工伤认定涉及哪些因素更合理-法师兄

工伤认定涉及哪些因素更合理

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-25 15:33:08 118 人看过

根据有关法律法规规定，工伤认定范围包括：

一、从事本单位日常生产、工作，或者本单位负责人临时指定的工作的，在紧急情况下，虽未经本单位负责人指定，但从事直接关系本单位重大利益的工作的；

二、经本单位负责人安排或者同意，从事与本单位有关的科学试验、发明创造和技术改进工作的；

三、在生产工作环境中，接触职业性有害因素造成职业病的；

四、在生产工作的时间和区域内，由于不安全因素造成意外伤害的，或者由于工作紧张突发疾病造成死亡，或者经第一次抢救治疗后，全部丧失劳动能力的；

五、因履行职责遭致人身伤害的；

六、从事抢险、救灾、救人等维护国家、社会和公众利益活动的；

七、因工、因战致残的军人复员转业，到单位工作后旧伤复发的；

八、因公外出期间由于工作原因，遭受交通事故，以及其他意外事故造成伤害、失踪的，或者因突发疾病造成死亡，或者经第一次抢救治疗后，全部丧失劳动能力的；

九、在上下班的规定时间和必经路线上，发生无本人责任或者非本人主要责任的，道路交通机动车事故的；

十、法律、法规规定的其他情形。

一、工伤死亡认定标准是什么

下列情形之一，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害；3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；4、患职业病；5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明；6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害；7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。有下列情形之一，应当视同工伤：1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡；2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害；3、职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多履行职责相关文章

机动车
认定工伤需要具备哪些要素

依据《工伤保险条例》相关规定，认定工伤必须同时具备以下四个要素：1.双方建立的是劳动关系;2.发生伤害事故是在合理的上下班途中;3.责任事故认定中，本人无责、负次要责任或同等责任，或责任难以认定;4.伤害是由于交通事故(包含机动车和非机动车)或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故所导致。此外，认定为工伤还需要排除《工伤保险条例》中关于“醉酒与吸毒”两种意外情形。这些情况不算工伤下班酒后驾车出意外阿-明是某建材公司员工，某日下班后与同事聚餐，喝了不少酒。聚餐结束后，阿-明回公司加班到晚上9时许，然后驾驶一辆无号牌摩托车回家。途中，阿-明驾驶的摩托车直接撞上一辆停放在路边的重型牵引车，阿-明伤重不治。经交警部门及司法鉴定中心检验，阿-明属醉酒无证驾驶无牌摩托，其在事故中负主要责任。事故发生后，阿-明的父亲提出工伤认定申请，人社局经审查后认定阿-明的死亡为非工伤死亡。阿-明父亲不服提起诉讼，一审和

2023-05-05

307人看过
法定继承
法定继承遗产分配纠纷的解决涉及哪些因素

法定继承遗产分配纠纷的解决涉及的因素具体如下：1、保留胎儿的继承份额《民法典》(2021.01.01生效)第一千一百五十五条【胎儿预留份】遗产分割时，应当保留胎儿的继承份额。胎儿娩出时是死体的，保留的份额按照法定继承办理。2、为缺乏劳动能力又没有生活来源的继承人保留必要的遗产《民法典》(2021.01.01生效)第一千一百五十九条【遗产分割时的义务】分割遗产，应当清偿被继承人依法应当缴纳的税款和债务；但是，应当为缺乏劳动能力又没有生活来源的继承人保留必要的遗产。3、先由第一顺位的继承人来继承遗产《民法典》(2021.01.01生效)第一千一百二十七条【法定继承人的范围及继承顺序】遗产按照下列顺序继承：(一)第一顺序：配偶、子女、父母；(二)第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承；没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。本编所称子

