什么是企业伙伴关系-法师兄

什么是企业伙伴关系

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-07 11:45:36 364 人看过

什么是企业伙伴关系？关系的外在表现。第二条本法所称合伙，是指自然人在中国境内设立的普通合伙和有限合伙，本法规定的法人和其他组织普通合伙企业由普通合伙人组成，普通合伙人对合伙企业的债务承担无限连带责任。本法对普通合伙人的责任形式有特别规定的，从其规定。

有限合伙企业由普通合伙人和有限合伙人组成。普通合伙人对合伙企业的债务承担无限连带责任，有限合伙人以其认缴的出资额对合伙企业的债务承担责任。第十四条设立合伙企业，应当符合下列条件：

（1）有两个以上的合作伙伴。合伙人为自然人的，应当具有完全民事行为能力。（二）有书面合伙协议；（三）合伙人认缴或者实缴的出资额；（四）具有合伙企业的名称和生产经营场所；（五）法律、行政法规规定的其他条件第十八条合伙协议应当载明下列事项：（一）合伙企业的名称和主要营业场所所在地；（二）合伙企业的宗旨和经营范围；（三）合伙人的姓名和住所（4）合伙人的出资方式、出资额和出资期限（五）利润分配和分担亏损的方式（6）执行合伙事务（7）加入和退出合伙企业（八）争议解决（9）合伙企业的解散和清算

（x）违约责任

第22条合伙人将其在合伙企业中的全部或部分财产份额转让给合伙人以外的人时，除非合伙协议另有约定，第二十三条合伙人将其在合伙企业中的财产份额转让给合伙人以外的人的，应当通知其他合伙人，在同等条件下，其他合伙人有优先购买权；但除合伙协议另有约定外

第二十四条合伙人以外的人依法取得合伙人在合伙企业中的财产份额的，应当在合伙协议修改后成为合伙企业的合伙人，并应根据本法和经修订的合伙协议享有权利和履行义务

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（1）有限合伙是在普通合伙的基础上发展起来的一种合伙形式，由两种合伙人组成。一是普通合伙人，负责合伙企业的经营管理，对合伙企业债务承担无限连带责任；第二，有限合伙人通常不负责合伙企业的经营管理，仅以其出资额为限对合伙企业债务承担有限责任。所谓隐名合伙，是指一方为另一方的生产经营出资，不参与实际经济活动，但分享商业利益的合伙企业，仅以出资额为限承担损失责任。出资的一方称为隐名合伙人；隐名合伙人以自己的名义出资进行经济活动的一方，从隐名合伙制度的起源可以看出，虽然隐名合伙和有限合伙在制度设计和安排上有所不同，二者在许多方面有相似之处：1、同一出资方式，有限合伙人可以以货币、实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权出资。有限合伙人不得以劳务出资。有限合伙与隐名合伙在责任承担方式上是相同的，都具有混合责任的性质。隐名合伙的隐名合伙人和有限合伙的有限合伙人以其出资额为限对合伙企业的债务承担有限责任，

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三方示范合伙协议甲方\。合作伙伴C、B以劳动方式出资，甲方以资本方式出资III.退出条件：1。只有在有正当理由的情况下，经合伙集团同意后方可撤销；2.当合伙人不利时，不得退出合伙企业；3.未经对合伙企业负责的合伙人同意退出合伙企业所造成的损失，应当予以赔偿。它的权利是：1。在国外开展业务，委托签订合同；2.合伙企业的日常管理；3.销售合作伙伴的产品（商品）和购买普通商品。1.未经全体合伙人同意，任何合伙人不得以合伙企业的名义开展业务活动；营业利润属于合伙企业的，应当按照实际损失赔偿损失。2.禁止合伙人参与合伙竞争业务。3.合伙人不得与合伙企业签订损害合伙企业利益的其他协议。合伙企业可因下列原因之一终止本协议：1。所有合伙人同意终止合伙关系；2.合伙企业的完成或失败；3.合伙企业被依法撤销的；4.项目的所有数据应长期加密，未经所有合作伙伴的操作不得泄露。争端及其解决：1。协商解决；2.如果协

