日前,当38名眼含热泪的农民工,手捧着共计15万元的血汗钱的时候,他们感到了党的温暖,政府的关怀。在开展落实科学发展观大讨论活动之际,市劳动争议仲裁院结合本部门职能,积极发挥仲裁维权作用,为欠薪农民工解难题促和谐,仅24小时就圆满解决两起拖欠农民工工资案件,涉案标的额达15万元。
这两起农民工工资拖欠案件皆是辽阳某建筑安装工程有限公司在辽化龙鼎山庄工程施工过程中,违法发包致使承包人携款出走不知踪影,造成外地38名农民工工资讨要无望,从而引发农民工集体上访事件。仲裁院接到案件后,高度重视,院领导亲临一线接待上访农民工,稳定他们情绪;并及时和辽阳某建筑安装工程有限公司项目负责人取得了联系,通过调查摸底,认为农民工反映情况属实,企业将工程发包给不具备主体资格的个人承包者,其产生的拖欠工资由企业承担责任。故仲裁院责令企业立即按照核定工资表给农民工发放工资,否则将按照法律规定加罚50%的赔偿金。
经过连续奋战,最终在仲裁院工作人员的协调下,企业支付了38名农民工被拖欠的15万元血汗钱。
辽阳市劳动争议仲裁院始终坚持以人为本,把解决拖欠农民工工资案件放在首位,以快速、及时、稳妥的处理方式作为维权的第一手段,较好地维护了社会稳定,树立了自身良好形象。
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工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
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能通过仲裁解决拖欠工资问题吗?陕西在线咨询 2024-11-16劳动报酬的拖欠可以进行仲裁。 劳动者可以向具有管辖权的仲裁委员会申请劳动仲裁,申请仲裁的期限为一年。仲裁申请期限从劳动者知道或应当知道其权利被侵害之日起计算。 在劳动关系存续期间,如果发生劳动报酬的拖欠争议,劳动者不必受到仲裁时效期间的限制。但是,如果劳动关系终止,劳动者应该在劳动关系终止后的一年内提出仲裁申请。 值得注意的是,根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,如果有关追索劳动报酬的争议金额
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拖欠农民工工资仲裁有没有法律效力湖北在线咨询 2021-11-18根据《劳动争议仲裁调解法》第二十七条, 申请仲裁的劳动争议期限为一年。仲裁时效从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。如因一方向另一方主张权利,或向有关部门请求权利救济,或因另一方同意履行义务而中断。仲裁时效从中断开始重新计算。当事人因不可抗力或者有其他正当理由不能在一年仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。仲裁时效期间从中止时效原因消除之日起继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生
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公司拖欠工资仲裁能要回工资吗四川在线咨询 2022-07-21没有签订劳动合同,超过一个月,你随时可以解除劳动关系,掌握好证据证明你与企业存在劳动关系,然后申请劳动仲裁,要求支付拖欠的工资和25%的赔偿金,同时还可以要求支付双倍工资。除了仲裁,如果你只需要要回你欠的工资,那可以找监察投诉,让他们为你追回欠的工资。不过中国的监察基本是行政不作为,他们多数与企业有千丝万缕的联系,而且鉴定是事业单位,他们需要企业提供资金帮助,发资金。
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拖欠农民工工资3万多,15年到现在,该怎么解决重庆在线咨询 2022-07-10一、在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动
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拖欠农民工工资没有欠条能不能申请仲裁北京在线咨询 2022-08-011、你要先从上海劳动保障网上下载仲裁申请书,填写好,并按照要求准备证据材料,提交到企业所在地的劳动仲裁受理窗口。 2、仲裁收件后会在一周左右的时间给你发开庭通知,你要按照要求的时间到庭。无需缴纳仲裁费,现在仲裁是免费的。 3、从仲裁正式被受理到裁决作出一般60天之内就能完成。在此期间,开庭的时候你必须出庭或委托家人或委托律师出庭;如果你这一方没人出庭的,不能让仲裁直接走流程,而是视为你放弃仲裁了。