单位要承担14％养老保险，9．9％医疗保险，0．2％工伤保险，0．5％失业保险和1．5％残保金。个人要承担8％养老保险，2％医疗保险和0．5％失业保险。杭州社保比例单位和个人各承担多少1、职工基本养老保险：单位每个月缴纳20％，个人缴纳8％；2、职工基本医疗保险：单位每个月缴纳9％，个人缴纳2％；3、失业保险：单位每个月缴纳1．5％，个人缴纳0．5％；4、工伤保险：单位每个月缴纳1％，个人无需缴纳；5、生育保险：单位每个月缴纳1％，个人无需缴纳。《中华人民共和国社会保险法》第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费

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