宁波最低工资标准4月1日起施行-法师兄

宁波最低工资标准4月1日起施行

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-05 18:36:49 444 人看过

宁波市最低工资标准上调(2011年4月1日起)

行政区域内非全日制工作的最低小时工工资标准调整为10.7元和9.5元两档。最新发布的74个小时工工资指导价位普遍高于最低小时工工资标准。

与去年相比，最新发布的74个指导价位中，有41个岗位工资上涨，33个岗位工资和去年持平。

指导价位表还显示，16个家教类岗位的小时工资总体波动不大。而商场促销和单纯干体力活的岗位收入依然不高，低位数保持在最低小时工工资标准左右。送气工每送一瓶气，最高有5元，最低仅3元。送水工每送一桶水，最高有3元，最低仅1元。

在婚庆市场需求的强劲拉动下，跟结婚搭边的职业工资价位持续攀升。如婚礼司仪高位数涨幅令人咋舌，与去年相比价格上升500元，婚礼上请一次司仪可能要花费3500元。请一次结婚跟妆和婚礼策划师的高位数分别增长700元和600元，而结婚摄像、结婚摄影一次收费的涨幅达800元，成为今年工资指导价中涨幅最大的岗位。

除婚庆类职位外，同样保持强劲涨幅的还有月嫂。最新发布的数据显示，月嫂月薪突破5000元大关，高位数达5400元，与去年同比上涨600元，而中位数和低位数分别为3500元和2000元，同比去年分别上涨500元和200元。月嫂继续稳坐家政服务类高薪白领宝座。

来自劳动法（/info/laodong/）

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多最低工资相关文章

月工资
8月1日起舟山最低月工资标准调整为1470元

近日，网友故乡展茅在舟山论坛发帖称我省调整最低工资标准，网友海浪花在跟帖中转载网络消息指舟山市最低工资执行第三档，即最低月工资标准1350元、非全日制工作的最低小时工资标准10.9元。市人力资源和社会保障局相关负责人昨天告诉记者，相关网传内容与事实有出入。市政府8月18日刚发出调整通知，通知规定：从今年8月1日起，将舟山市最低月工资标准调整为1470元，非全日制工作的最低小时工资标准调整为12元。据了解，我省从今年8月1日起，最低月工资标准调整为1650元、1470元、1350元、1220元四档，非全日制工作的最低小时工资标准调整为13.5元、12元、10.9元、9.8元四档。按往年惯例，杭州、宁波等经济发达地区的市区，一般会选择最高档标准;经济较发达的地区，则一般采用第二档最低工资标准;欠发达县和重点欠发达县，最低工资标准多数会选取第三档或第四档。市人力资源和社会保障局相关负责人介绍，舟

2023-06-10

369人看过
最低工资
四川、内蒙古上调最低工资标准，7月1日起执行

这是四川自1995年实施最低工资制度以来，第14次调整提高全省最低工资标准。调整后的全省月最低工资标准分3档，分别是每月1260元(每日57.9元);每月1380元(每日63.4元);每月1500元(每日69.0元)。而调整后的全省非全日制用工小时最低工资标准分别是：每小时13.2元、每小时14.4元、每小时15.7元。此次调整，是内蒙古自治区在去年最低工资标准的基础上上调了140元。其中，一类地区包括呼和浩特市新城区等15个区，二连浩特市等两个计划单列市和阿拉善左旗等10个旗，最低工资标准为每月1640元，非全日制工作小时最低工资标准为每小时13.3元;二类地区包括呼伦贝尔市海拉尔区等6个区、托克托县等5个县、锡林浩特市等3个县级市和阿荣旗等9个旗，最低工资标准为每月1540元，非全日制工作小时最低工资标准为每小时12.5元;三类地区包括巴彦淖尔市临河区、开鲁县等4个县、乌兰浩特市等3个

