合同解除与未履行通知义务的关系
来源:互联网 时间: 2023-09-03 04:40:20 271 人看过

根据我国《民法典》的规定,当事人一方未履行通知义务时,另一方不能随意解除合同。为了确保权益,当事人应依法在合理期限内通知对方当事人。合同自通知到达对方当事人时才会依法解除,通知的形式可以包括书面或口头形式。

根据我国《民法典》的规定,当事人一方未履行通知义务时,另一方不能随意解除合同。为了确保权益,当事人应依法在合理期限内通知对方当事人。合同自通知到达对方当事人时才会依法解除,通知的形式可以包括书面或口头形式。

【 民 法 典 】 合 同 解 除 规 定 : 未 履 行 通 知 义 务 能 否 解 除 合 同 ?

根据《中华人民共和国民法典》第五百六十七条的规定,当事人一方不履行通知义务致使对方无法催告或者无法实现合同目的的,另一方有权解除合同。因此,未履行通知义务是可以解除合同的。

根据我国《民法典》的规定,当事人一方未履行通知义务时,另一方不能随意解除合同。为了确保权益,当事人应依法在合理期限内通知对方当事人。合同自通知到达对方当事人时才会依法解除,通知的形式可以包括书面或口头形式。根据《中华人民共和国民法典》第五百六十七条的规定,当事人一方不履行通知义务致使对方无法催告或者无法实现合同目的的,另一方有权解除合同。因此,未履行通知义务是可以解除合同的。

《民法典》第五百六十五条

当事人一方依法主张解除合同的,应当通知对方。合同自通知到达对方时解除;通知载明债务人在一定期限内不履行债务合同自动解除,债务人在该期限内未履行债务的,合同自通知载明的期限届满时解除。对方对解除合同有异议的,任何一方当事人均可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除行为的效力。当事人一方未通知对方,直接以提起诉讼或者申请仲裁的方式依法主张解除合同,人民法院或者仲裁机构确认该主张的,合同自起诉状副本或者仲裁申请书副本送达对方时解除。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年07月10日 19:30
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多仲裁机构相关文章
  • 附随义务与合同解除的关系是什么?
    劳动合同解除或终止后,用人单位和劳动者仍然对对方负有法定的附随义务,根据《劳动合同法》第五十条规定,用人单位依法应当在解除或终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者也应当按照双方约定办理工作交接。一、附随义务的内容我国《合同法》第60条规定“当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚实信用原则,根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。”1.通知义务通知义务又称告知义务,是债务人负有对有关债权人利益的事项的通告使其知晓的义务。合同的履行及合同目的的实现,需要当事人通力配合,其中需要双方互通信息的情形,多有所在。如果依据诚信原则,当事人应当主动地通知对方,此时便可认为有通知义务存在。2.协助义务协助义务又称为协作义务是合同当事人应互为对方行使合同权利,履行合同义务提供照顾和便利,促使合同目的圆满实现。它
    2023-03-22
    58人看过
  • 附随义务与合同解除的关系是什么?
    一、附随义务与合同解除的关系是什么?劳动合同解除或终止后,用人单位和劳动者仍然对对方负有法定的附随义务,根据《劳动合同法》第五十条规定,用人单位依法应当在解除或终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者也应当按照双方约定办理工作交接。二、附随义务的内容我国《合同法》第60条规定“当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚实信用原则,根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。”1.通知义务通知义务又称告知义务,是债务人负有对有关债权人利益的事项的通告使其知晓的义务。合同的履行及合同目的的实现,需要当事人通力配合,其中需要双方互通信息的情形,多有所在。如果依据诚信原则,当事人应当主动地通知对方,此时便可认为有通知义务存在。2.协助义务协助义务又称为协作义务是合同当事人应互为对方行使合同权利,履行合同义务提供
    2023-04-16
    60人看过
  • 附随义务与合同解除的关系是什么
    劳动合同解除或终止后,用人单位和劳动者仍然对对方负有法定的附随义务,根据《劳动合同法》第五十条规定,用人单位依法应当在解除或终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者也应当按照双方约定办理工作交接。一、附随义务的内容我国《合同法》第60条规定“当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚实信用原则,根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。”1.通知义务通知义务又称告知义务,是债务人负有对有关债权人利益的事项的通告使其知晓的义务。合同的履行及合同目的的实现,需要当事人通力配合,其中需要双方互通信息的情形,多有所在。如果依据诚信原则,当事人应当主动地通知对方,此时便可认为有通知义务存在。2.协助义务协助义务又称为协作义务是合同当事人应互为对方行使合同权利,履行合同义务提供照顾和便利,促使合同目的圆满实现。它
    2023-06-24
    392人看过
  • 合同解除与实际履行还有义务吗
    依据《民法典》的规定,合同解除后,尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施,并有权请求赔偿损失。(1)当事人具有相应的订立合同的能力。(2)意思表示真实。(3)不违反法律和社会公共利益。《民法典》第四百九十条【合同成立时间】当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立,当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。第五百六十六条【合同解除的效力】合同解除后,尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施,并有权请求赔偿损失。合同因违约解除的,解除权人可以请求违约方承担违约责任,但是当事人另有
    2023-02-19
    410人看过
  • 解除劳动合同关系的通知
    (一)解除劳动合同通知书依据《劳动合同法》的相关规定,有限公司依法解除此前与您订立的劳动合同(合同期限:年月?日至年月日)。一、解除您的理由是:1、过失性解除□在试用期间被证明不符合录用条件。□严重违反公司的规章制度的。□严重失职,营私舞弊,对公司造成重大损害。□员工同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本公司的工作任务造成严重影响,或者经公司提出,拒不改正的。□因《劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动关系无效的。□被依法追究刑事责任。2、非过失性解除□患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事另行安排的工作。□劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作。□订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。3、经济性裁员□依照企业破产法规定进行重整的。□生产经营发生严重困
    2023-04-13
    270人看过
  • 解除劳动合同关系的通知
    (一)解除劳动合同通知书依据《劳动合同法》的相关规定,有限公司依法解除此前与您订立的劳动合同(合同期限:年月?日至年月日)。一、解除您的理由是:1、过失性解除□在试用期间被证明不符合录用条件。□严重违反公司的规章制度的。□严重失职,营私舞弊,对公司造成重大损害。□员工同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本公司的工作任务造成严重影响,或者经公司提出,拒不改正的。□因《劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动关系无效的。□被依法追究刑事责任。2、非过失性解除□患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事另行安排的工作。□劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作。□订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。3、经济性裁员□依照企业破产法规定进行重整的。□生产经营发生严重困
    2023-04-29
    211人看过
换一批
#仲裁知识
北京
律师推荐
    展开

