企业改制后破产的形式-法师兄

企业改制后破产的形式

来源：互联网时间： 2023-04-01 08:51:57 93 人看过

1、是以企业优质财产作为投资组建新公司，不承担原企业的任何债务，将所有债务留在原企业，一般称为脱壳经营，后将原企业申请破产。

2、是企业以部分财产和相应债务与他人组建新公司，后将原企业申请破产。

一、企业改之后的债务承担方式

企业在公司制改造过程中，要明确产权关系、确定公司的权利和义务，在明确企业公司制改造的权利和义务的前提下，最高人民法院的公告明确原企业债务的承担方式是：

1、改造成国有独资有限责任公司的，由改造后的公司承担原企业债务；

2、通过增资扩股或者转让部分产权、实现他人参股、改造成有限责任公司或者股份有限公司，由新设立的公司承担原企业的债务；

3、企业以其部分财产和相应债务与他人组建新公司，其转移的债务债权人认可，由新设立的公司承担由此而产生的民事责任；

4、上述第三条的行为债权人未认可或者原企业未通知债权人，产生的民事责任由原企业承担原企业无力承担，债权人可向新设立的公司主张债权，新设立的公司在接受原企业财产的范围内承担连带民事清偿责任；

5、企业以其优质财产与他人组建新公司，企业的债务仍留原企业，债权人可向新设公司和原企业讨索债务，新设公司以所接受财产范围承担责任，超出部分，仍由原企业承担。

二、企业改制的方式

1、整体改制

整体改制是指以企业全部资产为基础，通过资产重组，整体改建为符合现代企业制度要求的、规范的企业。整体改制特别适合中、小型企业改制。

2、部分改制

部分改制是企业以部分资产进行重组，通过吸收其他股东的投资或转让部分股权设立新的企业，原企业继续保留。部分改制比较适合于大型企业的改制，尤其是设立股份有限公司时多采用部分改制的方式。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多企业改制相关文章

企业改制
企业改制、破产下合同的法定解除情形

《最高人民法院关于审理与企业改制相关的民事纠纷案件若干问题的规定》法释[2003]1号第二十条企业出售合同约定的履行期限届满，一方当事人拒不履行合同，或者未完全履行合同义务，致使合同目的不能实现，对方当事人要求解除合同并要求赔偿损失的，人民法院应当予以支持。《最高人民法院关于施行时尚未审结的企业破产案件适用法律若干问题的规定》法释[2007]10号第二条清算组在企业破产法施行前未通知或者答复未履行完毕合同的对方当事人解除或者继续履行合同的，从企业破产法施行之日起计算，在该法第十八条第一款规定的期限内未通知或者答复的，视为解除合同。

2023-06-09

162人看过
企业破产
企业破产和破产改制的区别有哪些

企业破产改制与企业破产的区别如下：1、内涵不同。企业破产改制是政府通过法律途径，妥善解决职工生活、就业、社保等社会问题的过程。企业破产是债务人因不能偿债或者资不抵债时，由债权人或债务人诉请法院宣告破产并依破产程序偿还债务的一种法律制度。2、性质不同。企业破产改制，是企业为了更好地发展而进行的体制改革。企业破产是司法程序，而非行政行为。3、对员工的安置方案不同。企业破产改制会带来减员增效、职工身份变化等，由此员工可以协商解除，得到经济补偿金；员工也可选择继续工作。如果企业停业，员工也可以待岗。而企业被依法宣告破产后，终止劳动合同的，应当向员工支付经济补偿。4、债权债务的承担不同。企业破产改制后，企业法人主体仍存在，或者有其他法人主体承接，在当事人无相反约定的情况下，企业原先的债权债务将由新的企业承受。企业破产后，法人主体将不再存在，债权债务视同处理完结，将不再承担。企业破产的程序如何破产清算