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[个人合伙企业]（1）缺乏书面的合伙协议个人合伙的认定：人民通信意见第50条规定，双方之间没有书面的合伙协议，也没有工商行政管理部门的批准和登记，但也有其他的合伙条件，超过两个不相关的当事人证明有口头合伙协议，法院可以认为它是一个合作伙伴关系。在没有书面合伙协议的情况下，承认个人合伙有两个条件：A.具有合伙的实质性要素B.两个以上的无利害关系人证明存在口头协议（2）缺乏共同经营和共同劳动正式要素的个人合伙企业的确认条件：合伙企业投资和约定的收益分配，但不参与合伙经营或劳动的，应视为合伙人。根据协议提供技术服务但不提供资金或实物，但同意参与剩余分配的公民应视为合伙人①书面合伙协议是确定个人合伙企业的首要条件：A.如果没有书面合伙协议，可以是由两个以上无利害关系人认证的口头合伙协议。B.没有书面或口头协议，但也可以是合伙企业盈余分配协议②提供资金、实物或技术服务以及同意参与盈余分配是确定合伙企

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根据新合伙法，中国的合伙企业包括普通合伙和有限合伙。普通合伙企业由普通合伙人组成，普通合伙人对合伙企业的债务承担无限连带责任。普通合伙企业还包括“特殊普通合伙企业”有限合伙企业由普通合伙人和有限合伙人组成。普通合伙人对合伙企业的债务承担无限连带责任，有限合伙人以其认缴的出资额对合伙企业的债务承担责任。因此，为了保护国有资产或公益事业不受无限责任的侵害，危害社会公共利益，中国《合伙法》规定，国有独资公司、国有企业、上市公司、，公益机构和社会组织不得成为普通合伙人。合伙企业必须在其名称中注明“普通合伙”、“特殊普通合伙”或“有限合伙”字样，否则将受到惩罚。合伙企业的基本特征如下：1。合伙企业由合伙人组成。合伙企业不是一个人的行为，而是两个以上个人的联合，因此被称为合伙企业。合伙人订立合伙协议合伙协议的订立是合伙人建立合伙关系和合伙关系的前提，也是合伙关系基本属性的体现3。合伙人共同出资合伙人共

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能否确定这种伙伴关系

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要明确民间借贷和合伙是两种不同的法律关系，主要区别是：1。民间借贷是公民、法人和其他组织之间的借贷。贷款双方是否形成贷款关系和贷款金额。贷款目标和贷款期限取决于贷款双方的书面或口头协议。只要双方意思表示真实，就可以认定有效。建立民间借贷合同关系的前提是借贷物的实际支付。民间贷款也可以有偿，也可以无偿，是否有偿由借款人自由约定。2、对于合伙，合伙是两个以上公民或法人组织之间按照协议提供资金、实物、技术等合伙经营和共同劳动的民事法律关系。合伙协议是调整合伙关系，规范合伙人之间的权利和义务。处理合伙纠纷是最基本也是最重要的。何为合法的公司和股东的借贷关系1、认定构成抽逃出资的依据或者其基础，并非该借款通过了银行等金融机构这一表象，而是一旦这种借款通过了银行等金融机构，则可以认定该借款可能是真实存在的；2、股东向公司的借款或拆借资金是否构成抽逃出资的认定，宜结合股东的主管方面加以综合权衡。若公司股

