员工下班途中自己摔伤的,公司一般是不需要承担责任的。
除非员工摔伤是由于发生了非因本人主要责任导致的交通事故造成的,此时员工摔伤属于工伤,公司需要承担责任,对员工发放工伤待遇。
除此之外员工下班路上摔伤的,公司不承担任何责任。
员工下班途中受伤工伤认定是否严重
职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤,但须同时具备以下条件:第一,必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;第二,必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;第三,必须是本人没有责任或者不是主要责任;第四,必须是因机动车而引起的道路交通事故。
《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
-
员工下班途中自己摔伤公司是否需要承担责任呢
282人看过
-
员工下班途中自己摔伤公司是否承担责任
301人看过
-
员工下班途中自己摔伤公司是否承担责任
174人看过
-
职工下班途中自己摔伤公司是否承担责任?
424人看过
-
员工下班途中自己摔伤公司有责任么
234人看过
-
上下班途中自己摔伤公司承担什么责任
160人看过
机动车是指使用发动机作为动力来源的车辆,通常包括汽车、摩托车、拖拉机、农用车等各种车辆。机动车具有速度快、操作灵活、舒适性高等优点,但同时也需要遵守交通规则和安全驾驶。 在道路上行驶的机动车必须符合相关的安全和排放标准,并取得相应的行驶证和... 更多>
-
员工下班途中自己摔伤公司需要承担责任吗天津在线咨询 2022-07-20员工下班途中自己摔伤公司没有责任。若是在常规上下班路线中,劳动者发生非本人主要责任的交通事故的,应当认定为工伤。用人单位应当为劳动者缴纳工伤保险。
-
员工下班途中自己摔伤公司要承担责任吗辽宁在线咨询 2022-11-071、员工下班途中自己摔伤公司没有责任。若是在常规上下班路线中,劳动者发生非本人主要责任的交通事故的,应当认定为工伤。用人单位应当为劳动者缴纳工伤保险。 2、法律依据:《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场
-
-
员工下班途中自己摔伤单位是否承担责任甘肃在线咨询 2021-11-11如果员工在下班途中受伤,公司一般不需要承担责任。除非员工摔倒是本人主要责任造成的交通事故造成的,否则员工摔倒是工伤,公司需要承担责任,向员工支付工伤待遇。此外,如果员工在下班途中受伤,公司不承担任何责任。
-
员工下班途中摔伤公司要承担责任吗?湖北在线咨询 2022-11-091、员工下班途中自己摔伤公司没有责任。若是在常规上下班路线中,劳动者发生非本人主要责任的交通事故的,应当认定为工伤。用人单位应当为劳动者缴纳工伤保险。 2、法律依据:《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场