探究劳动仲裁和法人变更之间的联系
来源:互联网
时间: 2023-07-07 10:23:29
386 人看过
劳动仲裁是劳动者与用人单位存在之间的纠纷,而不是与法定代表人个人之间,法定代表人变更,并不影响主张单位的责任。发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。
工伤后可以申请劳动仲裁来解除合同,但必须是用人单位存在过失性辞退情形的。除此之外,用人单位解除工伤职工劳动合同属于违法解除,应当按经济补偿的标准支付双倍赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
劳动仲裁和劳动诉讼之间的联系
222人看过
-
劳动仲裁和劳动诉讼之间的联系是什么
494人看过
-
劳动仲裁期间法人变更
403人看过
-
劳动仲裁和劳动诉讼的联系
255人看过
-
劳动仲裁和劳动诉讼的联系
234人看过
-
劳动仲裁和诉讼的联系
308人看过
律师服务
热门律师推荐
#民法典总则
北京
律师推荐
展开
#法人
词条
法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织 。法人制度是世界各国规范经济秩序以及整个社会秩序的一项重要法律制度。 各国法人制度具有共同的特征,但其内容不尽相同。不同的法人形成了不同的法人理论,法人制度理论... 更多>
#法人
最新文章
#法人
相关咨询
-
劳动纠纷诉讼和仲裁之间的联系甘肃在线咨询 2022-03-25仲裁和诉讼是解决劳动争议的两种不同的途径,但是我国法律规定,一般情况下,劳动纠纷会需要先经过劳动争议仲裁委员会的仲裁,然后才能到法院去起诉,当然,也有一些例外情形。在例外情形下,发生劳动纠纷时可以不必去劳动仲裁,可直接去人民法院起诉。 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。仲裁和诉讼分属于两个不同的处理纠纷的机构,仲裁是在劳动争议仲裁机构仲裁,而诉讼则是在人民法
-
劳动纠纷诉讼和仲裁之间的联系有哪些山西在线咨询 2022-04-22仲裁和诉讼是解决劳动争议的两种不同的途径,但是我国法律规定,一般情况下,劳动纠纷会需要先经过劳动争议仲裁委员会的仲裁,然后才能到法院去起诉,当然,也有一些例外情形。在例外情形下,发生劳动纠纷时可以不必去劳动仲裁,可直接去人民法院起诉。 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。仲裁和诉讼分属于两个不同的处理纠纷的机构,仲裁是在劳动争议仲裁机构仲裁,而诉讼则是在人民法
-
劳动纠纷与劳动仲裁之间有哪些联系甘肃在线咨询 2022-08-05劳动发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
-
劳动仲裁时间变更的案件和前提澳门在线咨询 2022-06-18仲裁是一项高度体现当事人意思自治原则的争端解决方式作为当事人的权利主张仲裁请求,在不损害国家及社会公共利益或他人合法权益的前提下,可由当事人处置无论是放弃请求还是承认请求的提出,都需在庭审过程中做出才为有效 ? 《仲裁法》第27条规定:申请人可以放弃或者变更仲裁请求被申请人可以承认或者反驳仲裁请求,有权提出反请求
-
劳动争议仲裁和诉讼之间的关系香港在线咨询 2022-05-08仲裁和诉讼是解决劳动争议的两种不同的途径,但是我国法律规定,一般情况下,劳动纠纷会需要先经过劳动争议仲裁委员会的仲裁,然后才能到法院去起诉,当然,也有一些例外情形。在例外情形下,发生劳动纠纷时可以不必去劳动仲裁,可直接去人民法院起诉。 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。仲裁和诉讼分属于两个不同的处理纠纷的机构,仲裁是在劳动争议仲裁机构仲裁,而诉讼则是在人民法