工伤交通事故如何认定-法师兄

工伤交通事故如何认定

来源：互联网时间： 2023-03-26 17:35:14 296 人看过

上下班途中发生车祸能否认定工伤不能一概而论，要结合一定的因素和具体实践作判断。由于在上下班的规定时间和必经路线上，发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故而负伤、致残、死亡的，应当认为工伤。

在认定职工道路交通事故是否属于工伤时应当考虑下列4个必备要素：

（一）上下班的规定时间；

（二）上下班的必经路线；

（三）无本人责任或非本人责任；

（四）机动车事故。

上述四点必须同时具备，缺一不可。

一、属于交通事故工伤的情形都有哪些？

依据《工伤保险条例》有关规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤

最高人民法院出台的《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》对“上下班途中”的规定进行了细化

（一）在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中

（二）在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中

（三）从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中

（四）在合理时间内其他合理路线的上下班途中。

二、工伤险赔付标准是怎样的

工伤险赔付标准根据劳动者的伤残等级确定，劳动者伤残等级越高，赔付数额越大，具体可以参照《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条、以及第三十九条的规定。

根据《工伤保险条例》第三十五条第一款第一项规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。

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