2023-08-09

174人看过
政策性破产
破产企业与破产改制：两者的差异及分析

企业破产改制与企业破产的区别：1、内涵不同。企业破产改制是政府通过法律途径，妥善解决职工生活、就业、社保等社会问题的过程。企业破产是债务人因不能偿债或者资不抵债时，由债权人或债务人诉请法院宣告破产并依破产程序偿还债务的一种法律制度。2、性质不同。企业破产改制，是企业为了更好地发展而进行的体制改革。企业破产是司法程序，而非行政行为。3、对员工的安置方案不同。企业破产改制会带来减员增效、职工身份变化等，由此员工可以协商解除，得到经济补偿金；员工也可选择继续工作。如果企业停业，员工也可以待岗。而企业被依法宣告破产后，终止劳动合同的，应当向员工支付经济补偿。4、债权债务的承担不同。企业破产改制后，企业法人主体仍存在，或者有其他法人主体承接，在当事人无相反约定的情况下，企业原先的债权债务将由新的企业承受。企业破产后，法人主体将不再存在，债权债务视同处理完结，将不再承担。国有企业破产改制员工该怎么安置

2023-07-22

367人看过
申请破产
国企改制后可否申请破产

一、国企改制后可否申请破产可以申请的。《中华人民共和国企业破产法》第八条向人民法院提出破产申请，应当提交破产申请书和有关证据。破产申请书应当载明下列事项：(一)申请人、被申请人的基本情况;(二)申请目的;(三)申请的事实和理由;(四)人民法院认为应当载明的其他事项。债务人提出申请的，还应当向人民法院提交财产状况说明、债务清册、债权清册、有关财务会计报告、职工安置预案以及职工工资的支付和社会保险费用的缴纳情况。这意味着，首先，不能清偿到期债务，如果不是由于经营不善造成的，不具备破产条件。至于“经营不善”的具体认定标准，目前尚无明确规定。其次，不能清偿到期债务，但尚不能证明为严重亏损的，不具备破产条件。至于“严重亏损”与“非严重亏损”的区别，目前尚无明确界限。二、公司破产员工的补偿根据《劳动合同法》，公司破产，应按规定给予员工解除合同补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个

2023-06-17

228人看过

国有独资公司
企业制度变革的形式

该段内容介绍了公司制企业主要包括有限责任公司和股份有限公司,其中有限责任公司包括国有独资公司。接着介绍了股份合作制企业和合伙企业,分别描述了它们的企业组织形式和特点。最后介绍了个人独资企业和内外资企业互转,分别描述了它们的企业类型转变。公司制企业主要包括有限责任公司和股份有限公司，其中有限责任公司包括国有独资公司。2、股份合作制企业股份合作制是以合作制为基础，吸收股份制的一些做法，实行以企业职工的劳动联合与资本为主的企业组织形式。3、合伙企业合伙企业是指由各合伙人订立合伙协议，共同出资、合伙经营、共享收益、共担风险，并对合伙企业债务承担无限连带责任的组织形式。4、个人独资企业个人独资企业是指由一个自然人投资，财产为投资人个人所有，投资人以其个人财产对企业债务承担无限责任的经营实体。5、内外资企业互转内外资企业互转是指内资企业变更为外商投资（中外合资、中外合作、外商独资），或外商投资企业（中

2023-09-02

240人看过
保全
企业“破产”逃债的形式及应对措施_

一、我国现有的借破产之名进行逃债的情形我国市场信用体系不完善、透明度不高，社会诚信每况愈下、普遍不高已引起极大关注，部分企业主就此随波逐流，自甘沉沦。当发生经济危机时，就携款外逃，规避债务以保全资产，其实他并非一定资不抵债，而是缺乏诚信。一些国有企业以改制的形式，抽逃资产，或剥离出优良资产成立新的法人实体，而所有的债务全部由只剩一空壳的原企业承担，然后由原企业申请破产，通过破产使全部债务免除后，再在原企业资产的基础上以新的企业名义重新运作。有的破产企业，在破产过程中，故意隐瞒财产，或通过审计，评估报告弄虚作假，故意降低破产财产的作价金额，甚至使可以还债的资产为零，从而逃废所有债务。有的地方政府通过行政手段强令企业的大债权人，主要是银行，在企业破产过程中放弃债权，主要是银行的债权多属优先受偿的设定抵押的债权，通过让银行放弃，可以避免由于破产财产不足，而产生的职工安置等可能阻碍破产进行的情况的

