北京职工工资和养老金扣除政策有哪些?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-13 17:10:55 471 人看过

北京养老保险单位缴纳20%,个人缴纳8%。缴纳基数为:

一、凡以本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的,其缴费工资基数为4037元。

二、凡是上一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的,其缴费工资基数为12111元。

三、凡以本市上一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的,其缴费工资基数为2826元。

四、凡以本市上一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的,其缴费工资基数为2422元。

五、凡以本市上一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的,其缴费工资基数为1615元。

六、参加基本养老保险的农民工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。其中,参加基本养老保险的农民工缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的40%确定。参加养老保险的农民工缴费基数上限均按照本市上一年职工月平均工资300%确定缴费基数。

江苏省养老金社平工资

职工社会平均工资,主要是指城镇在岗职工社会平均工资,分为城镇非私营单位职工平均工资、城镇私营单位职工平均工资两个部分。

我们所使用的职工社会平均工资,也叫在岗职工社会平均工资,主要是指城镇非私营单位职工社会平均工资,主要用途有以下三个部分:

1、是作为当年基本养老保险的缴费基数,也叫计算实际缴费工资指数的基数;

2、是用于计发基本养老金的计发基数,主要是计算基础养老金、过渡性养老金时使用;

3、是用于工伤保险伤残赔偿金、一次性工亡赔偿金等使用。

江苏省社保中心管理的单位缴纳的社保,按照以前的提法被称为省级社保,其他地市级社保中心管理的单位缴纳的社保,被称为市级社保。由于以前的社保是以地市级作为统筹区,所以省级社保和市级社保所使用的的职工社会平均工资是不完全一样的,省级社保既不执行各地市级城市所公布的职工社会平均工资,也不会执行全省职工社会平均工资,省级社保是执行的省级职工社会平均工资。

《中华人民共和国社会保险法》

第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。

第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

第十三条国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时,政府给予补贴。

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