公司每次都拖工资有哪些情况-法师兄

公司每次都拖工资有哪些情况

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-15 17:11:30 254 人看过

公司每次都拖工资的，原因如下：1、公司经营不善，没有利润，到了每个月发放工资的日期，却发不出来。2、公司项目出了问题，导致多方面被波及，影响到工资的发放。3、个人获得收入太高，超出了老板的预期，不愿意及时发放。4、公司内部出了问题，资金链周转不过来，只能暂时延发工作人员的薪资。

《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

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有11起案件不属于用人单位无故代扣代缴工资：1.国家法律法规有明确规定2.劳动合同有明确约定3.用人单位代扣代缴个人所得税4.各种社会责任由雇主代扣代缴并由工人承担的保险费用5.赡养费和法院判决和裁决中要求代扣的赡养费6.雇主因雇员自身原因给雇主造成经济损失而从雇员自己的工资中扣除的赔偿金用人单位依法制定并经职工代表大会批准的工厂规章制度中有明确规定8.企业工资总额与经济效益相关。当经济利益下降时，工资必须下降（但支付给提供正常劳动的员工的工资不得低于当地最低工资标准）9.由于员工的事假，工资将相应减少10.雇主因自然灾害无法按时支付工资，战争和其他人力无法抗拒的原因11.如果雇主确实受到生产经营困难和资金周转的影响，经其工会同意，可以暂时推迟支付工人工资。最长延长时间可由各省劳动行政部门确定，自治区、直辖市根据当地情况如何补偿单位拖欠工资1.根据违反和终止劳动合同的经济补偿办法，如果雇主

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2023-07-05

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