雇员交通肇事,雇主是否要承担赔偿
来源:互联网
时间: 2023-06-13 15:53:18
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雇员交通肇事,雇主是否要承担赔偿
雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任。
违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处3年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处3年以上7年以下有期徙刑。
个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。
总而言之,雇佣关系与劳动关系不同,根据法规,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任。而存在劳动关系,公司则不需要赔偿损失。具体有关交通肇事处罚可参照以上的有关法律知识。
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