一方当事人对劳动仲裁要起诉多久-法师兄

一方当事人对劳动仲裁要起诉多久

来源：互联网时间： 2023-05-07 17:15:08 241 人看过

对劳动仲裁提起诉讼的时间，可以参照下列第四十七条的规定。除本法另有规定外，仲裁裁决为终局裁决，自作出裁决之日起具有法律效力：（一）追讨劳动报酬、工伤医疗费，经济补偿或者赔偿，金额不超过当地最低工资标准12个月的纠纷

（二）工作时间、休息休假、社会保险纠纷，第四十八条劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，第四十九条用人单位可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地中级人民法院申请撤销仲裁裁决有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一的：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会没有管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）仲裁员的行为裁决所依据的证据是伪造的

（5）对方当事人隐瞒足以影响公正裁决的证据

（6）仲裁员在仲裁案件时索贿受贿，徇私舞弊，或者枉法裁决人民法院组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，裁定撤销仲裁裁决的，裁定撤销，当事人对本法第四十七条规定以外的劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起劳动争议诉讼，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；逾期不起诉的，裁决具有法律效力

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起诉后，符合起诉条件的，会在七日内立案，并通知当事人。仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。《民事诉讼法》第123条人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉，必须受理。符合起诉条件的，应当在七日内立案，并通知当事人；不符合起诉条件的，应当在七日内作出裁定书，不予受理；原告对裁定不服的，可以提起上诉。

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