2023-02-24

265人看过
企业破产
企业破产案件与体制改革

实施债转股是国务院确定的用三年时间搞活国有大中型企业、摆脱困境的重大举措。1999年9月2日，中国**资产管理公司与**建材集团签订**水泥厂**债转股协议，水泥厂已成为我国第一家债转股试点企业水泥厂是国有大型骨干企业，日产水泥2000吨。但在过去的投资建设中，该厂向中国建设银行借款5.1亿元，到1998年底，总本息已达9.68亿元。沉重的债务负担使这家工厂的生产经营面临严重困难，国务院批准设立中国**资产管理公司，开展银行不良资产剥离处置试点和推进国有企业改革**公司成立后，将债转股作为工作重点。通过实施债转股，努力盘活不良资产。同时，通过与资产管理公司友好协商，优化实施债转股的国有大中型亏损企业的资产负债结构，推动建立现代企业制度，扭亏为盈，**水泥厂母公司建材集团在对**水泥厂进行资产评估和财务评估的基础上，就**水泥厂债转股原则、转股金额、回购股权等问题达成共识，据介绍，实施债转股

2023-05-07

156人看过
经济补偿
企业改制经济补偿的发放形式是什么

实践中存在的经济补偿金支付方式主要有货币补偿、股权补偿和债券补偿等方式。现金支付方式是指在转换企业员工身份时一次性以货币形式补偿员工的支付方式;股权支付方式是指将企业应付给员工的补偿金转为职工对改制后企业所享有的股权;债权支付方式是指将企业应付给职工的经济补偿金转化成职工对企业的债权，通过企业与职工签订合同进行偿还。不同的支付方式有各自的利弊，选择不同的支付方式决定了相应的利益调整方式，支付方式的选择取决于职工意愿、企业的财务状况、资本结构和公司治理结构等。《关于国有大中型企业主辅分离辅业改制分流安置富余人员的实施办法》第(十五)条“对分流进入改制为非国有法人控股企业的富余人员，原主体企业要依法与其解除劳动合同，并支付经济补偿金。职工个人所得经济补偿金，可在自愿的基础上转为改制企业的等价股权或债权。”一、关于企业改制职工补偿标准是怎样的？根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月

2023-03-19

374人看过

退休
改制破产企业职工退休规定

破产企业职工退休政策是属于111个资本结构试点城市的破产国企职工，男满五十五岁、女工人满五十岁，女工人满四十五岁即可以退休，比之前的退休时间提前了五年。但特殊工种、因病或非因工致残，完全丧失劳动能力的职工退休除外。一、私企、国企、外企的退休年龄的规定是什么无论私企还是国企、外企，退休年龄的规定都一样。退休条件如下：1、参加基本养老保险的职工必须达到国家、省规定的退休年龄。2、企业和职工按照规定足额缴纳基本养老保险费的。3、基本养老保险费缴费年限达到15年以上的（其中1998年6月30日前参加工作并参加基本养老保险，2008年6月底前达到退休年龄的缴费年限须满10年以上）。国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作（以下称特殊工种）的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工

2023-03-11

371人看过
申请破产
法院强制企业申请破产的情形

一、法院强制企业申请破产的情形根据《破产法》的相关的规定，公司破产需要到法院申请破产或者债权人申请公司破产，法院不能依职权强制企业破产的。二、什么条件下企业会破产1、企业达到了破产界限，债务人申请破产的。2、债权人申请宣告破产、而债务人不申请和解，或者不能与债权人会议达成和解协议，或者和解协议被人民法院驳回的。3、整顿期满，债务人不能按照和解协议清偿债务的。4、企业在整顿期间，不执行和解协议；或者财务状况继续恶化；或者实施了严重损害债权人利益的行为，从而引起整顿程序非正常终结的。人民法院宣告破产的裁定必须采用书面方式。裁定的内容应当包括：破产债务人的企业名称、企业性质、所在地、法定代表人等；破产的原因；宣告的法律依据以及破产以及破产宣告应进行的有关事项，如成立清算组和重新申报债权等等。为了使破产债权人、债务人和其他利害关系人了解企业法人的破产情况，应当将人民法院宣告破产的裁定予以公告。三、