2023-03-26

426人看过

直系亲属
未经及时认定工伤，成因及影响有哪些？

超期作出工伤认定的成因：1、用人单位未依法参加当地工伤社会保险。2、用人单位工会组织考虑其自身利益或上级工会组织不知情（或用人单位未建立工会组织）而未向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。3、伤者或者其直系亲属不知道工伤申请时限或者即使知道但由于用人单位不配合而无法向劳动保障行政部门提出工伤认定申请时需要的申请材料。4、伤者不知工伤待遇的具体标准与用人单位私了后反悔。5、因第三人（包括交通事故引起的）原因致职工伤害而使用人单位或伤者或者其直系亲属、工会组织忽略向劳动保障行政部门提出工伤认定申请．后果：1、劳动保障行政部门不再受理用人单位或伤者或直系亲属、工会组织的工伤认定申请，因而无法获得法规规定的的工伤认定书；2、伤者无法启动劳动能力鉴定部门的劳动能力鉴定；3、如果用人单位参加工伤保险的话，伤者无法从劳动保障部门的工伤保险基金中获得工伤保险待遇。工伤认定超期的成因及法律后果（一）成因1、用

2023-07-22

478人看过
律师事务所
工伤认定涉及哪个部门,需要哪些材料

一、办理机构通常是用人单位工商注册地的区、县人力资源和社会保障行政部门二、申办条件1、本市行政区域内的企业、事业单位、国家机关、社会团体和民办非企业单位、基金会、律师事务所等组织和有雇工的个体工商户(统称用人单位)中，因工作遭受事故伤害或者患职业病的从业人员。2、用人单位应当自从业人员发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请；用人单位未在上述规定的时间内提出工伤认定申请的，从业人员或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。三、申请材料1、填写完整的工伤认定申请表(申请表在受理机构领取或上海市人力资源社会保障局网下载)；2、伤亡人员与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料的原件和复印件；3、包括初次的医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)的原件和复印件；4、根据不同伤害情形，另需分别提供(1)属于履行工作职责

2023-04-06

474人看过
营业执照
确定营业执照经营范围会涉及哪些因素

一、确定营业执照经营范围会涉及哪些因素确定公司的经营范围，还涉及以下因素：1、方便投资者了解公司资金的投入方向，也就是资金投入的项目以及该项目已经存在或者可能存在的风险；2、为公司开展经营活动确定大体的范围，有利于公司经营活动的专业化发展；3、有利于公司董事、监事、经理以及其他高级管理人员认清公司发展的前景以及努力的方向；4、有利于建立和维护一定的管理秩序、经营秩序，防止市场竞争的无序状态。二、经营范围的许可经营项目登记需要做什么准备工作企业申请登记的经营范围中属于法律、行政法规或者国务院决定规定在登记前须经批准的经营项目（以下称前置许可经营项目）的，应当在申请登记前报经有关部门批准后，凭审批机关的批准文件、证件向企业登记机关申请登记。企业申请登记的经营范围中属于法律、行政法规或者国务院决定等规定在登记后须经批准的经营项目（以下称后置许可经营项目）的，依法经企业登记机关核准登记后，应当报经

2023-06-15

188人看过
法律综合知识
哪些因素决定了交通事故工伤的认定条件

一、哪些因素决定了交通事故工伤的认定条件交通事故工伤的认定需要考虑下列四个要素：1．上下班的合理时间；2．往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线；3．无本人责任或非本人责任；4．机动车事故。《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第六条规定，对社会保险行政部门认定下列情形为“上下班途中”的，人民法院应予支持：（一）在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中；（二）在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中；（三）从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中；（四）在合理时间内其他合理路线的上下班途中。二、交通事故申请工伤的材料交通事故申请工伤的材料主要有：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书

2023-12-17

123人看过

笔录
工伤认定的核心要素与法外因素

工伤是在工作时间、工作地点，因工作原因导致的伤害，核心因素是工作原因。工伤认定最核心的是查明是否是因为工作原因导致的伤害，其他两个因素都可作适当延伸。案例分析从去年开始处理顾问单位的一起工伤案件，今天向法院提起了工伤认定的行政诉讼。案件的基本情况是，用人单位是一家保安公司，员工A早上骑自行车来上班，打完卡后，将自行车放至停车处，停好车后，被同事B从背后用铁锹袭击，导致受伤。随后A报了警，警方介入处理，警察对AB及其他在场员工做了笔录，详细记录了B为何要袭击A。A与B同住一个宿舍，关系不好，B已经打过A，并且B多次筹划仍要打A，但因种种原因没有得逞。其他同事及同宿舍员工都能证实他们之间关系不好，他们的领队还制止了B对A的一次袭击。这些内容在警方的笔录里都有详细记录。最后，B对A进行了赔偿，警方对B处以十日拘留的行政处罚。事件以为就这样结束了，谁知A向南京市人社局提起了工伤认定申请。我们在答辩

