住房公积金提取条件有七种，包括购买、建造、翻建、大修自住住房、离休、退休、完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系、出境定居、偿还购房贷款本息、房租超出家庭工资收入规定比例、与单位终止劳动合同且户口迁出本市。提取住房公积金需要持提取证明向住房公积金管理中心申请，管理中心应在3日内作出决定，并通知申请人，准予提取的由受委托银行办理支付手续。

关于公积金账户资金提取的问题：住房公积金的提取过程中不产生任何费用。一般住房公积金的提取条件有以下这7种：（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；（二）离休、退休的；（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；（四）出境定居的；（五）偿还购房贷款本息的；（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。（七）与单位终止劳动合同，且户口迁出本市的；职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取的证明。职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或不准提取的决定，并通知申请人；准予提取的，由受委托银行办理支付手续。

公积金提取需要哪些条件？

根据我国《住房公积金管理条例》的规定，提取住房公积金需要满足以下条件：

1. 职工和用人单位已经依法办理住房公积金缴存登记，且连续2年（含）以上按时足额缴存住房公积金；

2. 职工和用人单位按照规定正常足额缴存住房公积金满12个月，且没有住房公积金贷款记录；

3. 职工和用人单位符合住房公积金提取条件，其中，职工和用人单位住房公积金账户已满2年（含）且从未办理过住房公积金贷款的，可提取住房公积金用于购买、建造、翻建、大修自住住房。

如果职工和用人单位不符合上述条件，则不能提取住房公积金。同时，如果职工和用人单位违反住房公积金管理相关规定，如将住房公积金用于购买非自住房或违反规定使用住房公积金贷款等，也会受到相应的处罚。

住房公积金提取不收取费用，但需满足一定条件。首先，职工和用人单位需依法办理住房公积金缴存登记，连续2年（含）以上按时足额缴存住房公积金；其次，职工和用人单位需按规定正常足额缴存住房公积金满12个月，且无住房公积金贷款记录；最后，职工和用人单位需符合住房公积金提取条件，如住房公积金账户已满2年（含）且从未办理过住房公积金贷款的，可提取住房公积金用于购买、建造、翻建、大修自住住房。若职工和用人单位不符合条件或违反相关规定，也会受到相应处罚。

《住房公积金管理条例》第二条本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。《住房公积金管理条例》第五条住房公积金应当用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房，任何单位和个人不得挪作他用。