2023-06-09

457人看过
最低工资
广东5月1日起全省最低工资标准将提高19％

在深圳、广州等地近日上调最低工资标准之后，日前，广东省政府发出《关于调整我省企业职工最低工资标准的通知》，决定从今年5月1日起调整企业职工最低工资标准和非全日制职工最低工资标准。广东省本次调整让职工最低工资平均增幅为19%，据上次调整标准的时间2013年5月1日已近2年。保持四类标准。其中广州市执行最高的第一类标准，为1895元/月，对应的非全日制职工小时最低工资标准为18.3元/小时;第二类标准为1510元/月，执行地区为珠海、佛山、东莞、中山市，对应的非全日制职工小时最低工资标准为14.4元/小时，其中珠海在此标准的基础上上调到1650元/月、15.8元/小时;第三类标准为1350元/月，执行地区为汕头、惠州、江门、肇庆市，对应的非全日制职工小时最低工资标准为13.3元/小时;第四类标准1210元/月，执行地区为韶关、河源、梅州等十一市，对应的非全日制职工小时最低工资标准为12元/小时

2023-06-10

226人看过
最低工资
7月1日起邛崃市最低工资标准调整为每月1380元

从成都市人力资源和社会保障局(微博)获悉，从今年7月1日起，成都市月最低工资标准将调整为1500元、1380元，上调幅度分别为7.1%、10.4%;非全日制用工小时最低工资标准将调整为每小时14.6元、13.2元，上调幅度分别为7.5%、9.1%。这是成都市根据经济社会发展和影响最低工资标准调整的相关因素变化情况，第13次上调全市最低工资标准。据了解，今年6月17日，四川省人民政府下发了《关于调整全省最低工资标准的通知》(川府发〔2015〕32号)，决定从2015年7月1日起，将全省的月最低工资标准由1400元、1250元、1100元调整为1500元、1380元、1260元三个档次，将非全日制用工小时最低工资标准由14.6元、13.2元、11.5元调整为15.7元、14.4元、13.2元三个档次。按照《最低工资规定》(劳动保障部令第21号)、《四川省最低工资保障规定》(省政府令第60号)的

2023-06-09

243人看过

最低工资
山东省调整小时最低工资标准，5月1日执行

今天，山东省人力资源和社会保障厅审核发布各市、县(市、区)小时最低工资标准：调整后的全省小时最低工资标准分为3类：9.6元/小时、7.8元/小时、6.5元/小时，从2010年5月1日起，与全省月最低工资标准一起执行。根据《最低工资规定》的规定，最低工资标准采取月和小时最低工资标准两种形式，分别适用于全日制和非全日制就业劳动者。非全日制用工是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。小时最低工资标准是在月最低工资标准基础上，考虑单位缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素，以及非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异后确定。按照我省此次调整的新标准，济南市所属的历下区、市中区、槐荫区、天桥区、历城区执行9.6元/小时标准;长清区、章丘市、平阴县、济阳县、商河县执行7.8元/小时

2023-06-09

431人看过
医疗机构
宁波5月1日起职工医保有13大变化

今年2月1日，市政府印发了《关于完善市区城镇职工医疗保险制度有关问题的通知》。根据通知精神，市劳动保障局最近出台了具体的实施细则，相比原来的有关规定，主要有13大变化，该细则将于5月1日起实施。变化一目前政策：参加城镇职工医疗保险的灵活就业人员，身份限定为市内非农户籍人员。调整后政策：2010年5月起，男未满60周岁、女未满50周岁的本市农业户籍人员在城镇自谋职业期间，已参加城镇职工基本养老保险（或低标准养老保险）的，可参加市区城镇职工基本医疗保险或住院医疗保险，随带本人身份证及一寸免冠近期照片一张，至养老保险关系所在地的医保经办机构办理参保手续。变化二目前政策：个体工商户、失业人员和灵活就业人员中断医疗保险关系的，中断未超过3个月的可申请补缴，补缴后次月起恢复享受医保待遇；中断超过3个月的，重新参保后设置6个月的待遇享受等待期，即连续缴费满6个月后方可享受医保待遇。调整后政策：上述人员在

