一、公司处罚员工不签字是否生效需根据实际情况而定:
1、首先公司处罚员工需要员工签字的,需要看用人单位对员工的处罚依据是否合法,如果用人单位用以处罚员工的管理制度是依照法定民主程序制定且内容并不违反法律规定的规则,则该类制度可以作为处罚员工的有效依据;
2、其次需要看管理制度的处罚程序,如果管理制度中规定处罚操作时必须由被处罚员工签字,则不签字不能对员工生效,员工需要签字。反之,用人单位只需要向员工发出处罚通知,处罚即生效。用人单位此时为了搜集员工已经签字认可的证据,但是员工不签字并不影响处罚的效力;
3、最后如果制度中并未规定前述处罚程序,但是劳动合同中对上述处罚规则进行了约定,约定中并未约定员工需要签字才能处罚生效的,处罚的实施依然有效。
二、公司对员工罚款,罚款单在员工不签字情况下效力如下:
1、罚款单员工不签字有效,如果给用人单位造成经济损失,有没有职工签字,都可以要求赔偿的。除了职工给用人单位造成经济损失外,其它情况用人单位不得对员工进行罚款;
2、用人单位不能无故对劳动者进行罚款的,如果用人单位单方面作出的罚款是无效的,用人单位无故对劳动者进行罚款的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求退还其罚款。
车主不签字保险公司会理赔吗
一、车主不签字保险公司会理赔吗
1、车主不签字保险公司也会理赔,但需要受害人通过协商或者起诉的方式让对方理赔。收到交通事故认定书后首先可以保险公司与肇事者协商理赔事宜,若对方不配合的,可以收集认定书、医疗记录等证据材料到法院起诉要求对方理赔。
2、法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条
起诉必须符合下列条件:
(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;
(二)有明确的被告;
(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;
(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
第二百五十一条
在执行中,需要办理有关财产权证照转移手续的,人民法院可以向有关单位发出协助执行通知书,有关单位必须办理。
第二百五十二条
对判决、裁定和其他法律文书指定的行为,被执行人未按执行通知履行的,人民法院可以强制执行或者委托有关单位或者其他人完成,费用由被执行人承担。
二、车主不签字法院起诉谁出钱
交通事故赔偿对方不签字的,也就意味着调解失败,此时受害者可以向法院提起民事赔偿诉讼,在法院依法作出判决之后,可以据判决书要求对方履行赔偿义务,对方不履行的,可以向法院申请强制执行。
《中华人民共和国劳动合同法》第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:
(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
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公司法人不签字公司公章是否有效山东在线咨询 2021-04-10如果仅仅是形式问题,一般不要求必须签字和盖章同时具备。除非合同明确约定“盖章并且法定代表人签字后才生效”字样。因此在形式上只要公司盖章一般情况下均有效,但实体上不排除公司内部人员与其他人员勾结私自加盖公章被证明属实,有可能被认定无效。 合同的生效是指已经成立的合同在当事人之间产生了一定的法律拘束力,也就是通常所说的法律效力。合同的成立与生效常常是紧密联系在一起的。当事人订立合同的目的,就是要使合同
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如果没有领导签字,公章对员工是否生效。广东在线咨询 2022-10-05当然生效。 1.公司具有独立的法律人格,只要盖有公司印章,只要盖章真实,就对公司产生约束力。 2.虽然公司的意思需要法人代表或者其他授权的人来表示,所以公司和第三人签订合同一般需要法定代表人的签名。但只有公司盖章并不影响合同的效力。 3.并且劳动法对劳动者采取倾斜式立法。就算没有劳动合同,只要存在事实劳动关系,就会保护劳动者权利。希望可以帮到你
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公司员工手册是否必须要员工签字山西在线咨询 2022-05-22需要员工签字。员工手册一般是公司制度的集合体,员工手册上员工签名对于员工和用人单位都有益处,既避免用人单位以莫须有的理由对员工实施处罚和辞退,也可以为管理员工提供依据。
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合同不签字是否生效内蒙古在线咨询 2022-06-05合同不签字在法律规定的情形下,也能生效。双方拟定了合同,未签字,但是一方当事人履行了主要义务且被对方接受时,合同成立。在这种情形下,合同成立时生效。根据2021年生效的《民法典》第四百九十条第一款的规定,当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。第五百零二条第一款规定,依法成立的合同,自