政务降级处分有哪些意思-法师兄

政务降级处分有哪些意思

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-22 15:14:17 422 人看过

政务降级处分即在原行政级别，向下降职的一种处分。降级处分期间为二十四个月，在此期间公职人员不得晋升职务、职级、衔级和级别，不得晋升工资档次。政务处分，指国家监察机关针对所有行使公权力的公职人员，所给予的纪律处分和惩戒。

《中华人民共和国公职人员政务处分法》第七条

政务处分的种类为：

（一）警告；

（二）记过；

（三）记大过；

（四）降级；

（五）撤职；

（六）开除。

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政务处分是国家监察机关针对所有行使公权力的公职人员，包括行政机关的工作人员、审判机关、检察机关、事业单位以及基层群众自治组织的管理人员；企业的管理人员和其他的行使公权力的公职人员所给予的纪律处分和惩戒。政务降级和行政降级的区别1、行政撤职和行政降级作用的客体不同。2、撤职处分包含降级。3、行政撤职与行政降级幅度不同。行政撤职与行政降级的区别在作用客体上不同，公务员职务与级别存在着对应关系，而且行政降级和行政撤职的区别在幅度上面也有着很大的不同之处，受降级处分的降为公务员最低级别，并且行政撤职处分也包含着行政降级。《中华人民共和国公务员法》第五十条公务员的职务、职级实行能上能下。对不适宜或者不胜任现任职务、职级的，应当进行调整。公务员在年度考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务或者职级层次任职。第六十二条处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。

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