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新合伙人可以通过以下两种方式加入合伙企业：1。从原始合伙人处获得部分或全部合伙权益。在获得所有原合伙人的同意后，新合伙人应从一名或多名合伙人处购买其部分或全部合伙权利。新合伙人购买合伙权后，合伙企业原有总资本和净资产保持不变（资产评估前）。在会计中，只需对合伙人资本变动进行记录，无需调整资产和负债的账面价值2。投资资本以获取新和合伙企业的权益。在获得所有原始合伙人的同意后，新合伙人应投资于银行存款或其他资产以加入合伙企业。合伙企业的资产和权益已经增加，会计应当反映资产和合伙企业权益的增加。由于原合伙企业经营一段时间，各类资产的账面价值与实际价值不完全一致。为防止新合伙人因资产或负债的账面价值与实际价值不一致而遭受损失或获取不当利润，需要在入伙时对原合伙企业的资产和负债进行确认和评估。评估结果如下：（1）原始合伙企业的账面净资产等于其公允价值（2）如果原始合伙企业的账面净资产低于其公允价值，

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从隐性合伙的含义和特征可以看出隐性合伙是指一方为另一方的生产经营出资，不参与实际经济活动，但分享商业利益的合伙企业，并且仅在出资范围内对损失负责。出资方称为隐名合伙人；利用隐名合伙人的出资以自己的名义进行经济活动的一方被称为著名商人。隐名合伙的特征是什么。隐名合伙是一种约定合同和非自愿合同。隐名合伙是经当事人协议成立的，隐名合伙人的实际出资不是合同的重要内容。因此，隐名合伙合同是一种允诺合同。隐名合伙是一种双重服务和有偿合同。隐名合伙人负责财产出资，著名商人负责业务和利益分配。双方应相互负责，并相互考虑。任何一方都不能免费从另一方获得利益。隐名合伙是一种匿名合同或非典型合同。中国法律没有规定隐名合伙为著名合同，也就是说，它没有给出隐名合同的法定名称，但这并不是说隐名合伙不受法律保护。隐名合伙不具有独立的主体地位，隐名合伙人没有义务披露其身份、出资额等信息，这是隐名合伙与有限合伙的关键区别。

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一名合伙人能否同时参与多个合伙企业在合伙法的起草过程中存在争议一种观点认为，如果一名合伙人同时参与多个合伙企业，其承担无限连带责任的财产是相同的，这增加了交易对手与其参与的合伙企业进行交易的风险，应受到法律的限制另一种观点是，如果一个人同时参与多个合伙企业，他应为每个合伙企业做出相应的贡献，这是他承担合伙企业债务的基本保证。同时,他对其他企业的投资也可以作为企业债务的担保。如果其在企业中的无限连带责任需要对其其他财产进行追索，则投资于其他企业的财产经过多次讨论和评论后可用于抵消债务，考虑到一个合伙人同时参与多个合伙企业，需要依次收回其财产，一是概率较低；第二，在这种情况下，企业的其他合伙人对交易对手承担连带责任，这不会损害他们的利益。一方面，这是一种内部合作关系。当其他合伙人加入合伙企业时，他们知道自己的情况。如果他们没有异议，则表明他们认识到这一风险；另一方面，他可以从合伙人那里收回损失

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2023-06-06

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一、合伙人与企业是劳动关系吗对合伙人在合伙企业中提供劳务在劳动关系层面应如何界定，现行法律并没有做出明确规定，司法实践中也无统一认识。要厘清这一问题，首先必须明确劳动法意义上的劳动关系是什么，其核心要件包括哪些。所谓劳动关系，是指在运用劳动能力、实现劳动价值的过程中，用人单位与劳动者个人之间形成的社会经济关系，它主要体现为两个方面：一是劳动关系的实质是劳动过程中，劳动者以其劳动力为给付内容，归于用人单位支配和使用所产生的关系；二是劳动关系具有鲜明的从属性（即人格、组织及经济上的从属性），劳动者需接受用人单位的管理，遵守用人单位的规章制度，并按其劳动价值的大小获取相应的劳动报酬。其中尤以从属性作为判断劳动关系的最核心的基准条件。就合伙企业而言，分为普通合伙企业和有限合伙企业。根据法律规定，普通合伙企业中全体合伙人财产共有、利益共享、责任共担，对合伙企业享有同等的权利、承担同等的责任，执行合伙

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