劳动合同遗失补办-法师兄

劳动合同遗失补办

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-13 21:20:40 288 人看过

一般情况下，劳动合同遗失可以补办。如果是员工丢失了劳动合同，那可以到用人单位复印公司保存的劳动合同，然后盖章，标注复印来源。单位不允许员工复印的，那可以到当地的劳动部门复印。劳动合同通常是让单位和劳动者协商过后，需要单位和劳动者在劳动合同文本上签字或盖章才生效。

一、医院人合同丢失咋办

劳动合同一般是一式两份，丢了之后可以找单位补签合同或开遗失证明。复印件不具有原件全部的法律效力，就算加盖公章以后亦是如此。所以，还是让单位重新办理劳动合同为好。复印件不具有远见全部的法律效力，也就是复印件与原件还是有差别的。单位无权私自篡改合同，修改合同的，必须要有你的签名同意才可以。根据《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。所以，丢失了劳动合同，可以找单位补办。

综上所诉，劳动合同对于劳动者和用人单位双方无疑都是至关重要的，万一公司遗失劳动合同的情况发生了，劳动者一方也不要慌张，找到合适的解决办法，与公司一方协商解决好，进行补办，如果不行，可以申请劳动仲裁。

二、劳动合同一般有多少份

劳动合同一式二份。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效，劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份，一般一式两份，当地劳动部门需要备案的就一式三份。

解除劳动合同文书一般一式两份，单位一份，本人一份，新工作单位要出具证明，本人可留份复印件，新单位直接续缴即可，所以不同单位不同要求。

三、劳动合同没有给员工算违法吗

劳动合同没有给员工算违法。公司有义务将一份劳动合同交由劳动者自己保存。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同期限分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。

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