2023-06-14

274人看过
机动车
个人工伤认定有哪些要素

（1）工作时间要素：工作时间是指法律规定或单位要求员工工作的时间；用人单位规定的不定时工作制是指单位确定的工作时间。（2）工作场所要素：工作场所是指职工日常工作的场所，以及领导临时指派职工从事工作的场所。（3）工作原因：因工作原因受到事故伤害或职业病，构成工伤。尽管不在工作时间、工作场所内，但只要事故伤害与工作有关，就是执行职务或业务而发生，也构成工伤。（4）主观要素：除劳动者本人故意造成事故伤害外，即使劳动者有过失或重大过失，仍视为工伤。（5）其他：在特殊情况下构成工伤的，仅限于《工伤保险条例》规定的特殊情况。个人工伤认定申请资料个人申请工伤认定的程序如下：1、工伤保险部门根据申请人提交的材料出具收件回执；2、基本资料收齐核实且符合受理条件后，工伤保险经办部门对符合受理条件的予以受理，出具受理通知书；3、如申请人为受伤害的职工或其近亲属、工会组织，工伤保险部门应向用人单位发出关于伤亡事故

2023-08-16

126人看过
法律综合知识
涉及假冒注册商标罪的认定要素有哪些

一、涉及假冒注册商标罪的认定要素有哪些涉及假冒注册商标罪的认定要素有：1．主要要件，犯罪主体为一般主体，即任何企事业单位或者个人假冒他人注册商标，情节符合犯罪标准的，构成本罪；2．主观方面，犯罪主观方面是故意的，以营利为目的，过失不构成本罪；3．客体要件，侵犯的客体为他人合法注册商标专用权和国家商标管理秩序；4．客观方面，犯罪客观方面为行为人实施了《中华人民共和国刑法》禁止的假冒商标行为，情节严重。二、假冒注册商标罪判刑标准多少年？1．自然人犯罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。2．单位犯本罪的，对单位判处罚金，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依上述规定处罚。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百一十三条【假冒注册商标罪】未经注册商标所有人许可，在同一种商品、服务上使用与其注册商标相同的商标，情节严重的，处三年

2023-09-08

61人看过
交通事故工伤认定
交通事故工伤认定涉及的方面有哪些

交通事故工伤认定主要包括以下方面：1、受害人身份证复印件及个人申请；2、两人以上证人证言、身份证明及身份证复印件；3、受害人与用人单位有劳动关系的证明材料；4、用人单位营业执照复印件或者工商行政管理部门出具的查询证明；5、受伤人的初病历、住院病历、职业病诊断证明；6、受伤人委托他人申请的，应当提供授权委托书和受托人身份证明；7、所有提交的认定材料必须是Ａ4有复印件的，由劳动部门审核；8、提交上述材料后，填写工伤认定申请表。申请交通事故工伤认定资料包括哪些1、受害人身份证复印件及个人申请（写明事故经过和所受伤害情况，包括时间、地点、现场证人及用人单位对伤害事故是如何处理的，是否报送安全生产监督管理部门及事故结案情况）。2、二人以上证人证言、身份证明及身份证复印件（事发第一现场证人的所见所闻）；3、受伤害人与用人单位存在劳动关系的证明材料（劳动合同、工作证、押金条等）受伤害职工与用人单位之间因

2023-07-03

260人看过

损害赔偿
离婚损害赔偿涉及到的因素有哪些

离婚损害赔偿构成要件：1、发生了婚姻中的过错行为。2、行为人存在主观过错。3、过错行为与损害事实之间具有因果关系。4、过错方的婚姻过错行为导致夫妻二人解除婚姻关系。一、合同无效后的损害赔偿责任的构成要件及赔偿原则合同无效后的损害赔偿责任的构成要件主要有：一方当事人存在损失的事实行为人实施了导致合同无效的行为;行为人存在相应过错;损害结果与过错行为之间存在法律上的因果关系。一般情况下，在合同被确认无效以后，赔偿损失责任以“补偿损失，尽可能地恢复原状”为原则。二、女方出轨给别人生孩子，怎么查婚内女方婚内出轨给别人生孩子的处理方式如下：1、因此，女方婚内出轨给别人生孩子的话，建议男方第一时间收集相应的证据，证明孩子确实不是自己的亲生子女；2、同时向人民法院提交离婚起诉状，要求法院判决双方解除婚姻关系；3、需要注意的是，如果女方同时存在重婚或者与别人同居的行为，男方在提起离婚诉讼的时候，可以一并提

