一、交通事故可以申请劳动可以力鉴定吗

交通事故可以申请劳动可以力鉴定。劳动可以力鉴定是指劳动功可以障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功可以障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不可以自理、生活大部分不可以自理和生活部分不可以自理。

《工伤保险条例》第二十一条

职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动可以力的，应当进行劳动可以力鉴定。

第二十二条

劳动可以力鉴定是指劳动功可以障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功可以障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不可以自理、生活大部分不可以自理和生活部分不可以自理。劳动可以力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

二、非机动车交通事故可以认定工伤吗

非机动车撞伤可以否认定工伤还需看具体的情况。首先你需要是公司的职员，其次，是否可以够申请工伤需要看是否属于以下法定情形。

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（四）患职业病的；

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

《工伤保险条例》第十四条

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（四）患职业病的；

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

三、对于交通事故纠纷可以申请仲裁解决吗

对于交通事故纠纷可以申请仲裁解决。根据《道路交通事故处理程序规定》的规定，当事人可以申请人民调解委员会调解、申请公安机关交通管理部门调解、或者向人民法院提起民事诉讼的方式解决道路交通事故损害赔偿争议。当事人申请人民调解委员会调解，达成调解协议后，双方当事人认为有必要的，可以向人民法院申请司法确认。

《道路交通事故处理程序规定》第八十四条

当事人可以采取以下方式解决道路交通事故损害赔偿争议：

（一）申请人民调解委员会调解；

（二）申请公安机关交通管理部门调解；

（三）向人民法院提起民事诉讼。

《工伤保险条例》（2010修订）：第四章　劳动能力鉴定　　第二十一条　职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。