北京市育儿假2024年新规定有哪些
来源:法律编辑整理
时间: 2024-05-15 18:17:00
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关于北京地区施行育儿休假规定如下所述:
根据相关政策规定,凡按计划生育要求生育过子女的夫妇们,其孩子年龄尚未达到三周岁之前,每个人均有权利享受每年共计五天的育儿假期。此项权益的享受标准以孩子周岁为周期进行计算。
此外,如夫妇二人经过所在机关、企事业单位、社会团体或其他组织的批准与许可,则有权调整与延长生育假期及育儿假期的时间分配。若女方主动提出缩短生育假期,男方所享有的陪产假期可相应地予以增加;而夫妇二人共同享受的育儿假期总计不得超过十个工作日。
《北京市人口与计划生育条例》第十九条
按规定生育子女的夫妻,女方除享受国家规定的产假外,享受延长生育假六十日,男方享受陪产假十五日。男女双方休假期间,机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得将其辞退、与其解除劳动或者聘用合同,工资不得降低;法律另有规定的,从其规定。女方经所在机关、企业事业单位、社会团体和其他组织同意,可以再增加假期一至三个月。按规定生育子女的夫妻,在子女满三周岁前,每人每年享受五个工作日的育儿假;每年按照子女满周岁计算。
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