2023-04-24

270人看过
债权人
改制后企业的债务

企业改制后债务由改制后的企业承担。法律规定企业在合并或分立时，之前的债务由合并后的企业或者分立后的企业承担债务责任，但是企业在分立前与债权人达成的清偿协议另有约定的除外。不论企业采取什么形式改制，从法律上看，总有新的承继者。对被改制企业债务的承担，应允许当事人通过约定来解决。一、企业法人变更的法定事由发生这里所说的法定事由主要指企业的合并和分立。企业法人分立或合并，是企业法人变更的常见方式。企业法人的分立，指原有的企业分开成为两个以上的企业，在这种情形，原有的企业不复存在，新设立的企业经登记而取得法人资格；企业法人的合并是指两个以上的企业法人合并为一个企业法人，包括两个以上企业法人合并后成立一个新的企业法人，以及一个企业法人被并入另一个企业法人(称为“吸并”)；在前一种情形，原有的企业法人归于消灭，产生新的企业法人；在后一种情况下，被吸并的企业法人归于消灭，其并入的企业法人的法人资格仍然保

2023-03-15

138人看过
业主
主辅分离辅业改制的形式

张喜亮主辅分离辅业改制的形式张喜亮国家经贸委、财政部、劳动和社会保障部等几部委局和全国总工会共同发布的《关于国有大中型企业主辅分离辅业改制分流安置富余人员的实施办法》第四部分，专门规定了国有大中型企业主辅分离辅业改制的形式：“改制企业应当按照《中华人民共和国公司法》和其他有关法律法规的规定，通过合资、合作、出售等方式，逐步实现产权主体多元化。具备一定生存能力的改制企业，可直接改制为非国有法人控股的法人主体；暂时不具备上述条件的改制企业，可保持国有法人的控股地位，但必须产权明晰、独立核算、面向市场、自负盈亏。改制企业与原主体企业除产权关系外，不再具有行政隶属关系，原主体企业仅以出资额为限承担有限责任，并依法享有股东权利。”全面理解主辅分离辅业改制的形式，应当包括这样一些精神：第一，改制的辅助企业，必须严格按照国家有关企业建制的法律法规进行。改制为公司制形式的，就必须严格按照《中华人民共和国公

2023-06-09

439人看过

债权人会议
企业利用破产制度逃避债务表现形式有哪些？

1、隐匿企业财产破产企业其全部财产均应清偿债务。但是，目前有些债务人在企业破产时，不是考虑尽力清偿债务，而是通过种种方法尽量减少责任财产的数额。常见的作法是债务人甚至是其主管部门将企业的优质资产抽走。或是将企业分立，将优质资产部分另行设立或与他人联营设立企业。以仅剩的少许废旧资产的空壳企业来承担原企业的全部债务，在以空壳企业的名义申请破产，达到逃债的目的。此所谓金蝉脱壳。2、变卖、压价出售、无偿转让企业财产通常表现为以向强势企业整体出售财产为名，强制性地低价处理临界破产企业的财产，即不征求债权人意见，也不允许其他人购买。有的甚至在上级主管部门的授意下如此为之转移财产。3、对本没有财产担保的企业债务提供担保这种情形通常发生在同一主管部门管理下，数个下属企业之间通过财产所有权的过渡，逃避应承担的债务清偿责任。实践中，有的债务人与个别债权人双方恶意串通，对无财产担保的债务提供担保。有的人伪造合同

2023-03-13

389人看过
有限责任公司
国企职工改制后破产有补偿吗

（一）国企员工经济补偿金的一般标准对于按照正常程序进行改制的国有企业，企业支付的经济补偿金，所在地县级以上人民政府有规定标准的，按照规定执行；没有规定标准的，根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除劳动合同前12个月的月平均工资。其中，员工月平均工资低于企业月平均工资的，按企业月平均工资计发；员工月平均工资高于企业月平均工资3倍或3倍以上的，可按不高于企业月平均工资3倍的标准计发。企业经营者也应按照上述办法执行。（二）破产企业员工经济补偿金的标准国有企业严重资不抵债，不再具备继续生产经营条件，可以申请破产，但是《破产法》并没有将员工经济补偿金的支付列入破产企业法定清偿范围内。（三）事业单位员工经济补偿金标准由于中央和各地尚未出台有关事业单位改制员工经济补偿的规

2023-03-02

274人看过