公司给员工股份怎么分
来源:互联网 时间: 2023-02-27 09:20:46 436 人看过

首先,先给出假设,公司注册资本是100万,3年内预计上市,上市前发行(出售或者分配)的股叫原始股。原始股一般按照1元/股计算,也就是说有100万股,10%股份就是10万股。

如果公司将股分配或出售后,分配出去的股就作为企业负债,收到的钱就作为企业资本(非收入)。

如果股份分完了,需要新的股票,那么就要增加注册资本,或者增加企业净资产,比如增加到200万股,那么老板就有190万股,员工10万股,这个时候再拿出10万股可以奖励员工,股份结构不变。

如果公司资本从100万增加到200万,股票增发80万股,那么就变成200万资本配180万股票,每股价值由原来的1元上升到1.11元,虽然减少分红,但是股价或者说净资产上涨了。

当企业有了现金,开发了新的项目或者扩大生产,那么营业额也会上涨,股权分红也会相应调整。

至于上市之后还牵扯到定向增发等等一系列资本操作,太复杂了,

一、股份

股份一般有三层含义:股份是股份有限公司资本的构成成分;股份代表了股份有限公司股东的权利与义务;股份可以通过股票价格的形式表现其价值。其代表对公司的部分拥有权,分为普通股、优先股、未完全兑付的股权,具有金额性、平等性、不可分性和可转让性四个特点。

二、转让股份注意事项

有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。

股东向股东以外的人转让股权,应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意,其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的,视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的,不同意的股东应当购买该转让的股权;不购买的,视为同意转让。

经股东同意转让的股权,在同等条件下,其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的,协商确定各自的购买比例;协商不成的,按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。

公司章程对股权转让另有规定的,从其规定。

人民法院依照法律规定的强制执行程序转让股东的股权时,应当通知公司及全体股东,其他股东在同等条件下有优先购买权。其他股东自人民法院通知之日起满二十日不行使优先购买权的,视为放弃优先购买权。

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2024年09月08日 15:18
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