2023-04-02

369人看过
法律综合知识
工伤认定涉及的相关法律法规有哪些

一、工伤认定涉及的相关法律法规有哪些工伤认定涉及的相关法律法规有《工伤保险条例》等。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、申请工伤认定的期限有多长申请工伤认定的期限最长为一年。《工伤保险条例》第十七条第一、二款规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30

2023-10-03

352人看过
法律综合知识
哪些要素构成了工伤认定的三要素

一、哪些要素构成了工伤认定的三要素判定工伤的三要素是工作时间、工作场所和工作原因。根据我国工伤保险条例的相关规定，应认定为工伤的情形主要是围绕工作时间、工作场所以及工作原因三要素规定的；工作时间还可扩展到前后的预备性或收尾性工作时间，工作场所可扩展到上下班途中或因公外出途中，工作原因还包括上下班途中非因本人主要责任受到的交通事故伤害等。二、申请工伤认定提供的材料有哪些1．工伤认定申请表；2．与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；3．医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，劳动保障行政部门应当受理。三、申请工伤认定的期限工伤认定期限是三十日，用人单位未

2023-12-18

268人看过
法律综合知识
工程竣工结算需要涉及哪些要素

一、工程竣工结算需要涉及哪些要素工程竣工结算包括内容是由四大块组合而成：工程合同、设计变更、索赔、工程价款结算。建设工程项目经过设计，接下来将会进入到具体的实施阶段。价格作为合同履行过程中的支付依据。合同的计价方式大致分成总价合同、单价合同、以及成本加酬金合同三大类。二、建设工程竣工验收不合格发生纠纷如何处理处理方式是应当由承包人对未合格的部分进行修复，修复后经竣工验收合格的承包人承担修复费用，修复后经竣工验收不合格的发包人可以不予求支付工程价款，发包人对工程不合格有过错的，一并承担相应的民事责任。根据《中华人民共和国民法典》第七百九十九条，建设工程竣工后，发包人应当根据施工图纸及说明书、国家颁发的施工验收规范和质量检验标准及时进行验收。验收合格的，发包人应当按照约定支付价款，并接收该建设工程。建设工程竣工经验收合格后，方可交付使用；未经验收或者验收不合格的，不得交付使用。三、工程结算所需

2023-09-24

67人看过

机动车
认定工伤需要具备哪些要素

依据《工伤保险条例》相关规定，认定工伤必须同时具备以下四个要素：1.双方建立的是劳动关系;2.发生伤害事故是在合理的上下班途中;3.责任事故认定中，本人无责、负次要责任或同等责任，或责任难以认定;4.伤害是由于交通事故(包含机动车和非机动车)或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故所导致。此外，认定为工伤还需要排除《工伤保险条例》中关于“醉酒与吸毒”两种意外情形。这些情况不算工伤下班酒后驾车出意外阿-明是某建材公司员工，某日下班后与同事聚餐，喝了不少酒。聚餐结束后，阿-明回公司加班到晚上9时许，然后驾驶一辆无号牌摩托车回家。途中，阿-明驾驶的摩托车直接撞上一辆停放在路边的重型牵引车，阿-明伤重不治。经交警部门及司法鉴定中心检验，阿-明属醉酒无证驾驶无牌摩托，其在事故中负主要责任。事故发生后，阿-明的父亲提出工伤认定申请，人社局经审查后认定阿-明的死亡为非工伤死亡。阿-明父亲不服提起诉讼，一审和

2023-05-05

307人看过
法定继承
法定继承遗产分配纠纷的解决涉及哪些因素

法定继承遗产分配纠纷的解决涉及的因素具体如下：1、保留胎儿的继承份额《民法典》(2021.01.01生效)第一千一百五十五条【胎儿预留份】遗产分割时，应当保留胎儿的继承份额。胎儿娩出时是死体的，保留的份额按照法定继承办理。2、为缺乏劳动能力又没有生活来源的继承人保留必要的遗产《民法典》(2021.01.01生效)第一千一百五十九条【遗产分割时的义务】分割遗产，应当清偿被继承人依法应当缴纳的税款和债务；但是，应当为缺乏劳动能力又没有生活来源的继承人保留必要的遗产。3、先由第一顺位的继承人来继承遗产《民法典》(2021.01.01生效)第一千一百二十七条【法定继承人的范围及继承顺序】遗产按照下列顺序继承：(一)第一顺序：配偶、子女、父母；(二)第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承；没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。本编所称子