2023-06-21

434人看过
最低工资
广东最低工资标准三个月缓冲期5月起施行

广东终于宣布将调高最低工资标准，于5月1日起调整。广东省人社厅公布，省政府决定从今年5月1日起调整企业职工最低工资标准和非全日制职工最低工资标准(深圳除外)。第一类地区广州市，提高19.2%，调整后月最低工资标准为1550元，小时工资为15元。广东企业最低工资上调给企业设置三个月缓冲期：根据通知，企业职工最低工资标准和非全日制职工最低工资标准从今年5月1日起调整。据广东省人力资源和社会保障厅介绍，本次调整工作自去年10月开始启动，先后多次征求各地、各部门的意见。本次调整综合考虑了近两年我省经济发展、物价上涨、保持就业竞争力等因素并充分考虑企业当前的承受能力。据介绍，考虑到企业的生产经营需要和承受能力，本次调整设置了近3个月的缓冲期，便于企业调整生产经营成本预算。省人社厅将在5月1日新的最低工资标准施行后，就新标准的执行情况开展全面的监督检查，督促企业执行新标准。2013年广东最低工资标准一

2023-05-01

149人看过
工伤保险
10月1日起宁波建筑施工企业从业人员参加工伤保险

为分散建筑施工企业工伤风险，切实保障建筑施工企业从业人员的合法权益，宁波市人社局、住建委、财政局、地税局四家联合发文，出台了《宁波市建筑施工企业从业人员参加工伤保险暂行办法》(以下简称《办法》)，自2014年10月1日起实施。这标志着宁波市建筑施工企业从业人员参加工伤保险，有了政策依据。为此，宁波市人社局温馨提示各建筑施工企业及时为从业人员办理参保手续。第一，参保的范围对象及缴费主体。《办法》将在宁波市行政区域内从事建筑施工企业(包括外地进甬的建筑施工企业)承建的建设项目作为参保范围。承建项目的建筑施工企业作为缴费主体，履行参保缴费义务。参保对象是在本市行政区域内与建筑施工企业(包括外地进甬的建筑施工企业)形成劳动关系、符合法定劳动年龄、并在项目建设中从事各类工作的从业人员(不包括该企业中已参加各项社会保险的管理人员和专业技术人员)。第二，参保管辖。为简化操作程序，方便建筑施工企业就近办理

2023-06-09

161人看过

最低工资
广东省最低工资标准5月1日起上调平均增幅19%

广东省人力资源和社会保障厅26日对外公布，广东将从今年5月1日起调整企业职工最低工资标准和非全日制职工最低工资标准。由于两年未调整最低工资，广东今年调整尺度较大，本次调整平均增幅为19%。广东省上次调整是在2013年5月1日。本次调整仍保持四类标准。1、其中广州市执行最高的第一类标准，为1895元/月，对应的非全日制职工小时最低工资标准为18.3元/小时;2、第二类标准为1510元/月，执行地区为珠海、佛山、东莞、中山市，对应的非全日制职工小时最低工资标准为14.4元/小时，其中珠海在此标准的基础上上调到1650元/月、15.8元/小时;3、第三类标准为1350元/月，执行地区为汕头、惠州、江门、肇庆市，对应的非全日制职工小时最低工资标准为13.3元/小时;4、第四类标准1210元/月，执行地区为韶关、河源、梅州等十一市，对应的非全日制职工小时最低工资标准为12元/小时。广东省人力资源和社

2023-05-29

417人看过
最低工资
7月1日起上海小时工最低工资8元

7月1日起，在上海雇佣一名小时工的最低工资标准为8元。昨天，记者从上海市劳动和社会保障局获悉，7月1日用人单位除了支付本市小时工最低工资标准5.50元，还需另行支付小时工应缴纳的社会保险费，最低为2.50元。为什么小时工最低工资标准高于月最低工资折算后的小时工资标准？这是12333电话咨询中心近来收到最多的咨询电话。很多市民反映，月最低工资标准按每月制度工作日20.92天折算后，每小时的标准为3.80元，而非全日制小时最低工资标准为5.50元。有关负责人告诉记者，这主要是考虑到非全日制岗位的相对不稳定性，劳动强度相对较高，路途误工及劳动保护因素。