    仲裁机构是依法设立,独立于行政机关,以仲裁方式解决纠纷的机构。它由当事人自愿选择,依据仲裁协议进行仲裁,对纠纷进行公正、公平、合理的解决。 仲裁机构具有专业性、独立性和高效性,能够为当事人提供便捷、高效的纠纷解决途径。... 更多>

    #仲裁机构
    相关咨询
    • 未履行通知义务能否解除合同
      甘肃在线咨询 2023-08-18
      如果是合同当事人协商一致解除合同的,不需要履行通知义务即可解除合同;如果是一方单方面解除合同的,则未履行通知义务一般不能解除合同,除非当事人是通过诉讼或者申请仲裁的方式解除合同的,可以不履行通知义务。
    • 未履行通知义务可以解除合同吗?
      宁夏在线咨询 2023-08-26
      如果是合同当事人协商一致解除合同的,不需要履行通知义务即可解除合同;如果是一方单方面解除合同的,则未履行通知义务一般不能解除合同,除非当事人是通过诉讼或者申请仲裁的方式解除合同的,可以不履行通知义务。
    • 未履行通知义务允许解除合同吗
      甘肃在线咨询 2023-08-05
      如果是合同当事人协商一致解除合同的,不需要履行通知义务即可解除合同;如果是一方单方面解除合同的,则未履行通知义务一般不能解除合同,除非当事人是通过诉讼或者申请仲裁的方式解除合同的,可以不履行通知义务。
    • 合同解除通知义务履行不当
      甘肃在线咨询 2023-06-30
      合同当事人按合同约定的解除条件或根据法定解除条件解除合同时,必须通知对方,这种通知自到达对方当事人时产生解除合同的效力。采用书面通知方式是一种有效的证据固定手段,若企业通过口头通知解除合同,则可能出现对方不予理会,继续要求履地合同,同时企业没有及时行使解除权,对方为履行合同的支出则可能要求企业赔偿。为避免该法律风险,应当及时采用书面形式通知,对方能够签收的尽量取得对方的签收。
    • 未履行通知义务,是否可以要求解除合同
      宁夏在线咨询 2021-11-10
      合同当事人协商解除合同的,无需履行通知义务即可解除合同;一方单方面解除合同的,未履行通知义务的,一般不能解除合同,除非当事人通过诉讼或者仲裁申请解除合同,否则不能履行通知义务。