2023-03-26

426人看过

直系亲属
未经及时认定工伤，成因及影响有哪些？

超期作出工伤认定的成因：1、用人单位未依法参加当地工伤社会保险。2、用人单位工会组织考虑其自身利益或上级工会组织不知情（或用人单位未建立工会组织）而未向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。3、伤者或者其直系亲属不知道工伤申请时限或者即使知道但由于用人单位不配合而无法向劳动保障行政部门提出工伤认定申请时需要的申请材料。4、伤者不知工伤待遇的具体标准与用人单位私了后反悔。5、因第三人（包括交通事故引起的）原因致职工伤害而使用人单位或伤者或者其直系亲属、工会组织忽略向劳动保障行政部门提出工伤认定申请．后果：1、劳动保障行政部门不再受理用人单位或伤者或直系亲属、工会组织的工伤认定申请，因而无法获得法规规定的的工伤认定书；2、伤者无法启动劳动能力鉴定部门的劳动能力鉴定；3、如果用人单位参加工伤保险的话，伤者无法从劳动保障部门的工伤保险基金中获得工伤保险待遇。工伤认定超期的成因及法律后果（一）成因1、用

2023-07-22

478人看过
律师事务所
工伤认定涉及哪个部门,需要哪些材料

一、办理机构通常是用人单位工商注册地的区、县人力资源和社会保障行政部门二、申办条件1、本市行政区域内的企业、事业单位、国家机关、社会团体和民办非企业单位、基金会、律师事务所等组织和有雇工的个体工商户(统称用人单位)中，因工作遭受事故伤害或者患职业病的从业人员。2、用人单位应当自从业人员发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请；用人单位未在上述规定的时间内提出工伤认定申请的，从业人员或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。三、申请材料1、填写完整的工伤认定申请表(申请表在受理机构领取或上海市人力资源社会保障局网下载)；2、伤亡人员与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料的原件和复印件；3、包括初次的医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)的原件和复印件；4、根据不同伤害情形，另需分别提供(1)属于履行工作职责

2023-04-06

474人看过
营业执照
确定营业执照经营范围会涉及哪些因素

一、确定营业执照经营范围会涉及哪些因素确定公司的经营范围，还涉及以下因素：1、方便投资者了解公司资金的投入方向，也就是资金投入的项目以及该项目已经存在或者可能存在的风险；2、为公司开展经营活动确定大体的范围，有利于公司经营活动的专业化发展；3、有利于公司董事、监事、经理以及其他高级管理人员认清公司发展的前景以及努力的方向；4、有利于建立和维护一定的管理秩序、经营秩序，防止市场竞争的无序状态。二、经营范围的许可经营项目登记需要做什么准备工作企业申请登记的经营范围中属于法律、行政法规或者国务院决定规定在登记前须经批准的经营项目（以下称前置许可经营项目）的，应当在申请登记前报经有关部门批准后，凭审批机关的批准文件、证件向企业登记机关申请登记。企业申请登记的经营范围中属于法律、行政法规或者国务院决定等规定在登记后须经批准的经营项目（以下称后置许可经营项目）的，依法经企业登记机关核准登记后，应当报经

2023-06-15

188人看过
法律综合知识
哪些因素决定了交通事故工伤的认定条件

一、哪些因素决定了交通事故工伤的认定条件交通事故工伤的认定需要考虑下列四个要素：1．上下班的合理时间；2．往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线；3．无本人责任或非本人责任；4．机动车事故。《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第六条规定，对社会保险行政部门认定下列情形为“上下班途中”的，人民法院应予支持：（一）在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中；（二）在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中；（三）从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中；（四）在合理时间内其他合理路线的上下班途中。二、交通事故申请工伤的材料交通事故申请工伤的材料主要有：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书

2023-12-17

123人看过