2023-06-05

175人看过
最低工资
非全日制最低工资标准与全日制最低工资标准

一、非全日制最低工资标准非全日制最低工资标准由省、自治区、直辖市规定，并报部备案。确定和调整小时最低工资标准应当综合参考以下因素：当地政府颁布的月最低工资标准；单位应缴纳的基本费和基本医疗保险费（当地政府颁布的月最低工资标准未包含个人缴纳费因素的，还应考虑个人应缴纳的社会保险费）；非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异。非全日制最低工资标准的测算方法为：小时最低工资标准＝〔（月最低工资标准÷20．92÷8）×（1＋单位应当缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费比例之和）〕×（1＋浮动系数）非全日制用工的工资支付可以按小时、日、周或月为单位结算。二、全日制最低工资标准确定最低工资标准一般考虑城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会保险费、住房公积金、职工平均工资、失业率、经济发展水平等因素。2017年6月份以来，天津、青海等地宣布提高最低工资标准。其

2023-04-13

106人看过
最低工资
深圳最低工资2月1日上调

深圳2012年全日制就业劳动者最低工资标准2月1日起上调至1500元/月，非全日制就业劳动者小时最低工资新标准为13.3元/小时。从深圳市人力资源和社会保障局获悉，随着最低工资标准的上调，加班工资、社保等最低计算基数也将提高。最低工资标准同比涨幅达13.6%2011年4月，深圳最低工资标准由2010年的每月1100元上涨到1320元，同比涨幅达20%;深圳2012年的最低工资标准提高到1500元后，同比涨幅达13.6%。此次调整，从绝对数和上升幅度来看与2011年比较都有明显的差距。有专家分析认为，从宏观、企业、个人等层面上综合考虑，这是一个理性选择，有利于深圳稳中有进地调整经济结构。深人社局有关负责人则表示，提高最低工资标准主要意义在于吸引劳动力资源，同时力促企业提升技术创新能力和核心竞争力。按照《深圳市员工工资支付条例》规定，最低工资是指员工在正常工作时间内提供正常劳动后，用人单位应支

2023-06-09

166人看过

最低工资
2023宁波最低工资调整方案

一、2019宁波最低工资调整方案从2018年11月1日起，我市行政区域内的职工最低月工资标准调整为1860元、1660元、1530元三档;非全日制工作的最低小时工资标准调整为17元、15.2元、13.8元三档。二、工资是什么工资(Wages)是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。在中国，由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资：(1)社会保险费;(2)劳动保护费;(3)福利费;(4)解除劳动关系时支付的一次性补偿费;(5)计划生育费用;(6)其他不属于工资的费用。在政治经济学中，工资本质上是劳动力的价值或价格。工资是生产成本的重要部分。法定最少数额的工资叫最低工资，工资也有税前工资、税后工资、奖励工资等各种划分。在政治经济学中，资本本质上是劳动力的价值或价格。

2023-05-28

140人看过
最低工资
我国3月1日起实施最低工资规定(全文和测算法)

中新网2月5日电据劳动和社会保障部办公厅消息，中国劳动和社会保障部今天发布《最低工资规定》，将从3月1日开始施行。《规定》指出，在正常情况下，用人单位应支付给劳动者的工资，除去劳动者延长工作时间的所得工资、在夜班、高温、井下、有毒等特殊条件下享受的津贴以及法律、法规和国家规定的劳动者享受的福利待遇外，不得低于当地最低工资标准。对于违反规定的，劳动保障部门将责令用人单位按所欠工资的1至5倍支付劳动者赔偿金。附：最低工资规定(全文)第一条为了维护劳动者取得劳动报酬的合法权益，保障劳动者个人及其家庭成员的基本生活，根据劳动法和国务院有关规定，制定本规定。第二条本规定适用于在中华人民共和国境内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本规定执行。第三条本规定所称最低工资标准，是指劳动者在

2023-06-10

478人看过